Tiedotustilaisuus koulutusorganisaatioiden vastuuhenkilöille

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Vanhat varastosäiliöt | Hannu Kononen 2 Vanha varastosäiliö – Sen kun varastoi maailman nappiin… Ei huolta huoltamisesta.. Ei voida.
Advertisements

Kurssimarkkinointia Koulutuksen toiminta-alue/Sari Helminen1 Syksyn kursseilla on tilaa!
Turvallisuustekniikan neuvottelukunta (TENK), Turvallisuus- ja kemikaalivirasto (Tukes) ja Kemianteollisuus ry Kirsi Levä I Turvallisuusosaamisen kehittäminen.
Toimintasuunnitelma vuodelle 2016 ETR/Aluekouluttaja- ja nuorisotuomariryhmä
Seuratuomaritoiminta – uusi mahdollisuus Suomen Jääkiekkoliitto1.
Asumispalvelut Erityishuolto-ohjelmat
KEHITYSKESKUSTELU - Ennalta sovittu ja suunniteltu keskustelu esimiehen ja työntekijän( voi olla myös tiimin) välillä Tuija Takkula,
Yhteistyösopimuksen laadinta
Kuntavaalit 2017 Paluu tulevaisuuteen
Miten haen uutta näyttötutkintojen järjestämissopimusta?
Oikeusvaltio.
TOIMINTA-REFLEKTIO-OPPIMINEN.
LSSAVI Valvontaprosessin vaiheet varhaiskasvatuksessa
Maahanmuuttajille suunnattu kieli- ja kotoutumiskoulutus Koulutuksella tuetaan aloittavia yrittäjiä ja uutta yrittäjyyttä. Yhteishankintakoulutukset.
OKM:N HALLINNONALALLE
Ohjelma Kahvit, avaus Lisenssin tuotteistaminen, Chess Events, muut liiton ajankohtaiset (Juha Sundelin) Palvelut seuroille (Aleksi.
Säädösrakenne ja säädösvalmistelu
Sivisverkon digitaaliset osaamismerkit
Ops-iltapäivä Raumanmeri
Koulutuksen järjestämisen ja opintojen järjestämisen prosessit
TK- johdon ja PPSHP:n yhteistyöseminaari
Kehityshankkeet Tietoallas toteutus
YLEINEN TUKI TEHOSTETTU TUKI ERITYINEN TUKI YLEINEN TUKI
Rakennusmies putosi lämpöeristenipun päältä 2,3 metriä maahan
ISO/IEC vaatimustenmukaisuus maksajavirastotehtävissä
Sosiaalialan tehtävärakenne
Osakeyhtiön oikeudellinen riskienhallinta corporate governance, yritysetiikka, juristi  “When written in Chinese, the word crisis is composed of two characters.
Kaksi erää Tässä ppt:ssä ohjeet pelin johtajalle Opus-työryhmä 2014
KESKI- SUOMEN PELASTUSLAITOKSELLA VUONNA 2013 KÄYTÄNNÖN KOKEMUKSIA
Tutustumistreeni Nimi, ammatti, mistä tulee,
ASA ASA rekisteri Laki 716/2000 Vna työhön liittyvän syöpävaaran torjunnasta Laki 717/2001 Syöpäsairauden aineille ammatissaan altistuvien rekisteristä.
Oppilaan päättöarviointi perusopetuksessa
<Hankkeen nimi>
Tarkastuslentäjien kertauskoulutus Hallinnolliset asiat
Maakunnille siirtyvät tehtävät ja henkilötyövuodet
Koulutusorganisaatioiden käsikirjat
Liiketalouden perustutkinto, merkonomi
ATO koulutusluvan kustannukset
Mahdollistamme hyvinvointia ja kilpailukykyä liikenteestä.
TIETOSUOJA-OHJEET JOUKKUEILLE JA JAOSTOILLE
EUTR – Toimeenpano ja valvonta Suomessa Marko Lehtosalo
TULOKSET OPINNOISTA-TÖIHIN WEBROPOL-KYSELY SYKSY 2017
TARKASTUSLENTÄJIEN KERTAUSKOULUTUS
THL:n tuki kehittämishankkeille
TäsmäKoulutus ja muut osaamisen kehittämisen palvelut
Lausunnossa suositellaan Mäntykankaan jaksoa
Tilaustoimitusprosessin kuvaus
Työpaikalla ”hässäkkä” päällä?
Työpaikalla ”hässäkkä” päällä?
IKINÄ – kaatumisten ehkäisyn implementointi Vanhusten palveluiden ja kuntoutuksen vastuualueella Iiris Salomaa
Maksajavirasto maakuntauudistuksessa
TARKASTUSLENTÄJIEN KERTAUSKOULUTUS
Viestinnän työkalupakki
SePPO-osahanke Keudassa Lahti
Koulutuskeskus Salpauksen tavoitteet
Tilapäinen työskentely ei-laillistettuna sosiaalityöntekijänä kunnassa – Talentian linjaus
Laadunvarmistuksen työkalut Laadunvarmistus, toimijat ja niiden roolit
Tilapäinen työskentely ei-laillistettuna sosiaalityöntekijänä kunnassa – Talentian linjaus
Kehittämispäällikkö Eija Lappalainen
PERHEPÄIVÄHOIDON TUTKINTOTOIMIKUNNALLE
Taloudellinen tuki liittojen ja yhdistysten koulutuksiin
Video 5: Yleisesti kysyttyjä kysymyksiä ja niihin annettuja vastauksia
Video 4: Avoimen ja yhteisen rajapinnan hallintasuunnitelma
EUTR – Toimeenpano ja valvonta Suomessa Marko Lehtosalo
FATCA- ja CRS/DAC2-velvoitteiden valvonta
STV:n ja STA:n roolit Santtu Hellstén Santtu Hellstén
REKISTERINPITÄJÄN VELVOLLISUUDET
Blackout This project has received funding from the European Union’s Horizon 2020 research and innovation programme under grant agreement No
Työllisyyspoliittinen avustus – rahoituksen haku vuodelle 2020
Digitaalinen turvallisuus turvaa digitaalisia palveluita ja tiedonhallintaa.
Esityksen transkriptio:

