Yritysten suuri vaihtuvuus - hyvä vai huono asia? VTT Anssi Rantala Pellervon taloudellinen tutkimuslaitos PTT Pellervon Päivä 2005 Uusosuustoimintaseminaari 13.4.2005 Bio Rex
Kirnuaminen on osa markkinataloutta Makronäkökulma yritystoimintaan Yrityssyntymiä ja -kuolemia esiintyy runsaasti kaikissa markkinatalousmaissa Onko yritysdynamiikka - kirnuaminen - hyvä vai huono asia? uusiutumista edistävä muutosvoima vai tuotannollista toimintaa haittaava häiriötekijä? mitä se tarkoittaa yksittäisen yrittäjän kannalta?
Luovaa tuhoa… Uudet yritykset keskeisiä talouden uusiutumiskyvyn kannalta innovaatiot tuottavuuden kehitys elintaso pitkällä aikavälillä Myös yrityskuolemilla usein positiivinen vaikutus tuottavuuteen
…vai pelkkää tuhoa? Onko yksilön ja kansantalouden edut ristiriidassa? yrityskuolemiin liittyy työpaikkojen ja yrittäjän omaisuuden menetyksiä Pitäisikö dynamiikkaa pyrkiä kuitenkin hillitsemään eikä villitsemään? Verrataan suomalaista yrityskenttää muihin maihin
Yritysdynamiikka Euroopassa
Havaintoja dynamiikasta Yritysten vaihtuvuus suurta yrityssyntymiä ja -kuolemia vuositasolla lähes 10 % suhteessa yrityskantaan Bruttomuutokset suuria suhteessa nettomuutoksiin yritysten kokonaismäärän muutokset enimmilläänkin vain muutaman prosentin luokkaa
Havaintoja dynamiikasta Yrityksiä syntyy ja kuolee kaikilla toimialoilla uusilla dynaamisilla toimialoilla syntymien ohessa merkittävä määrä kuolemia vakiintuneilla ja taantuvilla toimialoilla syntyy koko ajan uusia yrityksiä Teollisuudessa vaihtuvuus vähäisempää kuin rakentamisessa ja palveluissa
Dynamiikka Suomessa Suomessa vaihtuvuus vähäisempää kuin suurimmassa osassa vertailumaita syntyvyysaste noin 8 % ja kuolleisuus hieman alempi lukumääräisesti syntymiä ja kuolemia 16 000-20 000 vuosittain vain osa kuolemista konkursseja (vajaat 3000 vuosittain) Eroja yhtiömuodoittain, yks. elinkeinon-harjoittajien vaihtuvuus suurinta
Dynamiikka Suomessa Vilkkainta vaihtuvuus teknologiaan perustuvilla palvelualoilla (v. 2000) tietotekniikan palveluissa 17 % (s) 11 % (k) rahoituspalveluissa 15 % (s) 12 % (k) T&K-palveluissa 13 % (s) 8 % (k) tietoliikennepalveluissa 12 % (s) 7 % (k) Nettomääräinen yrityskannan kasvu kaikkein dynaamisimmillakin aloilla 3-6 %
Uusien yritysten koko
Uusien yritysten koko Syntyvät ja kuolevat yritykset hyvin pieniä suurimmassa osassa yrityksiä ei palkattua henkilökuntaa Suomessa lähes 90 % vain yrittäjän työllistäviä Esim. v. 2000 Suomessa syntyi ja kuoli vain noin 200 yli 5 henkilön yritystä Dynamiikan välitön vaikutus työllisyyteen pieni
Yritysten selviytyminen ja kasvu
Yritysten selviytyminen ja kasvu 3 ensimmäisen vuoden aikana karsiutuminen suurta Suomessa noin 40 % yrityksistä poistuu Työllisyyden kasvu nopeaa vaihtelut maiden välillä suuria, kasvu 40-150 % Mutta: syntykoko pieni, absoluuttiset luvut vaatimattomia
Yritysten selviytyminen ja kasvu Suomessa v. 1998 noin 20 000 aidosti uutta yritystä Näissä työntekijöitä (ml. yrittäjät) hieman yli 10 000 monet aloittavat yrityksen osa-aikaisesti 3 vuodessa yritysten keskikoko nousee vain yhteen henkilöön, kun keskimääräinen yrityskoko Suomessa on noin 5 henkilöä
Yritysten selviytyminen ja kasvu 3 vuotta hengissä säilyneet yritykset lisäsivät henkilöstöä vajalla 7 000, kuolleiden mukana tuhoutui vajaat 3 000 työpaikkaa 3 vuodessa 20 000 uutta yritystä sai aikaan vajaat 15 000 työpaikkaa
Dynamiikka ja talouden menestys 3 makrotalouden mittaria BKT henkeä kohden BKT:n kasvu työttömyys Yrittäjyysaste usein käytetty, mutta huono yrittäjyysaktiviteetin mittari Miten kirnuaminen yhdistyy makrotalouden suorituskykyyn?
Yrittäjyys ja tulotaso
Yritysdynamiikka ja tulotaso
Yritysdynamiikka ja BKT:n kasvu
Yritysdynamiikka ja työttömyys
Yrittäjyyspolitiikan haasteet Kirnuaminen runsasta menestyvissä talouksissa Uusien yritysten synnyn tukeminen tärkeää uudet ideat markkinatestiin yritysten/yrittäjien lukumäärän kasvattaminen vaikeaa, kuolemat lisääntyvät syntymien ohella Epäonnistumisen seurausten lieventäminen tärkeä osa yrittäjyyspolitiikkaa
Yrittäjyyspolitiikan haasteet Yrityskuolemat luonnollinen osa talouden kiertokulkua lainsäädännössä ja asenteissa parantamisen varaa työttömyysturva, henkilökohtainen konkurssi, perheen asunnon suojaaminen, jne. lopettamisen ”helpottaminen” kannustaa yrittäjäksi, lisää syntymiä ja dynamiikkaa ei ristiriitaa yksilön ja kansantalouden eduissa
Yrittäjyyspolitiikan haasteet Anssi Rantala, PTT Pellervon Päivä 2005 13.4.2005 Tapahtumatalo Bio Rex, Helsinki Yrittäjyyspolitiikan haasteet Yritysdynamiikka koskettaa hyvin pieniä yrityksiä vaikutus työpaikkadynamiikkaan vähäinen, ei aseta työmarkkinoiden toiminnalle erityisiä haasteita Uusien yritysten välitön työllisyysvaikutus alkuvuosina vähäinen, ei nopeaa lääkettä työllisyysongelmaan Yritysdynamiikasta: PTT-katsaus 4/2004