Näyttötutkintoprosessi Tutkinnon suorittajasta lähihoitajaksi.

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Porin yksikkö 1 Opintotoimisto,Marja Karttunen TENTTIOHJESÄÄNTÖ.
Advertisements

Työpaikalla tapahtuvan oppimisen info
Ajankohtaista näyttötutkinnoista Miksi tutkinnon perustetta uudistetaan? Minna Bálint
Lähihoitajaksi kouluttautuminen
- Opettajan materiaali
Työpaikkaohjaajakoulutus
4. Opiskelijan osaamisen arviointi työpaikoilla
IV. Opiskelijan arviointi työpaikalla
Näyttötutkinnon arviointi- ja työpaikkaohjaajakoulutus
Opiskelijan arviointi työpaikalla
TUTKINTOTILAISUUDEN ARVIOINTI
Oppisopimuksella mahdollistetaan tutkintotavoitteinen huippuosaamisen valmennus Lajipäällikköpäivät , Tampere Koulutustarkastaja Hilkka.
Näyttötutkintojärjestelmä Tutkinnot Erilaiset tavat suorittaa tutkinto
Ammattiosaamisen näyttö
Työssäoppimisen (TOP) prosessi
Täydennyskoulutus Yhdessä tekemällä – hanke 2010
Arviointi M.A.. Arvioinnin määrittelyä Ammattitaidon arviointi on syste- maattista ja suunnitelmallista aineiston keräämistä ja päätöksentekoa.
LÄHIHOITAJAKOULUTUS tutkinnon laajuus 120 ov
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi Ajankohtaispäivä HBC Hattulantie 2, Helsinki Rahoitus- ja vakuutusalan tutkintotoimikunta 8496.
Ammattiosaamisen näytöt ja niihin liittyvät säädökset
Oppisopimuskoulutuksen osapuolet
OSAAMISEN KARTOITUS AMMATILLISISSA OPPILAITOKSISSA
ERITYISOPISKELIJAN ARVIOINTI Erityisopettaja Marjatta Kannisto
Tutkintosuoritusten arviointi
Tutkintosuoritusten arviointi tutkintotilaisuuksissa
Ohjaa ja kannusta OK–koulutus 2 op Arvioi ja innosta AI–koulutus 2 op
Ammattiosaamisen näyttö -prosessi
Työssäoppiminen eli TOP
HOPS - Henkilökohtainen opiskelusuunnitelma ammattiin kasvamisen tukena TL/
Arvioijien valinta ja tutkintosuoritusten arviointi
Näyttötutkintojärjestelmä
Työpaikkakouluttajan ABC
Työpaikkakouluttajan ABC
Ritva Kareketo kouluttaja
Näyttötutkintoprosessi
AIKUISOPISTO KEUDA 1 Yleisinfo tutkinto- tilaisuuksista Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lähihoitaja Keudan aikuisopisto hyvinvointialat.
AIKUISOPISTO KEUDA 1 Näyttötutkintoprosessi Tutkinnon suorittajasta lähihoitajaksi.
1 Ammattiosaamisen näytöt Päivitetty Mitä ammattiosaamisen näytöt ovat? Ammattiosaamisen näytöissä – opiskelija osoittaa käytännön työtehtäviä tekemällä,
AIKUISOPISTO KEUDA 1 Näyttötutkintoprosessi Tutkinnon suorittajasta lähihoitajaksi.
Omnian oppisopimustoimisto. Oppisopimuskoulutus osana Suomen koulutusjärjestelmää Yliopisto Ammattikorkeakoulu Esi- ja perusopetus Lukio Erikoisammattitutkinnot.
Asiakkuuksien hallinta, myynti YRITTÄJÄN AMMATTITUTKINTO YAT Vaasa 10; Yrittäjänä toimiminen Yrittäjän ammattiosaaminen, yritystoiminnan resurssien.
Tietoa ammattiosaamisen näytöistä AMMATTIOSAAMISEN NÄYTÖT Riitta Karvonen.
1 Luksia, Leena Rantanen- Väntsi Työpaikkaohjaajakoulutus Aikuisten näyttötutkinnot.
KEUDA 1 Keudan aikuisopisto Hyvinvointialat Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lähihoitaja Työpaikalla tapahtuvan oppimisen info.
Työpaikalla tapahtuva oppiminen VAMMAISTYÖN OSAAMISALA.
AIKUISOPISTO KEUDA 1 Yritystoiminnan suunnittelu Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lähihoitaja.
Aikuisopisto Arvioijien perehdytys näyttötutkinnoissa.
Yrittäjänä toimiminen tutkinnon osan toteuttaminen.
OSAAMISEN TUNNISTAMINEN JA TUNNUSTAMINEN Onnistuneella yhteistyöllä tutkintoon –hanke.
AIKUISOPISTO KEUDA 1 Näyttötutkintoprosessi Tutkinnon suorittajasta lähihoitajaksi.
Arviointi osana oppimisprosessia
Arvioijien päivityskoulutus
Arviointi Arviointiasteikko ja -merkinnät Tutkinnon osan arviointi
Henkilökohtainen osaamisen kehittämissuunnitelma (HOS)
Näyttötutkintoprosessi
Koulunkäynnin ja aamu- ja iltapäivätoiminnan ohjauksen ammattitutkinto
Arviointi.
Näyttötutkintoprosessi
Osaamisen näytön prosessi
TYÖHARJOITTELU.
Kokemuksia uusista tutkintotilaisuuksista Sihteerin ammattitutkinto 14
Osaamisen näytön prosessi
Ajankohtaista näyttötutkinnoista
8. Luokkalaisten TET Tämä esitys käsittelee PowerPointin uusia ominaisuuksia. Se kannattaa katsella diaesityksenä. Näistä dioista saat ideoita esityksiin,
TOP-info Lanu osaamisala
Tuotekehitystyön erikoisammattitutkinto 2017
Nuorten seuravalmennus suunnistusseurassa Välitehtävät
AIKAISEMMIN HANKITUN OSAAMISEN TUNNISTAMINEN JA TUNNUSTAMINEN (AHOT)
Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, lähihoitaja
YRITYSPOLKUTOIMINTAMALLI
Esityksen transkriptio:

Näyttötutkintoprosessi Tutkinnon suorittajasta lähihoitajaksi

Lasten ja nuorten mielenterveyden edistäminen valinnainen tutkinnon osa Sosiaali- ja terveysalan perustutkinto, Lähihoitaja Keudan aikuisopisto Hyvinvointialat

Tutkintotilaisuuden kirjallinen materiaali Yleisohje (1 kpl koko tutkinnon suorittamisen ajan) Ilmoittautuminen tutkintotilaisuuteen –lomake Tutkintotilaisuuden suunnitelmalomake Saatekirje työpaikalle Arviointilomakkeet 2 kpl –tutkinnon suorittajalle itsearviointiin (tämä lomake on jaettu opintojen ohjauksen tunneilla) –työelämän arvioijille Arviointipalkkion laskutusohje –työelämän arvioijille

Lisätietoa ja materiaalia aiheesta: Moodle -> Hyvinvointiala (aik) -> 2010 tutkinnon perusteet. Lähihoitaja, Näyttötutkinnon ohjeistus Suora linkki Moodleen: Täältä voit tarvittaessa käydä tulostamassa lomakkeita

Tutkinnon suorittaja osoittaa ammattitaitonsa toimimalla erilaisissa toimintaympäristöissä: –Päivähoito/varhaiskasvatus, koulu/oppilaitos, lapsiperheiden varhainen tuki, kotipalvelu, lastensuojelun yksiköt, perhe- ja asukaspuisto, muut soveltuvat toimintaympäristöt.. Arvioinnin kohteet: –Suunnitelmallinen työskentely, kasvun /kehityksen/kuntoutumisen tukeminen ja osallisuuden vahvistaminen, yhteistyö perheen kanssa, tiedon hallinta, oppiminen / ongelmanratkaisu/ vuorovaikutus ja yhteistyö / ammattietiikka/terveys/ turvallisuus ja toimintakyky

Opetusalan arvioijat Opetusalan arvioija on kasvatustieteiden, terveystieteiden tai yhteiskuntatieteiden alan kouluttaja, joka on näyttötutkintomestari ja suorittanut pedagogiset opinnot Opetusalan arvioijien nimet ja yhteystiedot saatavilla –Moodlesta ryhmän omilta sivuilta –Lasten ja nuorten mt:n edistämisen tutkinnon osan vastaavalta kouluttajalta: Irma Kähkönen

