Yliopistokeskus ja hyvinvointialan kehittämismahdollisuudet Kainuussa

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
P.O. BOX 4600, University of Oulu • tel. (08) , fax (08) • Sosiaali- ja terveysalan uudet mahdollisuudet.
Advertisements

Suuri sosiaalinen innovaatio
KAJAANIN YLIOPISTOKESKUS
Pääkaupunkiseudun 8. luokkien palvelukyky Espoo, Tapiolan koulu Joulukuu 2013.
Korkeakoulujen yhteiskunnallisen ja alueellisen vaikuttavuuden hyviä käytäntöjä Pohjois-Suomi, Itä-Suomi ja Länsi-Suomi.
Biolaakson tarkastelua johtamisnäkökulmasta
ARVO Kehittyvä ammattikorkeakoulu ja moniammatillinen opettajuus sekä työelämäosaaminen vanhustyön alueella Projektin ajoitus 2003–2005.
Joensuun seudun Equal: Valtamuuntaja -osahanke LUODAAN KEHITTÄMISTÄ TUKEVA RAKENNE •prosessi etenee tavoitteellisena • sitoutuminen yhteisiin.
SUOMEN OLYMPIA-AKATEMIA
Perjantai, 27. kesäkuuta 2014 SOVELTAVAA TUTKIMUSTA TYÖ- JA ELINKEINOELÄMÄN TARPEISIIN Ammattikorkeakoulut osana suomalaista innovaatiojärjestelmää Arenen.
Tampereen kaupunkiseudun kuntayhtymä 2007 / RA-M TAMPEREEN KAUPUNKISEUDUN ALUEKESKUSOHJELMA ”Kasvun haasteita, kilpailukyvyn perustaa: sujuvaa.
Projektipäällikkö Raija Hirvonen ARVO Kehittyvä ammattikorkeakoulu ja moniammatillinen opettajuus sekä työelämäosaaminen vanhustyön alueella.
Viveca-yksikkö 2014 Liikuntatieteellinen tiedekunta Jyväskylän yliopisto.
ALUEKESKUSOHJELMAN KULTTUURIVERKOSTO Verkostoitumisen iloja Anu Perttunen Oulun RYSÄ
Korkeakoulukirjastojen rakenteellisen kehittämisen hanke
KAINUUN INNOVAATIOJÄRJESTELMÄN KEHITTÄMINEN YLIOPISTOKESKUKSESSA
Yliopisto ja alue – Kajaanin kehittämiskeskuksen näkökulma
RHi ARVO Kehittyvä ammattikorkeakoulu ja moniammatillinen opettajuus sekä työelämäosaaminen vanhustyön alueella Projektin ajoitus 2003–2005.
M. Vanhasen II hallituksen ohjelma 4.3. Alueiden kehittäminen Aluepolitiikan painotukset ovat elinkeino- ja yritystoiminta, osaaminen ja työvoima, palvelut.
DESERVE:n tarina Andra Aldea-Partanen Nakertaja, Kajaani.
© Kajaanin kehittämiskeskus 2003 KAJAANIN YLIOPISTOKESKUS 2004 Suunnittelu- ja päätöksentekotilanne marraskuussa 2003 Pentti Malinen
- mahdollisuus kehittämiseen -
Perusopetuksen huoltajat 2014 Generated on :04.
Innovaatiojohtaminen, miten yhdistetään teknologian, markkinoiden ja organisaation muutokset. Heli Aramo-Immonen TTY/ Pori TETA osa 4.
Yliopistokeskusten ohjaus- ja rahoitusmallin kehittäminen
MAAKUNTAKORKEAKOULU ALUEELLISEN OSAAMISEN KEHITTÄJÄNÄ
Lasse Lyytikäinen 2005 Kivialan tutkimus-, tuotekehitys- ja koulutusprojekti Kajaanin yliopistokeskus Taideteollinen korkeakoulu Suomen kivikeskus.