Tiedotustilaisuus koulutusorganisaatioiden vastuuhenkilöille 17.6.2014 Karoliina Vesterbacka

Vastuuhenkilöiden roolit ja vastuut Organisaation tulee esittää/nimetä seuraavat henkilöt hakemuksessaan: Vastuullinen johtaja Koulutuspäällikkö Turvallisuusjohtaja / Vaatimustenmukaisuuden valvonnasta vastaava henkilö Päälennonopettaja (tietyissä tapauksissa) 25.12.2018 Karoliina Vesterbacka

Vastuuhenkilöiden roolit ja vastuut Yleistä Hallinto ORA.GEN.200 Hallintojärjestelmä a) Organisaation on perustettava, toteutettava ja pidettävä yllä hallintojärjestelmä, johon sisältyvät 1) selvästi määritellyt vastuut ja velvollisuudet koko organisaatiossa, myös vastuullisen johtajan suora vastuu turvallisuudesta; 2) kuvaus organisaation yleisistä turvallisuuteen liittyvistä toimintalinjoista ja periaatteista (turvallisuuspolitiikka); 3) organisaation toimintaan sisältyvien ilmailuturvallisuusriskien tunnistaminen, niiden arviointi ja riskien hallinta, mukaan luettuina toimenpiteet riskin lieventämiseksi ja niiden tehokkuuden varmistaminen; 4) henkilöstön tehtävien edellyttämän koulutuksen ja pätevyyden 5) hallintojärjestelmän kaikkien keskeisten prosessien dokumentointi, mukaan luettuna prosessi, jolla varmistetaan henkilöstön tietoisuus vastuustaan, ja dokumentoinnin muutosmenettely; 6) toiminto, jolla valvotaan, että organisaatio täyttää asiaankuuluvat vaatimukset. Vaatimustenmukaisuuden valvontaan on sisällyttävä järjestelmä poikkeamahavaintoja koskevan palautteen antamiseksi vastuulliselle johtajalle, jotta voidaan varmistaa tarvittavien korjaavien toimenpiteiden tehokas toteuttaminen; ja 7) muut lisävaatimukset, joista on säädetty tämän osan ja muiden sovellettavien osien asiaankuuluvissa luvuissa. b) Hallintojärjestelmän on vastattava organisaation kokoa sekä sen toiminnan luonnetta ja monipuolisuutta ja siinä on otettava huomioon toimintaan liittyvät vaarat ja riskit. 25.12.2018

