Ajankohtaista oppisopimuskoulutuksesta Jyväskylä 20. 3

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
SAK:n toiminta-ajatus Saana Siekkinen Suomen menestys edellyttää työikäisten osaamistason nostamista Kehittämisjohtaja Saana Siekkinen
Advertisements

Nuorten aikuisten osaamisohjelma Kohderyhmä tilastojen valossa sekä ensimmäisiä tuloksia Erno Hyvönen Jyväskylä
Nuorisotakuu Hallituksen kärkihanke, jonka tavoitteena parantaa nuorten työllistymistä ja kouluttautumista. Nuorisotakuusta lisätiedot:
Aikuiskoulutuksen tulevaisuuden suuntia Nuorten aikuisten osaamisohjelman työseminaari III
Uudet linjaukset ammatilliseen koulutukseen Elise Virnes
Jyväskylän koulutuskuntayhtymän
Laajennetun työssäoppimisen mahdollisuudet
Nuorten yhteiskuntatakuu eli nuorisotakuu 2013
Läpäisyhankkeet ja ammatillisen koulutuksen kehittäminen
SEINÄTÖN PAJA- VERKOSTOTAPAAMINEN Työpaja-seinillä ja ilman
Ajankohtaista näyttötutkinnoista Miksi tutkinnon perustetta uudistetaan? Minna Bálint
Koulutussopimus ammattiin oppimiseksi
Ammatillisen koulutuksen monet muodot 1.Ammatillinen peruskoulutus (53 perustutkintoa) Koko ikäluokka ja ennakoidut työelämän tarpeet huomioon. 2.Ammatillinen.
Nuorisotakuu 2013 Valtiosihteeri Pilvi Torsti Opetus- ja kulttuuriministeriö
Nuorten yhteiskuntatakuun tehostaminen – työryhmän ehdotukset Ohjaus ja nuorten yhteiskuntatakuu – Yhteinen vastuumme, Jyväskylä/Aalto-sali Koulutuspäällikkö.
Lähihoitajaksi kouluttautuminen
Nuorten yhteiskuntatakuu -työryhmän raportti
Opiskelijan arviointi työpaikalla
Ajankohtaista opetus- ja kulttuuriministeriöstä Opso ry kevätseminaari Opetusneuvos Mari Pastila-Eklund.
Työmarkkinakeskusjärjestöjen esitykset koulutuksen ja työelämän yhteistyön kehittämiseksi Ehdotukset valmisteltu työurasopimuksen pohjalta käynnistetyssä.
Ammattistartti Ammatilliseen peruskoulutukseen ohjaava ja valmistava koulutus, ammattistartti on  ohjaavaa  joustavaa  yksilöllistä valmistavaa koulutusta.
LÄHIHOITAJAKOULUTUS tutkinnon laajuus 120 ov
Suomen oppisopimuskoulutuksen järjestäjät syysseminaari Ajankohtaista oppisopimuskoulutuksesta Kuopio Lea Lakio.
Osaamisen ja sivistyksen asialla Ohjaus koulutusta ja tutkimusta koskevassa kehittämissuunnitelmassa vuosina 2003 – 2008 Jyväskylä
Oppisopimuskoulutuksen tulevaisuus-seminaari Leena-Maija Talikka Projektipäällikkö Skills Finland ry ” Tulevaisuus on ammattiosaajissa”
NUORISOTAKUU SAK/Pirjo Väänänen.
Nuorten aikuisten osaamisohjelma Kiipulan ammattiopistossa
OPS-KOULUTUKSEN YLEINEN TILA JA SEN KEHITTÄMINEN HEIKKI SUOMALAINEN SELVITYSMIES OPSO-KOKOUS
KESKI-POHJANMAAN OPPISOPIMUSTOIMISTO Pentti Paananen
OPPISOPIMUSKOULUTUS Ammatillisen koulutuksen järjestämismuoto Määräaikainen työsopimus Koulutuksesta yli puolet työpaikalla työtehtävien yhteydessä, täydennetään.
Ajankohtaista oppisopimuskoulutuksesta OPSO ry:n seminaari Tampere Pasi Rentola.
TutKIVA oppiminen verkossa  suunnitellaan ja toteutetaan opetusteknologiaa hyödyntäviä opintoja, joissa sovelletaan tutkivan oppimisen pedagogisia periaatteita.
Tuetun oppisopimuskoulutuksen kehittäminen –hanke nykytila ja tulevat toimet Ulla Poutiainen
Koulutuksen keskeyttämisen ehkäisy Pedagoginen kehittämistyö Toukokuu 2014 Sauli Korhonen, Mari Kukkola ja Marja Ruotsalainen.
Ammattilaiseksi oppisopimuksella Joustavasti, yksilöllisesti ja käytännönläheisesti
Työpaikkakouluttaja- hanke