1 Kajaanin yliopistokeskuksen esittely Kehitysjohtaja Pentti Malinen
Tekesin organisaatio, verkosto ja budjetti. Tekes DM Kasvu- yritykset Nuoret yritykset Suuret yritykset ja julkiset organisaatiot.
Skills-laivaseminaari Yrittäjyyskasvatus ammatillisen koulutuksen näkökulmasta Paula Kyrö Yrittäjyyskasvatuksen professori Aalto Yliopisto, Kauppakorkeakoulu.
Elinkeinopoliittinen mittaristo 2014
MENESTYVÄ YRITYSTOIMINTA Etelä-Savon avaintoimialat toimivat kannattavasti ja ekotehokkaasti OSAAVA TYÖVOIMA JA HYVÄ INNOVAATIOYMPÄRISTÖ Koulutus ja tutkimus.
Työelämän kehittämis- ja palvelutehtävä Uudistunut aluehallinto ja työelämän kehittämis- ja palvelutehtävä -seminaari Helsinki Merja Leinonen.
V INKA Road Show &Meripohjolan uudistuva metalli- ja konepajateollisuus Risto Pietilä Nivala, Raahe, Oulu, Kemi
POKAT 2010 Pohjois-Karjalan maakuntaohjelma Yritykset luovat tämän päivän työpaikat Teknologinen kehitys varmistaa huomisen työpaikat Koulutus.
Maatalous, maaseutuyrittäminen rahavirrat 2008 ja 2007 Pohjois-Savo Jari Kauhanen MTK- Pohjois-Savo.
Kokkolan yliopistokeskus Chydenius
Vaasan yliopisto Arviointiprojektin käynnistysseminaari Ilkka Virtanen Kauppatieteiden ja liiketalouden korkeakoulutuksen arviointi-
YLIOPISTO- KESKUKSET Esittely KUUSI YLIOPISTOKESKUSTA Yliopistokeskukset ovat osa suomalaista korkeakoulujärjestelmää. Ne toimivat kuudella.
Työpaikkakouluttaja- hanke
Rakennerahastokausi Itä-Suomen kehittämisstrategia Työpaikat Yrityskanta Työllisyysaste Työttömyysaste Arvonlisäys T&K-toiminta Vienti Koulutustaso.
Hyvinvointiteknologia sosiaalisten innovaatioiden välineenä Itä-Suomen Innovatiiviset toimet -ohjelma ITÄ-SUOMEN INNOVATIIVISET TOIMET.
ZipIT Yleisesittely ZipIT-hankekokonaisuus Terveydenhuollon prosessien ja ohjelmistojen rinnakkainen kehittäminen.
TYÖLLISYYTTÄ JA HYVINVOINTIA EDISTÄVÄ TAITEEN JA KULTTUURIN SENIORIAKATEMIA Helka Luttinen Projektipäällikkö Kajaanin Yliopistokeskus Aikuiskoulutus PL.
Kajaanin yliopistokeskuksen esittely
DM Copyright © Tekes PROOMU Päätösseminaari Avaus, Martti af Heurlin, Tekes # Muotoilu – PROOMU –
KAJAANIN KORKEAKOULUYKSIKÖIDEN TEKNOLOGIASTRATEGIA
OPETUSMINISTERIÖ Koulutus- ja tiedepolitiikan osasto Yliopistoyksikkö/Ari Saarinen/pmm/ /1. YLIOPISTOKESKUSPÄIVÄT KAJAANI Yliopistokeskukset.
AIHE AIKA PAIKKA TEKIJÄ Kunta- ja palvelurakenneuudistus Aluevaiheen materiaali -Peruspalveluohjelmaa valmistelevan ministerityöryhmän linjaukset aluevaiheeseen.
