Henkilöstöinfo 4.5.2010 KoTePa –hankkeen eteneminen Kalevi Karjalainen Aluesairaalan vastuualueen johtaja
Kumppanuussopimus Kouvolan kaupungin ja Carean välinen sopimus Puitteet, joilla aluesairaalan siirto Kouvolan kaupungille tehdään Sisältää sopimuksen työnjaosta Hyväksytty Carean hallituksessa 27.4.2010 Lopullisen hyväksymisen päättää kuntayhtymäkokous 21.5.2010
Kumppanuussopimus Liikkeen luovutus: henkilöstö siirtyy luovutuksen saajan palvelukseen ja heidän työsuhteensa ehdot pysyvät samoina työnantajan vaihtumisesta huolimatta.
AIKUIS-SOSIAALI-PALVELUT Perusturvan toimiala Tilaajaorganisaatio Tuottajaorganisaatio Palvelu-sopimukset PERUSTURVALAUTAKUNTA PERUSTURVAPALVELUJEN JOHTOKUNTA Yksilöjaosto PERUSTURVA PERUSTURVAPALVELUT TILAAJAJOHTAJA Sakari Laari TUOTANTOJOHTAJA Mikko Komulainen TERVEYSPALVELUT Tilaajapäällikkö Kati Myllymäki VANHUSPALVELUT Eila Kohopää SOSIAALIPALVELUT Niina Korpelainen PERHEPALVELUT Kristiina Sihvonen TUKIPALVELUT Hallintopäällikkö Veli-Pekka Polkko KEHITTÄMISPALVELUT ERIKOIS- SAIRAANHOITO Palvelujohtaja TERVEYDEN- HUOLTO Palvelujohtaja Asta Saario Avoterveyden-huollon palvelut Palvelupäällikkö Anssi Lahti Suun terveyden-huolto Palvelupäällikkö Tuija Palin-Palokas Aikuispsykiatrian avopalvelut Palvelupäällikkö Paavo Itkonen Sairaalahoito Palvelupäällikkö Erkki Karonen KOTIHOITO JA VANHUS- PALVELUT Palvelujohtaja Martti Toukoaho Hyvinvointi-palvelut Palvelupäällikkö Kirsi Kiiski Kotihoito Tuula Jaakkola Asumispalvelut Arja Kumpu AIKUIS-SOSIAALI-PALVELUT Palvelujohtaja Ritva-Liisa Juntunen Aikuissosiaalityö Palvelupäällikkö Hanna Tarkiainen Sosiaalisen kuntoutuksen palvelut Hannu Hiekkala Vammaispalvelut Palvelupäällikkö Marjatta Horppu LAPSIPERHE-PALVELUT Palvelujohtaja Liisa Korppi Psykososiaaliset palvelut Palvelupäällikkö Martti Niemi Lastensuojelun avopalvelut Ilona Lehtinen Lasten sijaishuolto Palvelupäällikkö Sanna-Riitta Junnonen 14.1.2010
jne…vastaten nykyistä työnjakoa Suunnitelma keskussairaalan ja Kuusankosken aluesairaalan työnjaosta Kouvolan väestön hoitamiseksi Suunnitelman lähtökohtana pidetään vuoden 2010 aikana toteutunutta työnjakoa. Aluesairaalan toiminnan siirtyminen Kouvolalle jo vuoden 2011 alusta ei mahdollista merkittäviä muutoksia työnjakoon erityisesti siitä syystä, että kummallekaan organisaatiolle ei ole nopealla aikataululla mahdollista sopeuttaa resurssejaan muuttuvaan työnjakoon. Tarkennukset ja muutokset työnjaossa sovitaan vähintään vuosittaisissa neuvotteluissa, tarpeen ja mahdollisuuksien mukaan nopeammallakin aikataululla. ERIKOISALA KAS KOKS HUOMIOITAVAA SISÄTAUDIT Toimenpidekardiologia X - tahdistin kontrollit Dialyysit Hematologia Endokrinologia Gastroenterologia Reumataudit Pkl-toimintaa KAS + KOKS, vuodeosasto KOKS ENDOSKOPIAYKSIKKÖ Sisätaudit+kirurgia+yle KIRURGIA Lonkan ja polven tekonivelkirurgia Revisiokirurgia KOKS Käsikirurgia Gastrokirurgia yleiskirurgia thorax ja verisuonikirurgia jne…vastaten nykyistä työnjakoa
Työ alkaa vasta nyt! Tavoitteena integroitu terveydenhuolto Kouvolassa potilaan hoitopolku suoraviivaiseksi, ei organisaatiorajoja, potilas keskiössä töissä kuitenkin sukupolvi, jolla ei ole kokemusta kuin nykyisestä pth-esh rakenteesta hoidon tarvitsijoiden määrä kasvaa mutta työikäisten ikäluokat eivät
Muutos pelottaa? Haetaanko tällä säästöjä, onko henkilöstöllä irtisanomissuojaa? Muuttuuko minun toimenkuvani? Muuttuuko minun työpaikkani?