Ammatillisen opettajan dynaaminen tulevaisuuden työnkuva Yksintekijästä – työyhteisölliseksi osaajaksi Työssäoppimisen ohjaajasta - koulutuksen ja työelämän verkosto-osaajaksi Didaktisesta osaajasta - opiskelijan kohtaajaksi ja kuuntelijaksi Oman työn taitajasta - opiskelijan ja oppimisprosessin tukijaksi ja ohjaajaksi Ammattialan osaajasta – alansa vastuulliseksi kehittäjäksi Osaavaa ammatillista opettajaa etsimässä, Tutkimus: ammatillisen opettajan tulevaisuuden työnkuvasta Aila Paaso, OAMK Millaista työmme on tulevaisuudessa ? Millaisia haasteita muutos tuo työhömme ?
Yksintekijästä – työyhteisölliseksi osaajaksi Pedagoginen asiantuntijayhteisö, joka tukee opiskelijoiden oppimista Sitoutuminen joustavaan työelämälähtöiseen toimintakulttuuriin - vastuullinen työntekijyys; valta ja vastuu (talous) - suunnitteluun osallistuminen - kollegiaalisuus mm. oman ja kollegan työn arvostus - työyhteisöllinen osaaminen; yhteistyökyky, kommunikaatiotaito, tiimityötaidot - mahdollisuus kehittämiseen
Työssäoppimisen ohjaajasta - koulutuksen ja työelämän verkosto-osaajaksi - aito työelämätuntemus - opettajien ohjausrooli opiskelijoiden ja työpaikkaohjaajien ohjaamisessa on vahva - saumaton yhteistyö työelämän kanssa mm. yhteiset projektit
Didaktisesta osaajasta - opiskelijan kohtaajaksi ja kuuntelijaksi Ammatillisen opettajan osaamiseen liittyy kasvatuksellisuus sekä yleisellä, että ammattiin kasvattamisen tasolla -opiskelijan osallisuuden lisääminen -dialoginen kohtaaminen -huomioidaan monimuotoiset, erilaisten opiskelijoiden tarpeet - erilaiset oppimisympäristöt Opettamisen suunnittelusta oppimisen mahdollistavaan suunnitteluun !
Oman työn taitajasta - opiskelijan ja oppimisprosessin tukijaksi ja ohjaajaksi Opiskelijan tarpeiden ja odotusten huomioiminen - innostunut opiskelijoiden oppimisen ohjaaja - kansainvälisyys - mentoroinnin hyödyntäminen - teknologian hyödyntäminen - omien kehittämismahdollisuuksien tiedostaminen
Ammattialan osaajasta – alansa vastuulliseksi kehittäjäksi Ammatillinen tietotaito kehittyy ja muuntuu koko ajan - vahva alan ammattitaito - asiakaspalveluhenkisyys - yrittäjyysosaaminen - työelämäjaksot, Kv-vaihdot - kouluttautuminen, skills-toiminta, jne. - kehittämishankkeet