Outi-onneli mentula 5 maarit vanhapiha 5 anu-riikka lehtola 5 hanna kallasmaa 8 eija nieminen 4

Työelämän arvioijat Työntekijäarvioijalla tulee olla toisen asteen sosiaali- ja/tai terveysalan tutkinto tai sitä lähellä oleva tutkinto riittävä työkokemus tutkintoa vastaavissa tehtävissä arvioijakoulutus ja sen tutkinnon osan ammattitaidon tuntemus, jota hän arvioi Työnantaja-arvioija tuntee näyttötutkintojärjestelmän ja lähihoitajatutkinnon ja toimii esimiehenä, hyväksyy mahdollisuuksien mukaan tutkinnon suorittajan tutkintotilaisuuden suunnitelman ja osallistuu arviointiin

Ilmoittautuminen tutkintotilaisuuteen Ilmoittautumislomake täytetään ja palautetaan viimeistään 4 viikkoa ennen kuntoutumisen tukemisen tutkintotilaisuutta. Palauta lomake suoraan tutkinnon osan opetusalan arvioijalle Tutkintotilaisuuteen ilmoittautumislomake

Tutkintotilaisuuden suunnitelma Ota yhteys opetusalan arvioijaasi 4 viikkoa ennen tutkintotilaisuutta ja sovi aika ohjauskeskusteluun Ohjauskeskustelu pidetään 2 viikkoa ennen tutkintotilaisuuden alkua Lähetä tutkintotilaisuuden suunnitelma ennen tapaamista opetusalan arvioijalle sähköpostilla Suunnitelmapohjan löydät Moodlesta:

Tutkintotilaisuuden suunnitelma -suunnitelmapohjassa sivulla 3 kuvataan tutkinnon suorittajan ammattitaitovaatimukset ja osaamisen osoittamistavat -arvioinnin kohteet ovat ammattitaitovaatimuksia, ei arviointikriteereitä -suunnitelman pituus noin max. 10 sivua

-tutkinnon suorittaja kirjoittaa oikeanpuoleiseen sarakkeeseen ne työtehtävät, joissa aikoo ammattitaitovaatimuksia osoittaa -arviointikriteereissä on kuvattu työtehtävät, joissa osaaminen on mahdollista osoittaa -suunnitelmaa ei arvioida -suunnitelman tehtävänä on kertoa, miten tutkinnon suorittaja aikoo osoittaa osaamista tutkintotilaisuudessa

Ohjauskeskustelu tutkintotilaisuuden suunnitelmasta Ohjauskeskustelu tutkintotilaisuuden suunnitelmasta käydään ennen tutkintotilaisuutta Keudan aikuisopistolla Hyvinvointialoilla Ota ohjauskeskusteluun mukaan suoritustosite maksetusta tutkintomaksusta Ohjauskeskusteluun voit käyttää 2 tuntia työpaikalla tapahtuvan oppimisen aikaa Opetusalan arvioija hyväksyy tutkintotilaisuuden suunnitelman allekirjoituksellaan tai pyytää täydennystä

Ohjauskeskustelun jälkeen Mahdolliset täydennykset lähetetään opetusalan arvioijalle viimeistään viikkoa ennen tutkintotilaisuutta Opetusalan arvioija hyväksyy suunnitelman sähköpostitse ja allekirjoittaa hyväksytyn suunnitelman arviointitilaisuudessa Hyväksynnän jälkeen suunnitelma esitellään työelämän arvioijille viimeistään tutkintotilaisuutta edeltävällä viikolla Myös työelämän arvioijat saattavat pyytää muutoksia/täydennystä Hyväksytyn suunnitelman jälkeen voit aloittaa tutkintotilaisuuden

Tutkintotilaisuus Koostuu pääsääntöisesti viidestä työvuorosta (työehtosopimuksen mukaiset työajat) Mielellään viisi peräkkäistä päivää Ammattitaito osoitetaan työelämän todellisissa työtehtävissä