Tekesin organisaatio, verkosto ja budjetti. Tekes DM Kasvu- yritykset Nuoret yritykset Suuret yritykset ja julkiset organisaatiot.
VISIO KMO: Kestävää hyvinvointia monimuotoisista metsistä TULEVAISUUSKATSAUS: Metsät ja osaaminen- kasvavaa hyvinvointia Liite 2.
PK-yritysten liiketoiminnan kehittäminen osana perusopetusta 1 A M K: perustehtävät OPETUST & KALUE- VAIKUTUS.
1 SSTL Puhtausala ry – TOIMIALAN KEHITTÄJÄ. SSTL Puhtausala ry Vuonna 1970 perustettu puhtausalan neuvonta- ja koulutusjärjestö. Yleishyödyllinen ja puolueeton.
VTT - OSAAMINEN RATKAISEE VTT lyhyesti VTT ON PUOLUEETON JA MONIALAINEN ASIANTUNTIJAORGANISAATIO Palveluksessa noin 3000 asiantuntijaa Liikevaihto.
Huippuostajat Fiksu kysyntä luo markkinoita yritysten uusille ratkaisuille Tekes Asiantuntija Sampsa Nissinen.
Sunnuntai, 29. maaliskuuta 2015 KORKEAKOULUJEN RAKENNEMUUTOKSEN VAIKUTUKSET AMMATTIKORKEAKOULUJEN KIRJASTOIHIN FinELib-päivä Timo Luopajärvi.
Creative Campus - yliopisto innovaatioympäristönä Sisältöliiketoiminnan luovien prosessien johtaminen (Creative Processes and Content Busines.
Itä-Suomen EAKR-SKOM NSPA – Pohjoisen harvaan asuttujen alueiden politiikkalinjaukset Satu Vehreävesa ohjelmapäällikkö, Pohjois-Savo.
Hyvinvointi- ja teknologiaseminaari Hyvinvointiteknologian jatkotutkinto ov Informaatioteknologian erikoistumisopinnot 20 ov Hyvinvointiteknologian.
ETELÄ-POHJANMAAN PERUSPALVELUOHJELMA 2030
Terveempi Pohjois-Suomi- hanke ”Kainuun hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen toimenpidekokonaisuus” Kainuun maakunta-kuntayhtymä Merja.
VISIO 2015 Metsät ja osaaminen- kasvavaa hyvinvointia uusiutuvasta luonnonvarasta Liite 6.
ALUEELLINEN KILPAILUKYKY JA TYÖLLISYYS –TAVOITE ITÄ-SUOMEN EAKR-TOIMENPIDEOHJELMA
IKÄÄNTYVÄN VÄESTÖN TOIMINTAKYVYN JA ITSENÄISEN SELVIYTYMISEN EDISTÄMINEN Korkeakoulujen aluekehitysstrategia Koulutus ja tutkimus Opetusministeriön.
Kokkolan yliopistokeskus Chydenius On yksi Suomen kuudesta yliopistokeskuksesta. Kokkolan yliopistokeskuksessa yhteistyötä tekevät Jyväskylän, Oulun ja.
Sosiaalityön käytännön, koulutuksen ja tutkimuksen strategista kumppanuutta Itä-Suomen yliopistossa Katri Savolainen Projektipäällikkö Itä-Suomen yliopisto.
Tästä pois logo Koulutusorganisaatiot innovaatiojärjestelmän toimijoina -projekti Verkostotapaaminen Koulutuksen järjestäjien yhdistys KJY.
Tavoitteena alueellinen osaamiskeskittymä – matkalla Lapin koulutuskonserniin Lapin korkeakoulukonsernin neuvottelukunnan Tulevaisuusseminaari
TUTKE Koordinoivan hankkeen ja klusteritutkimusten väliraportti
Kokkolan yliopistokeskus Chydenius
Esityksen transkriptio:

Yliopistokeskus ja hyvinvointialan kehittämismahdollisuudet Kainuussa Kehitysjohtaja Pentti Malinen 4.11. 2005

KYK:n yksiköiden toiminnan ja suunnitelmien esittelyä Yliopistokeskuksen rooli hyvinvointipalvelujen ja –teknologian kehittämisessä KYK:n yksiköiden toiminnan ja suunnitelmien esittelyä

MIKÄ ON YLIOPISTOKESKUS Opetusministeriön tavoitteena oli koota yliopistopaikkakuntien ulkopuolella olevaa yliopistotoimintaa muutamaan monipuoliseen yliopistokeskukseen, joissa on usean yliopiston toimintaa Yliopistokeskukset kokoavat alueillaan olevan yliopistollisen toiminnan yhden sateenvarjon alle niin, että eri yksiköt toimivat alueen näkökulmasta yhtenäisenä kokonaisuutena Yliopistokeskuksella on ammatti-korkeakoulun kanssa yhteinen aluestrategia Kajaani on yksi kuudesta vuoden 2004 alussa aloittaneesta yliopistokeskuksesta Itä-Suomi

KAJAANIN YLIOPISTOKESKUS Kajaanin yliopistokeskus on Kainuun alueen yliopistollisten toimintojen muodostama osaamiskeskittymä, jossa yliopistot tekevät yhteistyötä Oulun yliopiston koordinoimana. mukana kaikki Kainuussa toimivat yliopistoyksiköt 230 henk; budjetti 16,4 m€ Erillislaitos, jossa toimivat Joensuun, Kuopion, Jyväskylän ja Lapin yliopistot Yliopistojen yhteistyö-sopimus allekirjoitettiin 11.6. 2004

KAJAANIN YLIOPISTOKESKUKSEN ORGANISOINTI 2005 KAJAANIN YLIOPISTOKESKUS Johtaja: Juhani Suortti ja kehitysjohtaja: Pentti Malinen YHTEISET PALVELUT Aikuis-koulutus Esimies Timo Pinola Lönnrot-Instituutti Esimies Jouni Ponnikas Bioteknii-kan labo-ratorio Tutkimus-johtaja Vesa Virtanen Mittalaite-laborato-rio Tutkimus-johtaja Juha Kalliokoski Opettajan koulutus-yksikkö Johtaja Juhani Suortti Tietojen-käsittely-tiede Professori Ari Heiskanen Liikunta-teknologia Vesa Linnamo JOHTOKUNTA Johtoryhmä

Liikuntateknologia Jyväskylän yliopiston liikunta-biologian laitoksen Liikunta-teknologian muuntokoulutus (VuoTech) ohjelma (50 op) käynnistynyt Vuokatissa 2003 loppuvuodesta ja tohtorikoulutus 2005 Toimintaa tukevat hankkeet: Snowpolis –hankkeen piirissä kartoitetaan yrityslähtöisten t&k-hankkeiden mahdollisuudet MILA: Liikuntamittausten kehittämishanke käynnistetty BIO: Biomittausten kehittäminen käynnistetty KOKY: Liikuntakasvatuksen vahvistaminen aloitettu http://www.jyu.fi/liikunta/liikbio/litekno.html

BIOTEKNIIKAN LABORATORIO Osaamisalana terveysvaikutteiset elintarvikkeet, painopisteinä: Metsämarjojen ja pohjoisen erikoiskasvien tutkimus Elintarvikkeiden ja maidon biotekniikka-osaamisen vahvistaminen Teknologiansiirto-, innovaatio- ja yrityspalvelutoimintojen kehittäminen Perustettu 1996 budjetin toteutuma 1,0 m€ Laboratorio on mukana valtakunnallisessa ELO-osaamiskeskusohjelmassa Henkilöstöä 20 Toimitilat sijaitsevat Sotkamossa http://www.kajaaninyliopistokeskus.oulu.fi/yhteystiedot/bio.htm

Biosensorit: BiMi -hanke Tavoitteena on kehittää non-invasiivisia mittausmenetelmiä joita sovelletaan ’in vitro’ ihmisfysiologisiin mittauksiin etenkin liikunta/urheiluympäristössä. Biotekniikan laboratorio toteuttaa Surface plasmon resonance -tutkimusta MeRCiin kuuluvassa BiMi-hankkeessa (Biosensors for monitoring bioprocesses and human physiology). Meibi –yhteishanke MILA:n kanssa on haasteellinen ja asetetut tavoitteet voidaan saavuttaa vain yhdistämällä poikkitieteellistä erikoisosaamista optisten menetelmien, analyyttisen kemian, biokemian, liuoskemian, fysiikan, mittalaitekehityksen ja urheiluun/liikuntaan/ terveyteen liittyvän fysiologian alueilta.

