Ryhmän 1 puolesta Tarja Jokinen Työn suunnittelu Ryhmän 1 puolesta Tarja Jokinen
Suunnittelussa hoidettava Strategian toteuttamisen vaatimat voimavarat ja osaamishaasteet Rekrytointi - vaikuttaa myös työvoiman saatavuus Yksilötason osaaminen ja motivaatio, keskustelut (tavoite/tuloskeskustelu, kehityskeskustelu) Työn organisointi ja jakaminen esim. tiimit, työvuorosuunnittelu, sijaisuudet, työkierto Perehdyttäminen ja työnohjaus Työympäristön toimivuus, turvallisuus javiihtyisyys, työrauha, etätyömahdollisuus Kaikessa huomioitava lainsäädäntö ja muut määräykset
Aalto-yliopisto: Tuotantotaloushttps://noppa. aalto. fi/noppa/kurssi/
Mikä korostuu meillä?
Hyvällä työllä kohti menestystä Hyvä työ strategia, prosessit, ennakointi, menestys Hyvä johtaminen esimerkki, vastuun jakaminen, motivaatio, mittaaminen, kehittäminen Hyvä työn organisointi työnjako, aika, tulokset Hyvä työympäristö luottamus, ilmapiiri, ergonomia Lähde: Hyvä työelämä 2020 –hanke http://www.tyoelama2020.fi/files/227/TYLAesite.pdf