Oman osaamisen osoittaminen Tutkintotilaisuuden suunnitelman avulla TOIMINNALLA työpaikalla Keskustelemalla ja perustelemalla arvioijien kanssa tutkintotilaisuuden aikana Tarvittaessa dokumentit Arviointikeskustelussa itsearvioinnilla

Tutkintotilaisuuden jälkeen Sovi aika tutkintotilaisuuden arviointikeskusteluun kolmikanta-arvioijien kanssa ennen tutkintotilaisuutta, sen aikana tai viimeistään heti tutkintotilaisuuden päättyessä esim. sähköpostitse Arviointikeskustelu pidetään 1-3 viikon kuluessa tutkintotilaisuuden päätyttyä Arviointikeskustelu- ja kokous ei voi olla tutkintotilaisuuden päättymispäivänä Tutkinnon suorittaja ja työelämän arvioijat ehtivät tehdä kirjallisen arvioinnin

Miten valmistaudut arviointikeskusteluun? Täytä arviointilomake kuulakärkikynällä (säilyy arkistossa)tai tietokoneella ennen arviointikeskustelua Muista, että itsearviointi on osa tutkintotilaisuutta Valmistaudu perustelemaan omaa ammattitaitoasi arviointikeskustelussa

Arviointikeskustelussa Käydään läpi ammattitaitovaatimukset arviointilomakkeen pohjalta Pidetään työpaikalla ja kestää n. tunnin Osallistujat: 1) tutkinnon suorittaja, 2) työntekijäarvioija, 3) työnantaja-arvioija ja 4) opetusalan arvioija Arviointikeskustelu toteutetaan kolmikantaisesti

Arviointikokous ja -esitys Arviointikeskustelun jälkeen tutkinnon suorittaja poistuu paikalta kolmikannan arviointikokouksen ajaksi Työnantaja-arvioijan tulee olla paikalla (kestää noin 15 min. ) Arviointiesityksestä (perustelut ja arvosanaesitys) kerrotaan tutkinnon suorittajalle ja kaikki allekirjoittavat esityksen Arviointiesitys lähetetään tutkintotoimikunnan vahvistettavaksi

Arviointiesityksen jälkeen Tutkintotilaisuuden arvosanat vahvistetaan tutkintotoimikunnan kokouksessa Arvosanojen vahvistamisesta lähetetään tieto tutkinnon suorittajalle sähköpostitse Tutkinnon suorittajalla on oikeus tehdä oikaisupyyntö 14 vrk:n kuluessa siitä, kun tieto arvosanan vahvistamisesta on lähetetty tutkinnon suorittajalle sähköpostilla Oikaisupyyntö osoitetaan sosiaali- ja terveysalan tutkintotoimikunnalle

Hylätty tutkintotilaisuus ■Tutkinnon suorittaja ja työelämän arvioija ottavat heti yhteyttä opetusalan arvioijaan ja tutkintotilaisuus keskeytetään saman tien ■Opetusalan arvioija tulee työpaikalle sovittuun arviointikeskusteluun ■Laaditaan suunnitelma osaamisen hankkimisesta valmistavassa koulutuksessa ja uudesta tutkintotilaisuudesta

Oikaisupyyntö Jos harkitset perusteltua oikaisupyyntöä, ota yhteys tutkinnon osasta vastaavaan (Irma Kähkönen), jotta saat ohjeistusta oikaisupyynnön tekemiseen Oikaisupyyntö tehdään tutkintotoimikunnan lomakkeelle, jonka tutkinnon suorittaja lähettää tutkintotoimikunnan sihteerille paperilla ja sähköpostitse Tutkintotoimikunta käsittelee oikaisupyynnön kokouksessaan Jos tutkintotoimikunta ottaa oikaisupyynnön käsiteltäväkseen, se pyytää tutkinnonjärjestäjältä ja arvioijilta vastineet, jonka jälkeen tutkintotoimikunta käsittelee asian kokouksessaan Tutkinnon suorittajan ei tarvitse lähettää arviointimateriaalia

Asiakirjojen säilytys Tutkinnon suorittaja säilyttää tutkintotilaisuuden suunnitelman itsellään koko tutkinnon suorittamisen ajan Tutkintotilaisuuden arviointilomakkeet säilytetään oppilaitoksessa puoli vuotta tutkintotodistuksen päiväyksestä