MITTALAITELABORATORIO Tutkimuksen osaamisalueet: sellun ja paperin karakterisointi prosessimittaustekniikka mekaanisen puun mittaukset ympäristömittaukset liikuntateknologiset sovellukset optinen suunnittelu langaton instrumentointi (VTT-yhteistyö) Perustettu 1.10.1991 DI-muuntokoulutusohjelmat budjetin toteutuma 3,0 m€ Henkilöstöä noin 50 Mittalaitelaboratorion tilat sijaitsevat Kajaanin teknologiapuistossa http://www.mila.oulu.fi/

Liikuntateknologian mittaustekniikat, Liikute Liikutteen perusideana on kehittää innovatiivisia mittausmenetelmiä ihmisen hyvinvoinnin edistämiseksi sekä jo olemassa olevan MILAn osaamisen että fysiologian ja biomekaniikan pohjalta. Projektin aikana on tarkoitus koota tutkimusryhmä, jonka tavoitteena on tuottaa kansainvälisesti arvostettua julkaisu- ja tutkimustoimintaa yhdessä muiden tutkimuslaitosten kanssa. Tutkimustoimintaa suoritetaan pääosin Tekes- ja yritysrahoitteisissa projekteissa. Projektipäällikkö: Mari Lahtinen http://www.measurepolis.fi/liikute/

Tietojenkäsittelytieteen Kajaanin yksikkö Oulun yliopiston tietojenkäsittelytieteiden laitoksen (TOL) Kajaanin yksikkö aloitti toimintansa 1.1.2004 Pysyvä FM-koulutus (40 ap) ohjelmistotuotanto ohjelmistoliiketoiminta Projektilaboratorio käynnistynyt, suunnitteilla tutkimuslaboratorio Muuntokoulutushankkeita 70 op Budjetti v. 2004 1,3 m€ Henkilöstöä kaikkiaan 15 Tietojenkäsittelytieteen (TOL) Kajaanin yksikkö sijaitsee Linnankadulla. http://www.tol.oulu.fi/kajaani/

Vahva profiloituminen yrittäjyyteen TOL:n Kajaanin yksikössä aletaan toteuttaa uudentyyppistä opiskelu- ja tutkimusmetodia. Projektilaboratorio-hankkeessa rakennetaan Kajaanin Linnaan projektioppimiseen ja yrittäjämäiseen toimintatapaan perustuva oppimisympäristö sekä käytettävyyslaboratorio. Fyysisen toimintaympäristön ja opetustilan rakentamisen lisäksi Kajaanissa aloitetaan tutkimus- ja kehittämis-toiminta, jonka päämääränä on luoda toimintamalleja uuden liiketoiminnan synnyttämiseen sekä kehityskelpoisten ideoiden tuotteistamiseen, myyntityöhön ja markkinointiin. Hankkeen päämääränä on vakiinnuttaa yksikön toiminta Kajaanissa sekä kehittää opiskelijoiden työelämä- ja yrittäjyysvalmiuksia etenkin kansainvälisen ohjelmistoliiketoiminnan alueella.

Kainuun korkeakoulustrategia/ hyvinvointi Jyväskylän yliopiston tavoitteena on liikuntateknologian maisteri- ja tohtoriohjelmien vakinaistaminen pysyviksi koulutusohjelmiksi Snowpolis-ympäristöön Vuokattiin. Ammattikorkeakoulu aloittaa liikunta-alan t&k-toiminnan vuonna 2006. Ammattikorkeakoulu aloittaa englanninkielisen liikunnanohjaajakoulutuksen vuonna 2009. Biotekniikan laboratorio ja Kuopion yliopisto suunnittelevat ja toteuttavat yhdessä elintarvikebiotekniikan maisterikoulutuksen sekä laajentavat ja kehittävät alan resursseja ja tutkimusyhteistyötä keskenään ja MTT:n kanssa. Biotekniikan laboratorion perusrahoitus vakiinnutetaan osana alueen innovaatiojärjestelmän rahoitusta.

