TYÖAIKAKIRJANPITO JA SEN VALVONTA

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Hyvinvointia työstä Savinainen, Oksa & Merivirta.
Advertisements

Valtion uusi vuosilomasopimus
Palkkatuki.
Yhdessä työkyvyn tukena – TELAn koulutuskiertue
Työaikalain soveltaminen, ylityö ja sen korvaaminen
Työnantajan velvollisuudet käytännössä
Työaika, kustannukset Raimo Söder, Teme Tekijä
UUDENMAAN TYÖSUOJELUPIIRI VUOKRATYÖSEMINAARI Uudenmaan työsuojelupiiri Lea Piho.
Akavalaisten työaikakäytännöt esimerkkejä jäsenliitoista
Työsuojeluviranomaisen tiedonsaantia koskevat lakimuutokset Informaatio- ja keskustelutilaisuus tilaajavastuulain valvonnasta Etelä-Suomen.
Tolkkua työaikoihin – kampanjan lähtötasokyselyn tuloksia Tarja Arkio Asiantuntija.
LUOTTAMUSMIEHEN ASEMA JA OIKEUDET
TTES- ja TS sopimuksen eroja
Paikallisesta sopimisesta työaikajärjestelyissä
Akavan Erityisalat Yliopiston työmarkkinatutkimus Akavan Erityisalat ry.
Vuosilomalain Muutokset 2013
TALOUSHALLINTOLIITTO
OSA-AIKATYÖ PALVELUALOILLA
Pellavatehdas Märkäkehruuta Vanha kura-3 -koneella. Kuva otettu ennen vuotta Kuva: Tampereen museoiden kuva-arkisto.
Perhepäivähoitajia koskeva neuvottelutulos
PÄIVÄKODIN HENKILÖSTÖN TYÖAIKA Laadittu
1 TeamexTime Ohjelmisto työaikojen seurantaan Sopii niin toimistoihin kuin työpajoille.
Journalistien työmarkkinatutkimus 2010 Yhteenvetoa päätuloksista Yksikönjohtaja Sakari Nurmela.
Työelämän lainsäädäntö ja ristiriitojen ratkaisu
Työaika Työajaksi luetaan työhön käytetty aika sekä aika, jonka työntekijä on velvollinen olemaan työpaikalla työnantajan käytettävissä.
TYÖEHTOSOPIMUS JA PALKKA
Paikallisen neuvottelun ja sopimisen perusteet OAJ / Eila Urpilainen1.
TYÖAIKAAN LIITTYVIÄ SÄÄDÖKSIÄ JA SÄÄNNÖKSIÄ
ERILAISIA TYÖSUHTEITA JA TYÖNTEON MUOTOJA
Henkilökohtainen apu -järjestelmä periaatteet ja lakitausta
Työsuojeluvastuut.
Osa-aikatyö Lahti [pvm] [Alatunniste]. Osa-aikatyö lukuina Osa-aikaisten palkansaajien määrä kasvanut yli 60 % viimeisen 15 vuoden aikana Nyt.
PALVELULAIN VIRANOMAISIIN KOHDISTUVAT VELVOITTEET Mikko Holm Sisämarkkina- ja kuluttajapolitiikan ryhmä 4. marraskuuta 2009.
TULOSOHJAUKSEN JA TILIVELVOLLISUUDEN TILA Ylijohtaja Marjatta Kimmonen VTV
Akavan Erityisalat Valtiosektorin työmarkkinatutkimus 2009.
Työsuhteen ehtojen muuttaminen Itellan ylemmät toimihenkilöt
Elintarvikevalvonnan tiedonkeruun tietovarastoinnin tarpeet tulevaisuudessa Saila Suominen
YHDISTYSTYÖNANTAJAN JÄRJESTÄMÄ TYÖTERVEYSHUOLTO KÄYTÄNNÖSSÄ
Palkkahallinto Palkkahallinnon tehtävänä on taata lakien, asetusten ja sopimusten noudattaminen sekä palkkojen maksaminen työntekijöille oikean suuruisina.
Tietoturvallisuus osa 6
Työsuhteen solmiminen ja päättäminen
IKÄOHJELMAT SAK:LAISILLA TYÖPAIKOILLA SAK:N LUOTTAMUSHENKILÖPANEELI SYYSKUU 2013 N= 1114.
1 Akavalaisten ja kaikkien palkansaajien palkkatietoja Lähde: Tilastokeskus n Palkkarakennetilasto 2007, diat 2-24 n Sektorikohtaiset palkkatilastot.
SAK:n luottamusmieskonferenssi Kiljava YT-paja.
Kokemuksia yhdistysten ohjauskäytännöista □ Työneuvojan ohjauksesssa olevia työntekijöitä on noin 50. □ Työntekijöitä on Joensuussa, Kontiolahdella, Kiteellä.
Työajat työsuojeluvalvonnassa
Työsuhteen vähimmäisehdot
Vastaava hoitaja.
SAK Paikallinen sopiminen
Akavan tavoitteita työsuojelun piirihallinnolle ja työsuojelulautakuntien toiminnalle Valtakunnallinen työsuojelupiirien työsuojelulautakuntien.
Omavalvontasuunnitelma
Oikeustapauksia ”Pacta sunt servanda”?.
HARMAA TALOUS TILAAJAVASTUU KÄÄNNETTY ARVONLISÄVERO ASt 2015
Työaikalaki (1996) Säännöllinen työaika 8 t/vrk 40 t/vk
Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL Kunta-alan neuvottelutulos Työllisyys ja kasvusopimukseksi JHL:n hallitus ja edustajisto
OAJ:n Kuopion paikallisyhdistyksen syyskokous
Työsuhteen päättyminen Onko siihen laillinen peruste?
LIITTOJEN NEUVOTTELUKIERROKSELLE 2017
Henkilökierto valtionhallinnossa
Nuoret ja työlainsäädäntö
Yhteistoiminta ei rajoita työnantajan työnjohto-oikeutta
TYÖNANTAJAN JA TYÖNTEKIJÄN OIKEUDET JA VELVOLLISUUDET
TYÖAIKA.
Työaika.
TYÖAIKA-ASIOITA Työaikalain pääsisältö. TES:ssa voi olla huomattavia poikkeuksia. (Soveltamisalarajaus ks. TAL 2 §)
Työnantajan velvollisuudet
Työaika.
Työaika.
Esimerkkitavoite Innoitus Toiminnot ja tehtävät Resurssit Pohdinta
Esityksen transkriptio:

TYÖAIKAKIRJANPITO JA SEN VALVONTA JARMO KALLIONIEMI

Työaika-asiakirjat TAL 7. luku Työajan tasoittumisjärjestelmä 34 § Työvuoroluettelo 35 § Poikkeuslupa 36 § Työaikakirjanpito 37 § Moottoriajoneuvon kuljettajan henkilökohtainen ajopäiväkirja 37 a §

Työaikalain pakottavat säännökset lisä- ja ylityön määritelmä työntekijän/virkamiehen suostumus ylityön enimmäismäärät hätätyö työnantajan kirjanpitovelvollisuutta koskevat säännökset

Työaikakirjanpito TAL 37 § Työnantajan on kirjattava tehdyt työtunnit ja niistä suoritetut korvaukset työtekijöittäin Kirjanpitoon on merkittävä joko säännöllisen työajan tunnit, lisä-, yli-, hätä- ja sunnuntaityötunnit sekä niistä suoritetut korvaukset tai kaikki tehdyt työtunnit samoin kuin erikseen yli-, hätä-, ja sunnuntaityötunnit sekä niistä suoritetut korotusosat

Työaikakirjanpito TAL 37 § Jos lisä, yli- ja sunnuntaityö korvataan työntekijälle sopimuksen mukaan kiinteänä kuukausikorvauksena, on luetteloon merkittävä arvioitu lisä-, yli- ja sunnuntaityön määrä kuukaudessa Työnantajan on säilytettävä työaikak.pito vähintään 38 §:ssä säädetyn kanneajan päättymiseen asti

Työajan rekisteröinti Tehtyjen työtuntien jako palkkaustavan mukaan aikatyö, urakkatyö, palkkiotyö Ylityötuntien rekisteröinti erikseen maksamista varten yli 50 %:n korotukseen oikeuttavat tunnit yli 100 %:n korotukseen oikeuttavat tunnit Ylityötuntien joko ylityömäärien tarkkailuun vuorokautinen ja viikoittainen ylityö periodiylityö, hätätyö, aloittamis- ja lopettamisylityö sopimusperusteinen ylityö Sunnuntaityötuntien rekisteröinti erikseen

Työaikakirjanpito TAL 37 § 3 mom. Työsuojeluviranomaiselle on pyydettäessä toimitettava jäljennös työaikakirjanpidosta 10 ja 12 §:n nojalla tehdyistä sopimuksista 34 §:ssä tarkoitetusta työajan tasoittumis-järjestelmästä 35 §:ssä tarkoitetusta työvuoroluettelosta

TYÖAIKOJA KOSKEVAN DOKUMENTAATION TARKASTAMINEN

Valvontaviranomaisen rooli Työsuojeluviranomainen tarkastaa työpaikkoja ja muita valvonnan kohteita sekä tekee muita lainsäädännössä esitettyjä toimenpiteitä. Tarkastaja edistää valvontaa toteuttaessaan työnantajan ja työntekijöiden välistä yhteistoimintaa. KT. laki työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta

Toimivaltuudet ja velvollisuudet Tiedonsaanti ja tarkastusoikeus 4 § 1. päästä paikkaan, jossa työtä tehdään 2. saada nähtäväksi työsuojeluviranom. valvontaan liittyvät asiakirjat 8. muut valvontaa varten tarvittavat tiedot Tarkastuksesta ilmoittaminen 7 § ennakkoilmoitus ajankohdasta työnantajalle Tarkastus ennalta ilmoittamatta 8 § jos ilmoittaminen vaarantaa tarkastuksen tavoitteiden saavuttamisen

Tarkastuksesta ilmoittaminen Kirjallinen ilmoitus työsuojelutarkastuksesta asialista käsiteltävistä asioista varauspyyntö tarvittavista asiakirjoista vuoden 2007 aikana yrityksessä tehtyjen työ- ja ylityötuntien määrä henkilöittäin työtekijöiden ja toimihenkilöiden vuonna 2007 tekemät työtunnit ja ylityöt henkilöittäin

Tarkastuksen suorittaminen Työnantajan varaamien asiakirjojen sisällön tarkastaminen ja havainnointi työaikakirjanpidon olemassaolo ja laillisuus ylityötuntien kirjaaminen henkilöittäin ylityötuntien enimmäismäärien selvittäminen paikallinen sopimus 80 tunnin lisäylityöstä paikallinen sopimus ylitöiden tarkastelujakson pituudesta

Kiitos!