Vastuuhenkilöiden roolit ja vastuut Yleistä ORA.GEN.210 Henkilöstövaatimukset a) Organisaation on nimitettävä vastuullinen johtaja, jolla on valtuudet varmistaa, että kaikki toiminta voidaan rahoittaa ja toteuttaa sovellettavien vaatimusten mukaisesti. Vastuullinen johtaja on vastuussa tehokkaan hallintojärjestelmän perustamisesta ja ylläpitämisestä. b) Organisaation on nimettävä henkilö tai henkilöryhmä, jonka vastuulla on varmistaa, että organisaatio täyttää sovellettavat vaatimukset. Nämä henkilöt vastaavat toiminnastaan viime kädessä vastuulliselle johtajalle. c) Organisaatiolla on oltava riittävä henkilöstö, jolla on vaadittava kelpoisuus suunniteltujen tehtävien ja toimintojen suorittamiseen sovellettavien vaatimusten mukaisesti. d) Organisaation on pidettävä asianmukaisesti kirjaa henkilöstön kokemuksesta, kelpoisuudesta ja koulutuksesta c alakohdassa asetettujen vaatimusten täyttymisen osoittamiseksi. e) Organisaation on varmistettava, että koko henkilöstö tuntee tehtäviensä toteuttamiseen liittyvät säännöt ja menettelyt. 25.12.2018

VASTUULLINEN JOHTAJA Hän on kokonaisvastuussa organisaation toiminnasta ja hänellä on valtuudet varmistaa, että toiminta voidaan rahoittaa ja toteuttaa viranomaisen vaatimusten sekä organisaation käsikirjojen mukaisesti Erityisesti vastuullisen johtajan tehtävä on varmistaa, että toiminnalla on taloudelliset edellytykset. Asianmukaiset toimintatilat ja -välineet, taloudelliset edellytykset sekä pätevä henkilökunta yhdessä mahdollistavat turvallisen koulutustoiminnan harjoittamisen. Vastuu siitä, että hallintojärjestelmä perustetaan ja sen ylläpitämisestä Suora vastuu turvallisuudesta Vastuu turvallisuuspolitiikasta (toimintalinjat ja periaatteet) Kokonaisvastuussa turvallisuuden hallintajärjestelmästä (SMS) Vastuu viimekädessä organisaation vastuuhenkilöistä ja heidän toiminnastaan 25.12.2018

VASTUULLINEN JOHTAJA VASTUULLISEN JOHTAJAN HYVÄKSYMINEN Vastuullisen johtajan tulee olla viranomaisen hyväksymä henkilö Ennen henkilön hyväksymistä vastuullisen johtajan tehtävään viranomainen järjestää keskustelutilaisuuden esitetyn henkilön kanssa ”Grand Father –rights” huomioidaan 25.12.2018