Hyvinvointialan kehittäminen osana Kainuun innovaatiojärjestelmää Maakunta- ja korkeakoulustrategian valintojen pohdintaa

Kilpailukyvyn neljä vaihetta

Uudistuva Kainuu –tulevaisuuden kuva

Innovaatio -käsitteitä Innovaatio on käyttöön otettu uusi tai parannettu tuote tai prosessi. Innovaation on oltava joko kaupallistettu tai se on otettu käyttöön osana julkisvetoista palveluprosessia.   Innovaatioita ovat: teknologiset innovaatiot prosessi-innovaatiot tuotekonseptit liiketoimintainnovaatiot ja yhteiskunnalliset eli sosiaaliset innovaatiot. Innovaatiot edellyttävät: Innovaatiojärjestelmää, joka tarjoaa osaamisen ja rahoituksen infrastruktuurin Innovaatioympäristöä, joka tarjoaa innovaatio-toiminnalle suotuisan fyysisen ja henkisen toimintaympäristön Varsinaista innovaatio-toimintaa, joka on uusia oivalluksia tuottava prosessi

Alueen kilpailukyvyn osatekijät SEUTU - KUNNAN TILA KILPAILU TEKIJÄT HAASTEET ALUEEN TAVOITTEET 1. INHIMILLINENPÄÄOMA 2. INNOVAATIVISUUS 3. KESKITTYMINEN 4. INFRASTRUKTUURI 5. YRITYKSET 6. INSTITUUTIOT 7. ASUINYMPÄRISTÖN LAATU 8. KEHITTÄJÄVERKOSTOT 9. LUOVA JÄNNITE 10. IMAGO kilpailu- kyky veto voima uudistu- miskyky Ståhle & Sotarauta 2002 Uudistumiskyky eli innovatiivisuus on myös alueen (mahdollinen) ominaisuus !!!

Osaamisen johtaminen kehittäjäverkostossa kehittäjäorganisaatioiden roolien selkeyttäminen kehittäjät tiiviiseen verkostomaiseen yhteistyöhön =kehittäjäverkosto avoin vuorovaikutus; kohtaamispaikat vetovoimaisen maakuntakuvan luominen dynaaminen ja luova paikka/alue

Osaamisen instituutiot ja välittäjäorganisaatiot Kainuussa

Korkeakoulun ja alueen vuorovaikutus

Triple helix Yliopistojen, elinkeinoelämän ja hallinnon vuorovaikutusta on alettu nimittää alan tutkijan Henry Etzkowitzin antamalla termillä "Triple helix" (kolmoiskierre). Oleellista vuorovaikutteisessa mallissa on se, että osaamisen siirto ei kulje ketjumaisesti perustutkimuksesta sovellukseen, vaan tieteen ja käytännön välinen suhde on monimuotoinen ja moni-suuntainen.

3. Aluekehityksen perustaa luova osaaminen Kainuussa panostetaan alue- ja yrityskehittämisen läpäiseviin kehittämisteemoihin, erityisesti: kansainvälistymiseen, yrittäjyyteen ja liiketoimintaosaamiseen, Koulutusjärjestelmän sekä sosiaali- ja terveyden huollon palvelujen uudistaminen ovat mittavia, alueellisesti merkittäviä kehitysprosesseja, joissa hyödynnetään korkeakoulujen erityisosaamista.

2. Liittoutuminen osaamiskeskittymiin Toisena tasona Kainuun innovaatiojärjestelmässä on tiivis yhteistyö muiden alueiden korkeakouluyksiköiden ja osaamiskeskusten kanssa metsä- ja puualan kehittäminen yhteistyössä Pohjois-Karjalan kanssa (Puugia, Joensuun yliopisto), metallialan kehittämisyhteistyö Ylä-Savon kanssa ja elintarvikealan kehittäminen Pohjois-Savon kanssa kivi- ja kaivosalan kehittäminen. Ei-jatkuvat korkeakoulutustarpeet ja t&k-toiminnan aktivointi hoidetaan uudella ns. maakuntakorkeakoulun toimintamallilla