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi Kvalitetskriterier i läroavtalsutbildningen Laatukriteerit oppisopimuskoulutuksessa Pasi Kankare
Jaakko Lainio Turun Ammattiopistosäätiö Paasitorni, Helsinki
VALMA Ammatilliseen peruskoulutukseen valmentava koulutus
Nuorten oppisopimus Liisa Uusitalo Tampereen seudun ammattiopisto
Yleisiä kysymyksiä tutkintoon johtavasta oppisopimuskoulutuksesta
Nuorten työllistäminen -palkansaajajärjestöjen näkemyksiä NYT-ryhmä
Ammattilaiseksi oppisopimuksella
Ajankohtaista tietoa Omnian Ammattistartista ja tehostamishankkeesta
Ajankohtaista ammatillisessa koulutuksessa Ammatillisen koulutuksen säädöksiin muutoksia – opetussuunnitelmat tarkasteluun Jyväskylä Opetusneuvos.
Hallitusohjelma II asteen koulutuksesta, lukio & yo
Lukio- ja ammattikoulutuksen rahoitus ja rakennemuutokset Koulutusjohtaja Susanna Tauriainen.
LAAJENNETUN TYÖSSÄOPPIMISEN KOKEILUT OPPIPAIKKA TYÖSSÄOPPIMISEN LAAJENTAMINEN TUTKINTOON JOHTAVALLA OPPISOPIMUSKOULUTUKSELLA.
Oppisopimuskoulutuksen kehittäminen opetushallituksen uudessa organisaatiossa Oppisopimuksen tulevaisuus –seminaari Johtaja Pasi Kankare, Opetushallitus.
Ajankohtaista opetus- ja kulttuuriministeriöstä Kuopio Mari Pastila-Eklund.
VALTIONAVUSTUKSET AIKUISKOULUTUS Seppo Hyppönen Yksikön päällikkö Opetushallitus.
Toimitusjohtaja Petri Lempinen #ammatillinenkoulutus #työllistyminen Kuva: Helsingin kaupunginmuseo/Simo Rista Kuva: Helsingin kaupunginmuseo Huippuosaamista.
© 2010 Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys AMKE ry. Ammatillinen koulutus Suomessa 2015 toimitusjohtaja Petri Lempinen Ammattiosaamisen kehittämisyhdistys.
VALMA MUUTOSTEN TUULISSA Ammatilliseen peruskoulutukseen valmentava koulutus
Työpaikkakouluttaja- hanke OKM Nuorten oppisopimuskoulutuksen uudistamisen toimenpidekokonaisuus.
Osaamisen ja sivistyksen asialla AMMATILLISTEN REHTORIEN NEUVOTTELUPÄIVÄT Ammatillisen koulutuksen rahoitus ja tiedonkeruu – ajankohtaiskatsaus Laskentapäällikkö.
MONIEN MAHDOLLISUUKSIEN OPPISOPIMUS Etelä-Pohjanmaan maakuntaopo-päivä / Tarja Puskala, projektikoordinaattori Puh
Työelämän tarpeet ja oppisopimuksen käytettävyys opSO ry:n syysseminaari Satu Ågren.
VALMA ja TELMA – kenelle ja miten?. Taustaksi toisen asteen tutkinto edellytys jatko-opinnoille ja/tai siirtymiselle työelämään – tavoite, että kaikki.
Mihin koulutussopimusta ja nuorten oppisopimuskoulutusta tarvitaan?
Yrittäjien näkökulma Yrittäjien ja elinkeinoelämän verkoston yhteisessä fokuksessa: NUORET TYÖN ja TYÖNANTAJUUDEN muutos ”PAREMPI JOHTAA HYVIN”  DIGITALISAATIO.
Arviointituloksista kehittämiseen Ammatillisen koulutuksen reformin tilannekatsaus Opetusneuvos Tarja Riihimäki.
Ammatillisen koulutuksen rahoitus Opiskelijamäärien vähentäminen ja uudelleen kohdentaminen Nuorisotakuu Ammatillisen koulutuksen kevätseminaari Äkäslompolo.
Koulunkäynnin ja aamu- ja iltapäivätoiminnan ohjauksen ammattitutkinto
Miten edesauttaa erityistä tukea tarvitsevien nuorten siirtymistä ammatilliseen koulutukseen ja työelämään? Seija Eskola Validia Ammattiopisto.
Työpaikalla oppiminen - Tietoa ja terminologiaa (TET, TOP, työssäoppiminen, työharjoittelu, oppisopimus)
AMMATILLISELLA KOULUTUKSELLA
SAVON KOULUTUSKUNTAYHTYMÄ
Sivistystoimiala Kuukausiraportti
Ammatillisen koulutuksen reformin vaikutus vankilaopetukseen
Esityksen transkriptio:

Ajankohtaista oppisopimuskoulutuksesta Jyväskylä 20. 3 Ajankohtaista oppisopimuskoulutuksesta Jyväskylä 20.3.2013 Mari Pastila-Eklund

Nuorisotakuu: koulutustakuu ja oppisopimuskoulutus Perusopetuksen ja perusopetuksen lisäopetuksen (10. luokan) samana vuonna päättäneille Takaa jatkomahdollisuuden jokaiselle peruskoulun päättäneelle lukiossa, ammatillisessa koulutuksessa, oppisopimuskoulutuksessa, työpajassa, kuntoutuksessa tai muulla tavoin

Korotettu koulutuskorvaus 42 järjestäjälle myönnetty valtionavustusta yhteensä 4,5 miljoonaa euroa vuodelle 2013 Työnantajalle korvaus ensimmäisenä vuonna 800 euroa/kk, toisena vuonna 500 euroa/kk, kolmantena vuonna 300 euroa/kk Perusopetuksen ja perusopetuksen lisäopetuksen (10. luokan) samana vuonna päättäneille Kohderyhmällä tutkinnon osaan tähtäävässä oppisopimuksessa yksikköhinta määräytyy oppisopimuksena toteutettavan ammatillisen peruskoulutuksen yksikköhinnan mukaisena

Nuorten aikuisten osaamisohjelma (1/2) Kohderyhmänä 20-29-vuotiaat, vailla perusasteen jälkeistä tutkintoa olevat Resurssit yhteensä 183 milj. euroa, oppisopimuskoulutuksen osuus 35 milj. euroa: v. 2013 5 milj. euroa ja vuosina 2014-2016 10 milj. euroa Ohjelmaan sisältyy oppilaitosmuotoinen ammatillinen lisäkoulutus, oppisopimuksena toteutettava ammatillinen lisäkoulutus sekä opintojen suorittamista edesauttavaa ohjausta ja neuvontaa

Nuorten aikuisten osaamisohjelma (2/2) Oppisopimuskoulutukseen vuodelle 2013 myönnetty 1534 lisäkoulutuksen paikkaa Ammatti- ja erikoisammattitutkintoon ja niiden osiin valmistavaa koulutusta Opintojen ohjaukseen ja tukeen valtionavustusta Tavoitteena vahvistaa koulutuksella työmarkkina-asemaa

