Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea NOPS –hanke Nuoren työ- ja toimintakyvyn edistäminen ammattiopistoissa Hankkeen esittely
Luoda ammattiopistossa opiskelevan nuoren työ- ja toimintakykyä edistävä toimintamalli ammattikorkeakoulun ja ammattiopiston välille. Edistää nuoren päihteettömyyttä, liikunnallisuutta sekä terveellisiä nukkumis- ja ravitsemustottumuksia siten, että ne vahvistavat nuoren työ- ja toimintakykyä. Edistää nuoren tietoisuutta terveyttä edistävästä työympäristöstä ja -yhteisöstä sekä vahvistaa turvallisen ja terveellisen työn tekemisen osaamista jo opiskeluaikana. Käyttää vaikuttavuuden arvioimista toimintamallin kehittämisessä. Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea
Syksyllä 2010 ammatillisessa peruskoulutuksessa aloittavat nuoret ◦ Perustutkinnot pilotteina Audiovisuaalisen viestintä Autoala Hotelli-, ravintola- ja cateringala Puuala Vaatetusalan Puutarhatalous Hyria Uudenmaankadun asuntola Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea Kuva: Olavi Suomela 3/2010
Laurea ammattikorkeakoulu, Hyvinkää HYRIA Koulutus Oy Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä, KEUDA Hyvinkään kaupunki, opiskeluterveydenhuolto Järvenpään kaupunki, opiskeluterveydenhuolto Mäntsälän kunta, opiskeluterveydenhuolto Nurmijärven kunta, opiskeluterveydenhuolto Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea
Johtoryhmä Projektipäällikkö NOPS –tiimi TE –tiimi Opiskelijatiimit Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea
Toimintatutkimuksellinen työote Vaikuttavuuden arvioiminen Sidotaan yhteistyökumppaneiden opetussuunnitelmaan Laurean opiskelijat ja lehtorit vastaavat toiminnasta kuitenkin yhteistyötä tehdään kumppaneiden kanssa Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea
Sosiaali- ja terveysministeriö, terveyden edistämisen määräraha vuodelle 2010 Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea
NOPS –hankkeen toimijoilla on halu huolehtia nuoren terveydestä ja turvallisuudesta jo ammatillisen peruskoulutuksen aikana, jotta nuori voisi nauttia elämästään täysillä myöhemmissäkin elämän- ja työuranvaiheissa. Pirkko Rimpilä-Vanninen 2010 Projektipäällikkö, Laurea