1. Osaamiskärjet Kainuussa pysyvät koulutusrakenteet ja t&k-panostukset sekä innovaatiojärjestelmän kehittäminen keskittyy seuraaviin klustereihin, ja niiden sisältä haetaan ns. osaamiskärjet: Tieto- ja viestintäklusteri: mittaustekniikka, ohjelmistotuotanto Hyvinvointiklusteri: IT:n soveltaminen Elämystuotanto: matkailun kans.väl. tuotteet

Tieto- ja viestintäklusterin kasvualueet Ohjelmistotuotteet Maailman- markkinoiden kasvu Hidas Nopea Terveydenhuollon ICT ratkaisut Tietotekniikka- palvelut Komponentit Langattomat tuotteet ja palvelut Tietoliikennepalvelut Sisältö- liiketoiminta Instrumentit ja automaatio Menestystä teknologiajohtajuudesta ja innovatiivisista sovelluksista Pieni Suomalaisen liiketoiminnan kasvupotentiaali Suuri DM 133965 03-2005 Copyright © Tekes

Mittaustekniikan osaamiskeskittymä Kainuun osaamiskeskusohjelman avulla terävöitetään kuvaa Kainuusta korkean teknologian ja kulttuurin maailman luokan tekijänä. Mittaustekniikan osaamisalan tavoitteena on kehittää edelleen vahvaa Kajaanin seudun mittaustekniikan tutkimus-, koulutus- ja yritystoimintaa. Measurepolis-Kajaani vahvistaa asemaansa Kainuun korkean teknologian tukijalkana, kansallisesti merkittävänä mittaustekniikan tutkimus- ja yrityskeskittymänä sekä kansallisesti ja kansainvälisesti aktiivisena alan vaikuttajana http://www.measurepolis.fi/

U-yhteiskunta Antti Hautamäki: Japanissa kysyntä ylitti tarjonnan, kun yksinäisten vanhusten turvaksi tarjottiin kalliita kotirobotteja, jotka utelevat vointia ja muistuttavat lääkkeistä. Ilmiö on osa U-yhteiskuntaa, jossa tietotekniikan halutaan olevan kaikkialla samanaikaisesti läsnä. U tulee sanasta ubiquitous, joka tarkoittaa kaikkialla samanaikaisesti läsnä olevaa. Samaa tarkoittaa termi ambient. Antti Hautamäki ohjelmajohtaja Sitra 

Vapaa-ajan ja elämysteollisuuden klusteri Mitä valintoja tehdään?

Hyvinvointiklusterin kasvualueet Terveyttä edistävät elintarvikkeet Maailman- markkinoiden kasvu Suomalaisen liiketoiminnan kasvupotentiaali Suuri Pieni Hidas Nopea Lääkkeet ja diagnostiikka Terveydenhuollon tekniikka Hyvinvoinnin palvelut Hyvinvoinnin ympäristölliset puitteet * Hyvinvoinnissa markkinoita ja mahdollisuuksia * Ei sisällä rakennuksia ja muuta infrastruktuuria DM 133965 03-2005 Copyright © Tekes

Väestön vanheneminen – mahdollisuus!

Seniorpolis Suomen ”Delivering Services in Rural Areas” (DESERVE) pienhankkeiden valintaryhmä on 6.10.2005 kokouksessaan hyväksynyt Ristijärven kirkonkylän kyläyhdistys ry:n uutta mobiiliteknologiaa koskevan hankkeen, jolla pyritään uuden teknologian käytön oppimiseen, testaamiseen, kehittämiseen ja käyttöönottoon harvaanasutulla alueella elämänlaadun parantamiseksi. Kohteena ovat ihmisryhmät, joille ei aiemmin ole ollut tarjolla matkaviestinpalveluja. http://www.seniorpolis.fi/

Kainuu: hyvinvointipalvelujen ”koekenttänä”

Pentti.Malinen@oulu.fi p. 08-6324800 tai 040-5552878 f. 08-6324820 http://www.kajaaninyliopistokeskus.oulu.fi/