Elämänhallintatyöryhmän kokous

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Hyvinvointikuvaus käytäntönä – tukea terveyden edistämisen suunnitteluun.
Advertisements

Alueellinen terveyden edistäminen - Etelä-Pohjanmaan malli
MAKO TOIMEENPANOSUUNNITELMATYÖ JA TOIMINTAMALLI Tiina Harjunpää.
Kaupan kehittyminen ja tulevaisuus Pohjois-Savossa ELY –keskuksen näkökulmasta Minne menet, kauppa? Kuopio Ylijohtaja Kari Virranta
Vanhuspalvelulaki käytännön työssä
Liikunta terveyden edistäjänä 29. 1
Terveyden edistämisen politiikkaohjelma Kulttuurin hyvinvointivaikutusten toimintaohjelman asiantuntijaryhmä
Imatran hyvinvointipalveluiden organisaatiouudistus
Liikunnan ja kulttuurin PARAS –seminaari Kokkolassa
Etelä-Kymenlaakson kuntien turvallisuussuunnitelma
Marttilan kunnan suunnitelma ikääntyneen väestön tueksi vuosille Ikäihmisten palveluiden tulevaisuuden visio Osallistava ja turvallinen kunta,
Ankkuri -malli ja sen levittäminen
Alueellinen vaikuttaminen kunnissa 2010-luvulla Arto Koski Erityisasiantuntija Suomen Kuntaliitto.
Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen uudessa terveydenhuoltolaissa ja kuntien ja sairaanhoitopiirien yhteistyössä – sisäistetäänkö salutogeneettinen.
Keravan seurakunta - matkakumppanisi
1 TERVEYSTOIMI Terveystoimen strategia Arvot, toiminta-ajatus ja visio Kriittiset menestystekijät Arviointikriteerit ja mittarit Terla
Alueellisen koulutustarpeen ennakointi Päivi Holopainen, Lapin liitto Pohjoiskalotti osana arktista aluetta,
Hyvinvointitieto Keski-Pohjanmaan hyvinvointistrategiatyössä Nuorta ei jätetä -seminaari Kristiina Niemi Hyvinvoinnin valtatie -hanke Keski-Pohjanmaan.
Lasten ja nuorten hyvinvointisuunnitelma
Kaupunginvaltuusto § xx 1. Kemijärvi 2020 ”Vedenvälkettä ja vihreää kultaa” Kemijärven kaupunki on vuonna 2020 Itä-Lapin elinvoimainen palvelu-
Etelä-Karjalan hyvinvointistrategia 2010 Terveyden ja sairaanhoidon kehittämisalue.
Elinvoimainen kaupunkiseutu - tulevaisuuden vaihtoehdot vaikutuksineen Kjk
TerPS2 Pirkanmaan osahanke 3. 9
Kansalaistoimijalähtöinen kehittäminen joensuun kaupunkialueilla kaupunginsihteeri Jari horttanainen
Hyvinvointikertomus ja hyvinvointijohtaminen – oulun kaupunki
Järjestöt ja kunta – kumppanuuden uudet askeleet
Hyvinvointityön tilannekatsaus ja tulevan suunnittelua
Maakuntaohjelma strategisten valintojen ohjaajana Hyvä-hankkeen aluefoorumi
Georg Henrik Wrede1 Lapsi- ja nuorisopolitiikan uudistuvat tavoitteet.
Sastamalan toimintamalli
Timo Kietäväinen varatoimitusjohtaja
TerPS2 Oulun Eteläisen osahanke KalajoenhankeosioHelmen hankeosio Selänteen hankeosio.
ETELÄ-POHJANMAAN PERUSPALVELUOHJELMA 2030
Hyvinvointityön tilannekatsaus ja tulevan suunnittelua
 Hyvinvointi on ihmisen fyysistä, psyykkistä, sosiaalista, emotionaalista ja hengellistä hyvää oloa  Hyvinvointi syntyy ihmisen itsensä, hänen läheistensä,
Esitys aluetoimikuntamalliksi Vapaa-ajan asukaspalveluiden lautakunta §65.
Tuula Partanen Hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen koordinaattori Eksote Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen Toimintarakenteet 2013.
Konkreettiset tehtävät kunnassa ja alueella Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen – vastuut ja tehtävät uusissa rakenteissa, TERVE-SOS 2015,
Terveyden edistämisen asiantuntemus sote –uudistuksessa. Kuntajohdon kysely ja TEAviisari Terve Kunta –verkostotapaaminen Helsinki Osastojohtaja.
Päivärinne Terveyden edistämisen rakenteet Salossa Marita Päivärinne terveyden edistämisen koordinaattori.
Kainuun Turvallisuussuunnitelma Vuosille Sari Marita Ikäheimo
Seminaarin kokoava puheenvuoro LasSe –hankkeen päätösseminaari Kehittämispäällikkö Arja Hastrup.
TERVETULOA KEHITTÄMISPÄIVÄÄN Ylilääkäri Sinikka Bots Suunnittelija Taru Syrjänen 9/25/20161.
Strategiaperusta ja ohjelmat
Strategia ja SHVK aikajanalla 
Digitalisaation ohjausmalli
Kunnat uudistuvat, miten olemme valmistautuneet? Joensuun seutu
Joensuun kaupunkikonsernin toiminta-alueeT
TERVEYDEN JA HYVINVOINNIN EDISTÄMINEN RISTIJÄRVEN KUNNASSA
A) Nykyinen luottamushenkilöorganisaatio
Luova ja osallistava Suomi Kreativa och delaktiga Finland
Helsingin tila ja kehitys 2016 tilastokuviot
Sote-uudistus ja Porin kaupunki
Hyvinvointikoulun toimintamalli
Jaana Joutsiluoma ja Minttu Ojanen
Lapsi-ystävällinen kunta
Hyvinvointikertomustyö kunnissa ja alueilla
Lihavuus laskuun - Hyvinvointia ravinnosta ja liikunnasta
A) Nykyinen luottamushenkilöorganisaatio
Lapsivaikutusten arviointi Anne Hujala
Kuopion hyvinvointitavoitteet hyvinvointikertomuksen pohjalta
Siviilivalmiusyksikön päällikkö Jussi Korhonen, SM/PEO
Hyvinvointijohtamisen rakenteet
Palveluiden pohjana pärjäävyys – kuinka rakentaa Lapset puheeksi -työhön pohjautuva palvelurakenne? Mika Niemelä.
Alueellinen yhteistyö hyvinvoinnin ja terveyden edistämisessä
Mikä muuttuu HYTEssä ja SOTEssa 2021?
Ohjaus ja yhteistyö -korin tilanne - JORY 7. 5
Tiekartta hyviin lähiöihin
Sote-uudistuksen toimeenpano
Perhekeskustoiminnan työpaja
Esityksen transkriptio:

Elämänhallintatyöryhmän kokous 8.3.2013 Marja-Leena Parto-Koski laatujohtaja / hyvinvointikoordinaattori

Kunnan hyvinvointi- ja turvallisuussuunnitelman (elinvoimaisen kunnan strategian) runko Esipuhe (kunnanjohtaja) Globaalit ja kansalliset megatrendit ja niiden vaikutukset kunnan lähitulevaisuuden haasteisiin (varautuminen muutoksiin ja uudet toimintamuodot) Kunnan visio ja strategia vuoteen 2020 asti Kunnan nykytilan kuvaus 2013 hyvinvoivan ja elinvoimaisen ympäristön näkökulmasta väestörakenne ja huoltosuhde elinkeino- ja työpaikkarakenne koulutus- ja työllisyysrakenne maankäyttö ja saavutettavuus Sosiaali- ja terveys-, sivistys- ja sekä vapaa-ajan palvelurakenne ikäryhmittäin eriteltynä Kunnan tavoitetilan kuvaus 2020 hyvinvoivan ja elinvoimaisen ympäristön näkökulmasta Kuntastrategiaa toteuttavat horisontaaliset toimenpidesuunnitelmat (vuositaso, lts tavoitteet 2016 ja pts tavoitteet 2020 asti) - Elinkeinojen, maankäytön ja infrastruktuurin kehittämisen toimenpideohjelma Turvallisen ja viihtyisän elinympäristön kehittämisen toimenpideohjelma Lasten ja nuorten sekä perheiden hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen toimenpideohjelma Työikäisen väestön hyvinvoinnin, osaavan työvoiman varmistamisen ja osaamisen ja työllisyyden vahvistamisen toimenpideohjelma Ikäihmisten hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen toimenpideohjelma Vapaa-ajan ja kulttuuripalvelujen eri väestöryhmien tarpeista johdettu toimenpideohjelma Toimenpiteiden kustannusvaikutukset vuositasolla ja vuoteen 2020 asti arvioiden Kunnan hyvinvoinnin ja turvallisuuden tilan seuranta ja ohjaus : pohjautuen ensi vaiheessa (sähköiseen) hyvinvointikertomukseen ja siitä edelleen kehitettävään hyvinvoinnin ja turvallisuuden paikkatietopohjaiseen toiminnanohjausjärjestelmään. 7.4.2017 Lähde: LSSAVI Länsi- ja Sisä-Suomen aluehallintovirasto

Versio 0.3: Aiempaa poikkitoiminnallisemmat indikaattoripaketit Hyvinvoinnin ulottuvuudet (teemat) Elämänkaariajattelu A. Osallisuus & vaikuttaminen 2. Kaikki ikäryhmät B. Elämänlaatu & -hallinta C. Henkinen hyvinvointi 3. Lapset, varhaisnuoret & lapsiperheet D. Terveys & toimintakyky 1. Kunnan rakenteet & elinvoima 4. Nuoret ja nuoret aikuiset E. Turvallisuus 7. Kuntalaisten palvelut 5. Työikäiset F. Opiskelu & työ G. Tasa-arvo & oikeudenmukaisuus 6. Ikäihmiset H. Asuminen & ympäristö I. Toimeentulo Lähde Anne Sormunen: TerPS2 -hanke

