Hyvinvointialan yrittäjän hyvinvointi - Hyrrät-hanke, Metropolia Ammattikorkeakoulu, syksy 2013 Tanja Turunen SG11S1 Maria Kallio SG11S1 Jaakko Immonen SG11K1 Sini Tirkkola SF11S1 Eerika Leivo SG11S1 Hyvinvointialan yrittäjän hyvinvointi
Hyrrät Hyrrät – Hyvinvointialalle reittejä yrittäjyyteen – projektissa hyvinvointialan toimijat korkeakoulussa ja työelämässä rakentavat yhdessä innostavia reittejä ja työvälineitä alan yrittäjyyteen (Metropolia 2013). Kohderyhminä sosiaali- ja terveysalan opiskelijat, opettajat ja Uudenmaan alueen yrittäjät. Rahoittajana Uudenmaan ELY-keskus ESR-ohjelmasta ( Metropolia 2013). Lisätietoa: hyrrat.metropolia.fi
Hyrrät ja innovaatio-opintomme Metropolia Ammattikorkeakoulun innovaatio- opinnoissa syksyllä 2013 hyto-klusterin kolmelle ryhmälle; SG11K1, SG11S1, SF11S1 tavoitteena tuottaa pienryhmissä Hyrrät- projektin tulevalle verkkoalustalle innostavia yrittäjätarinoita tai asiantuntijahaastatteluita Verkkoalusta julkaistaan 2014 → tuotosten prototyypit/ ideat
Millainen projekti on kyseessä? Teemamme on hyvinvointialan yrittäjän oma hyvinvointi → innostava yrittäjätarina → aiheen ajankohtaisuus ja tärkeys → fokus: mitkä seikat edistävät hyvinvointia Toteutustapana video, jossa kahden yrittäjän haastattelut hyvinvointiaiheesta Mukana toteutuksessa Metropolia Ammattikorkeakoulun mediatekniikan opiskelijoita
Miten projekti etenee? 1. viikko Tiimien muodostus 2. ja 3. viikko Innovointi, aiheen valinta ja rajaaminen Haastattelurungon tekeminen Haastateltavien haku Mediatekniikan rekrytointi Projektisuunnitelman valmistaminen 4. viikko Mediatekniikan tapaaminen; sopiminen lopullisista vastuualueista Haastattelut (kuvaus ja purku) Käsikirjoituksen pohdintaa
Miten projekti etenee? 5 viikko Käsikirjoituksen teko Täytemateriaali kuva- arkistosta Projektin viimeistely ja esittely Läpi projektin: Viikoittaiset tapaamiset, joista kaikista laaditaan kokousmuistiot Projektisuunnitelman päivitys
Hyvinvointi – käsite tutuksi Yrittäjän hyvinvointi. (Varma) http://www.yrittajat.fi/fi-FI/yrittajaihmisena/hyvinvointi/tyohyvinvoinnin_kuusi_tekijaa/
Haastattelurunko Kuusi aihealuetta hyvinvointiympyrän mukaan, joista johdettu kysymyksiä Fokuksena pohtia, kuinka teemat edistävät hyvinvointia OSAAMINEN: → ammatillinen osaaminen, sen päivittäminen MOTIVAATIO: → Mikä työssäsi motivoi sinua? (esim saavutukset, tunnustus, työkaverit, motivoiko raha?…)
ELÄMÄNTILANNE: → Perhe, opinnot, työ, ystävät, harrastukset TERVEYS: → Fyysinen, psyykkinen, sosiaalinen (jos joku osa-alue heikko, kompensoiko toinen sitä?) TYÖYHTEISÖ: → yhteistyö, osaaminen TALOUDELLISET TEKIJÄT: → Millaiset taloudelliset tekijät lisäävät hyvinvointiasi?
Haastattelut Haastattelut toteutuivat 18.9. ja 20.9. Haastattelut kuvattiin, äänitettiin ja purettiin samoina päivinä, samalla kuvattiin lavastettua asiakastilannetta (eli täytekuvaa videoon) Haastateltavamme osteopaatti-fysioterapeutti ja jalkaterapeutti → näkemyksiä eri aloilta → eri ikäiset yrittäjät, erilaiset elämäntilanteet ja kokemustausta
Videon käsikirjoitus Video kestää alle 4 min Haastatteluista valittiin teemoihin parhaiten sopivat kohdat Videota varten hankittu täytekuvamateriaalia haastatteluiden ja lavastettujen asiakastilanteiden lisäksi Käsikirjoitus luovutettiin mediatekniikan opiskelijoille to 26.9., editointi- ja julkaisuvastuu siirtyy heille ja Hyrrät- hankkeelle
Lähteet http://www.yrittajat.fi/fi- FI/yrittajaihmisena/hyvinvointi/tyohyvinvoinnin_kuusi_tekijaa/ Yrittäjähaastattelut 2013. Fysioterapeutti-osteopaatti Juha Kairenius, jalkaterapeutti Sami Pesonen