Työeläke- kuntoutus Heidi Mannio 2.10.2014

Sisältö Kenelle työeläkekuntoutusta? Hakeminen ja määrä Kuntoutuksen keinot Työhönpaluun suunnittelu – palveluntuottajat ja muut tukitoimet

Työeläkekuntoutuksen tavoitteena on työntekijän pysyminen työelämässä Sairaus aiheuttaa lähivuosina todennäköisen työkyvyttömyyseläkkeen uhan Kuntoutuksella voidaan siirtää tai estää työkyvyttömyyseläkkeen uhkaa Hakijalla on ammattipätevyys joko opiskelun tai työn kautta Kuntoutuksella säästetään eläkemenoa Yhteys työelämään on olemassa Työsuhde on voimassa tai se on päättynyt lähiaikoina Työansioita löytyy kuntoutustapahtumaa edeltävältä viideltä vuodelta vähintään 33 930,09 euroa (vuoden 2014 tasossa)

hakeminen ja päätökset Hakijalta Työnantajalta Kuntoutus-hakemus B-lääkärin-lausunto Työnantajan kuvaus Kuntoutusoikeuden ratkaiseminen =ennakkopäätös ja kannanotto mahdollisesti esitettyyn suunnitelmaan tai hylkäyspäätös Toimeksianto harkinnan mukaan Mahdollinen suunnitelmapäätös Suunnitelman hylkääminen, uuden pyytäminen Kuntoutuksen toteutuminen =koulutus tai työkokeilu MAKSUPÄÄTÖS

Kuntoutus- toimenpiteet Työpaikkakuntoutus Työkokeilu työhönpaluun tueksi (yleensä 3 kk) Paluu entiseen työhön pitkän sairausloman tai kuntoutustuen jälkeen tai uudelle työnantajalle omaa osaamista vastaaviin tehtäviin Kuntoutuja voi aloittaa esim. 4 h työpäivillä Ei tueta kokonaan uudelle alalle tai alalle, joka vaatii työllistymiseen koulutuksen Ei työklinikka- tai työpajatyökokeiluja, työllistymisnäkökulma on tärkeä! Työhönvalmennus (kesto yleensä ½ - 1 v.) Pidempikestoinen perehdytys uuteen työhön Myös työpaikan ulkopuolinen ammatillinen kurssitus mahdollinen

Kuntoutus- toimenpiteet Ammattiin johtava koulutus Oppisopimuskoulutus Ammattitutkinto, erikoisammattitutkinto Myös monimuotokoulutukset, jos työssäoppimista mukana Yleinen koulutustarjonta pohjana, ei ostokoulutuksia AMK:n polkuopintoja ei pääsääntöisesti tueta Tuemme vain yhtä ammattiin johtavaa koulutusta Elinkeinotuki - yrittäjälle elinkeinotoiminnan aloittamiseen ja jatkamiseen Lisäksi tuki työhönpaluusuunnitelman laatimiseen (tarvittaessa toimeksianto) Huom. Ammatilliseen kuntoutukseen eivät kuulu esim. kuntoutustutkimukset, lääkinnällinen kuntoutus tai erilaiset työkyvynarvioinnit Suunnitelman soveltuvuus terveydentilalle Yleinen koulutustarjonta pohjana, ostokoulutukset poikkeuksia Ei ansiotason säilymisedellytystä Ei yliopisto-opintoja Monimuoto-opinnot vaativat rinnalle harjoittelupaikan Voi sisältää työkokeilun alan sopivuuden varmistamiseksi

kuntoutuksen suunnitelma Kuntoutussuunnitelma on toimitettava päätöksen voimassaoloaikana tai päätös raukeaa Suunnitelman tarkoituksenmukaisuus ja tuettavat toimenpiteet tutkitaan Ilmarisessa – työkokeilu vai ammatinvaihto? vaihtoehtojen etsiminen aloitetaan aina omalta työpaikalta ja omaa osaamista vastaavilta aloilta Jos ammatinvaihto katsotaan tarpeelliseksi: suunnitelman on oltava terveydentilalle sopiva Työllistymisnäkökulma tai oma halu ei ole riittävä peruste ammatinvaihdon tukemiselle Tavoitteena on terveydentilalle soveltuva työ tai ammatti, jossa kuntoutuja sairaudestaan huolimatta kykenee jatkossa työskentelemään Maksupäätös kuntoutusrahasta annetaan vasta hyväksytyn toimenpiteen alkaessa toimenpiteen ajalle Esim. TULE-vaivat  ei fyysisesti raskasta tai keskiraskasta työtä

Tuki suunnitelman laatimiseen Toimeksianto palveluntuottajalle on harkinnanvarainen palvelu Kuntoutujan oltava yhteydessä omaan asiantuntijaansa Ilmarisessa Ilmarinen tekee maksullisen toimeksiannon yleensä asiakkaan asuinkunnasta lähimmälle palveluntuottajalle Toimeksiannossa määritellään toimenpiteen laajuus Alkuhaastattelu/ kuntoutuksen tilanneselvittely Työkokeilupaikan etsimisessä avustaminen Työkokeilun järjestäminen omaa kokemusta vastaavaan työhön Työhönpaluusuunnitelman laatiminen Työtehtävien vaihto/ammatinvaihto: laajempi toimeksianto Yhteistyötä palveluverkoston kanssa tehdään sähköisellä, suojatulla KuntoutuNET –verkkopalvelulla

Työeläkekuntoutuja vuonna 2013 Tyypillinen työeläkekuntoutuja tulee työelämästä, yksityiseltä sektorilta ja keski-ikä vuonna 2013 oli 47 vuotta Yleisimmin diagnoosina jokin tuki- ja liikuntaelinten sairaus Yli 54-vuotiaiden kuntoutujien osuus on koko ajan kasvanut Valtaosalla itse kuntoutuminen toteutui työpaikkakuntoutuksena kuntoutuksen ajalta maksettiin työelämästä tulevalle toimeentulokorvausta keskimäärin 2 505 euroa kuukaudessa Lähde: ETK