Hyvinvointi- ja turvallisuussuunnitelman toimenpideohjelmat ja ydinprosessit Yhdyskunta ja ympäristö Kasvu ja kulttuuri Sosiaali- ja terv.palvelut Liikelaitokset ja osakeyhtiöt Punkalaidun Järjestöt Lasten ja nuorten sekä perheiden hyvinvoinnin ja turvallisuuden toimenpideohjelma Työikäisen väestön hyvinvoinnin, osaavan työvoiman ja osaamisen ja työllisyyden vahvistamisen sekä elinkeinojen, maankäytön ja infrastruktuurin kehittämisen toimenpideohjelma Ikäihmisten hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen toimenpideohjelma Vapaa-ajan ja kulttuuripalvelujen eri väestöryhmien tarpeista johdettu toimenpideohjelma Turvallisen ja viihtyisän elinympäristön kehittämisen ohjelma

Hyvinvointi- ja turvallisuussuunnitelman työryhmät Lasten, nuorten sekä perheiden hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen toimenpideohjelma Kasvatusjohtaja Pekka Kares Työikäisen väestön hyvinvoinnin, osaavan työvoiman varmistamisen ja osaamisen ja työllisyyden vahvistamisen toimenpideohjelma sekä elinkeinojen, maankäytön ja infrastruktuurin kehittämisen toimenpideohjelma Elinkeinojohtaja / Sasyp Mikko Nieminen, elinkeinoelämän edustaja Ikäihmisten hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen ohjelma Kotihoitojohtaja Mari Ollinpoika Vapaa-ajan ja kulttuuripalvelujen eri väestöryhmien tarpeista johdettu toimenpideohjelma Kulttuurijohtaja Arja Valtonen Turvallisen ja viihtyisän elinympäristön kehittämisen toimenpideohjelma Yhdyskuntatekniikan päällikkö Kauko Vainiomäki

Toimenpideohjelmien valmistelun pohja

Sotesin alueen hyvinvointi- ja turvallisuusasioiden johtaminen Valtuustot Kh:t Sotesin sosiaali- ja terveyslautakunta Kolmannen sektorin edustus (esim. liikunta-/ potilas-järjestöt, seurakunta) Elämänhallintatyöryhmä = hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen johtoryhmä Kh:n pj:t, kuntien johtajat, laatujohtaja, sote –johtaja Hyvinvointi- ja turvallisuussuunnittelun koordinaatiotiimi Hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen työryhmät kunnittain = johtoryhmät Poikkihallinnolliset / poikkitoiminnalliset työryhmät Tarvittaessa teemakohtaiset työryhmät Kuntalaisten edustus Prosessit Toteuttavat suunnitelmien mukaisen toiminnan 7

Sotesin alueen hyvinvointi- ja turvallisuusasioiden johtaminen Valtuustot Hyväksyvät strategian, muut ohjelmat / suunnitelmat, jotka toteuttavat strategiaa Hyväksyvät talous- ja toimintasuunnitelmat Hyväksyvät hyvinvointikertomuksen Kh:t Toimeenpanevat valtuustojen päätökset Yhteistoiminta-alueen / Sotesin sosiaali- ja terveyslautakunta Yhteistoimintasopimuksen ja terveydenhuoltolain mukainen terveyden ja hyvinvoinnin edistämisen vastuutaho Tehtävänä seurata asukkaiden terveyttä ja hyvinvointia sekä järjestettyjä palveluja hyvinvointitarpeisiin vastaamiseksi Palvelusopimuksessa huolehtii strategisen suunnittelun velvoitteista Elämänhallintatyöryhmä Koordinoi ja kehittää eri toimijoiden laaja-alaista yhteistyötä Toimii hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen johtoryhmänä strategiset linjaukset yhteistoiminta-alueelle johtaa hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen suunnittelua, kehittämistä, toimeenpanoa ja arviointia

Sotesin alueen hyvinvointi- ja turvallisuusasioiden johtaminen Hyvinvointi- ja turvallisuussuunnittelun koordinaatiotiimi Vastaa ajantasaisen hyvinvointi-, turvallisuus- ja valmiusasioiden tiedon jakamisesta kuntien johtoryhmille / toimijoille Tekee alustavia suunnitelmia / ehdotuksia hyvinvointi- ja turvallisuusasioista Toimii yhteystahona aluehallintovirastoon hyvinvointi- ja turvallisuusasioissa Johtoryhmät Toimivat poikkihallinnollisena / poikkitoiminnallisena hyvinvoinnin ja turvallisuuden edistämisen työryhmänä Perustavat tarpeen mukaan teemakohtaisia työryhmiä Johtavat strategian, suunnitelmien ja ohjelmien käytännön toiminnan toteuttamista: tiedolla johtaminen, tavoitteiden ja toimenpiteiden määrittely, osaamisen vahvistaminen, ennakkoarvioinnin koordinointi, alueellinen yhteistyö, seuranta ja arviointi Prosessit Toteuttavat strategian, suunnitelmien ja ohjelmien mukaista toimintaa Vastuuhenkilöt Kunnissa kuntien johtajat vastaavat omien kuntiensa terveyden ja hyvinvoinnin edistämistyöstä Yhteistoiminta-alueella kuntien johtajat ja laatujohtaja / hyvinvointikoordinaattori