KOULUTUSPÄÄLLIKKÖ (ORA.ATO.110) Koulutuspäällikön tulee olla viranomaisen hyväksymä henkilö Hänellä on oltava laaja kokemus opettamisesta hyväksytyn koulutusorganisaation tarjoaman koulutuksen kannalta asiaankuuluvilla aloilla ja hyvät johtamisvalmiudet Ennen ensimmäistä hyväksymistä koulutuspäälliköksi, henkilön tulee suorittaa koulutuspäällikköä koskeva kirjallinen koe Koulutuspäällikkö on vastuussa siitä, että annettava koulutus vastaa osan FCL vaatimuksia Vastuussa teoria- ja lentokoulutuksesta, koulutusohjelmia noudatetaan, valvoo yksittäisten oppilaiden edistymisestä 25.12.2018

TURVALLISUUSJOHTAJA (AMC1 ORA.GEN.200(a) (c) (Safety Manager) Turvallisuusjohtajan tulee olla viranomaisen hyväksymä henkilö Turvallisuusjohtajan tulee olla suorittanut koulutus turvallisuuden hallintajärjestelmästä Turvallisuusjohtaja on vastuussa turvallisuuden hallintajärjestelmän koordinoimisesta ( sisäiset auditit, tarkastukset, poikkeamailmoitukset, ilmailuriskien tunnistaminen, niiden arviointi, riskien hallinta, toimenpiteet riskien lieventämiseksi ja niiden tehokkuuden varmistaminen) Turvallisuusjohtajana voi toimia vastuullinen johtaja tai henkilö, jolla on toiminnallinen rooli organisaatiossa Turvallisuusjohtajan ja vaatimustenmukaisuuden johtajan tehtävät voidaan yhdistää. Tehtävää voi hoitaa myös vastuullinen johtaja. 25.12.2018

VAATIMUSTENMUKAISUUDESTA VASTAAVA JOHTAJA AMC1 ORA. GEN VAATIMUSTENMUKAISUUDESTA VASTAAVA JOHTAJA AMC1 ORA.GEN.200(a)(6) (Compliance Monitoring Manager) Vastuullisen johtajan nimeämä henkilö Vastuussa siitä, että vaatimustenmukaisuuden valvontaohjelma on otettu oikein käyttöön, sitä ylläpidetään, jatkuvasti tarkastetaan/kehitetään sekä parannetaan Vastuussa siitä, että organisaation vaatimustenmukaisuutta koskevia toimintoja seurataan Organisaation omien lisävaatimusten mukaisia toimintoja seurataan kunkin vastuussa olevien henkilöiden osa-alueilla Vastuullinen johtaja voi toimia vaatimustenmukaisuudesta vastaavana johtajana, mikäli hän on pätevä tehtävään (tiedoiltaan ja taustaltaan sopiva ja hänellä on kokemusta organisaation toiminnasta, myös vaatimustenmukaisuuden valvonnasta) Voi suorittaa kaikki sisäiset auditoinnit ja tarkastukset tai nimittää yhden tai useamman auditoijan, edellyttäen että he täyttävät pätevyysvaatimukset (voivat olla organisaation sisältä tai ulkopuolinen henkilö) 25.12.2018

TRAFIN LINJAUS LIITTYEN KOULUTUSPÄÄLLIKÖN TEHTÄVÄÄN ORA.GEN.210 Henkilöstövaatimukset Organisaation esittäessä ORA.ATO.110 mukaisen organisaatiorakenteen, jossa koulutuksesta vastaa vain koulutuspäällikkö, on hänellä oltava voimassaolevat lupakirjat ja kelpuutukset organisaation tarjoamia kursseja varten Mikäli koulutuspäälliköllä ei ole voimassaolevaa lupakirjaa ja tarvittavia kelpuutuksia, on organisaatioon nimettävä myös päälennonopettaja, jolla on voimassaolevat lupakirjat ja kelpuutukset organisaation tarjoamille kursseille Kokonaisvastuu koulutuksista säilyy kuitenkin koulutuspäälliköllä 25.12.2018