Tuettu oppisopimus ja oppisopimuskoulutuksen kehittäminen nuorten koulutusmuotona 19 hankkeelle myönnetty valtionavustusta vuonna 2013 Yksilöllistä ohjausta ja tukea koulutusalan ja työpaikan valintaan Tuetaan sujuvaa siirtymistä koulutuksesta tai työharjoittelusta oppisopimuskoulutukseen Opiskelijaa ja työpaikkaohjaajaa tuetaan myös koulutuksen aikana

Nuorten oppisopimuskoulutuksen ja työpaikalla tapahtuvan oppimisen vahvistaminen 1/2 Hallituksen puolivälitarkastelu: nuorten työssä oppimista tuetaan oppisopimuskoulutusta laajentamalla kehitetään oppisopimuskoulutuksen rinnalla nuorille suunnattua joustavampaa koulutusta ja työtä yhdistävää mallia Työryhmä asetettu 5.3.2013, osa ehdotuksista 15.3.2013 mennessä Toimikausi päättyy 31.11.2013

Nuorten oppisopimuskoulutuksen ja työpaikalla tapahtuvan oppimisen vahvistaminen 2/2 Työryhmän tulee tehdä ehdotus toimenpiteistä, joilla luodaan tuetun oppisopimuksen malli käynnistämällä kokeiluhanke tutkinnon osaan johtavasta tuetusta oppisopimuksesta luodaan nuorten oppisopimukseen ennakkojakso, jonka aikana mahdollisuus tutustua toimialaan ja työpaikkaan tuetaan joustavia siirtymiä ammatillisesta peruskoulutuksesta oppisopimuskoulutukseen edistetään työpaikalla tapahtuvaa oppimista kokonaisuutena sekä työn ja koulutuksen joustavaa yhdistämistä

Työryhmän esitykset (1/3) Kehitetään tuetun oppisopimuskoulutuksen mallia luomalla ei-työsopimussuhteinen ennakkojakso hyödyntäen ammatillisen koulutuksen valmistavia koulutuksia Kokeiluhanke vuonna 2014, vakinaistaminen 2015 Valtionavustus 5 milj. euroa Tutkinnon osan suorittaminen tutkintotavoitteisen oppisopimuskoulutuksen yksikköhinnalla Kustannukset 5,4 milj. euroa Kokeiluhanke v. 2014-2017

Työryhmän esitykset (2/3) Yhdistetään oppisopimuskoulutusta ja oppilaitosmuotoista koulutusta Mallina esim. 2+1 Noudatetaan määräaikaisesti oppisopimuskoulutuksessa oppilaitosmuotoisen koulutuksen yksikköhintaa Kokeilu v. 2014-2015, vakinaistaminen 2017

Työryhmän esitykset (3/3) Edistetään nuorten työpaikalla tapahtuvaa oppimista kokonaisuutena sekä työn ja koulutuksen joustavaa yhdistämistä ei-työsopimussuhteisen työssäoppimisen toteutustapoja monipuolistetaan kehitetään työssäoppimisen laatua koulutuksen järjestäjien ja työpaikkojen yhteistyössä kehitetään ja otetaan käyttöön malleja oppilaitosmuotoisen ja oppisopimuskoulutuksen yhdistelmästä Kehittämishankkeet v. 2014-2017 Kustannukset 8 milj.euroa Työpaikkaohjaajien koulutus

Oppisopimuskoulutuksen koulutuspäivät Syksyllä 2013: 27.8. 17.9. 24.9. 1.10. 8.10. 5.11. paikkakunnat avoinna, mutta esim. Oulu, Kuopio, Tampere, Helsingissä kaksi tilaisuutta Mitkä koulutuksen järjestäjät voisivat toimia käytännön järjestäjinä?