Suuri sosiaalinen innovaatio

Etuuksia koskevat kannanotot AKKU-johtoryhmän esitysten johdosta •Aikuiskoulutus on tullut myöhään tuen piiriin, ja sen taso on myös alhaisimpia. Ajatuksena.
Akavalaisten työaikakäytännöt esimerkkejä jäsenliitoista
FOOTPASS-ARVIOINTI Suomen Palloliitto.
Ilman jatkuvaa kehitystä ja muutosta tulevaisuus on epävarma Konkreettisia askelia, joilla saavutamme visiomme Arvot Missio Perustehtävä Visio Millainen.
Innostavan esityksen muistavat kaikki. Ideasta käytäntöön NY 12h –leirin esitys2008.
Joukkueen- johtajakouluttajat Sisältö •Seurakentän ajankohtaiset (10 min) Tane •Jojo-koulutuksen tilanne (10 min) Tane •Kokemuksia, vinkkejä,
Joensuun seudun Equal: Valtamuuntaja -osahanke LUODAAN KEHITTÄMISTÄ TUKEVA RAKENNE •prosessi etenee tavoitteellisena • sitoutuminen yhteisiin.
PuHu Juniorit - Yhteenveto
Kevät 2009 •ILMAILUN MAAILMA –tv-sarja Nelosella •Viitenä peräkkäisenä viikonloppuna •Kaksi uusintaa/jakso Nelosella ja kaksi uusintaa/jakso Urheilukanavalla.
1 Hyvä Seura -koulutuspuu. 2 • Seurojen toimihenkilöille tarkoitettu koulutuskokonaisuus seuratoiminnasta • Kohderyhmänä uudet seura-aktiivit, joukkueenjohtajat,
1 Seurojen toimihenkilökoulutus. 2 Nappaa mukaan -kurssi Kurssin tavoitteet • antaa malleja miten seuroihin saadaan lisää seura- aktiiveja: toimihenkilöitä,
Työseminaari: erittäin vähän liikkuvat, liikunnasta syrjäytymisvaarassa olevat Hotelli Holiday Inn, Messukeskus
Yrittäjätalon imago 1. Imagon suunnittelua ­1.6. aloituspalaveri ­20.6. taustamateriaali opiskelijoille, aikataulutus ­Elo-syyskuu: taustamateriaalin.
Kuopion Seudun Pesäpalloilijat ry missio, visio ja arvot.
Kommentti ÄI1.
Nuorten ohjaajien palaveri Muuramen Yritys ry Jalkapallojaosto
Nuorisourheilun laatuseura Lähtökohtana jokaisesta mukaan tulevasta lapsesta huolehtiminen Sinetin seuralle myöntää lajiliitto Seura mukana valtakunnallisessa.
Työmarkkinatutkimus 2012 Yksityinen sektori
TASAPAINON RAKENTAMINEN
Anu Portti Laatupäällikkö
Turun ammattikorkeakoulun kirjasto - puheenvuoro käyttäjäkyselystä Eija Suikkanen
1 Laatua ja tehoa Ilpo Mäki, rehtori Oulun Aikuiskoulutuskeskus.
Copyright ME YHDESSÄ – TOIMINTAKULTTUURIN MUUTOSPROSESSI.
Saara-Sofia Sutela Puheenjohtaja Syömishäiriöön sairastuneet saavat huonosti kuntoutuspalveluja, erityisesti psykoterapiaa. Väitämme.
Akavan Erityisalat Yksityissektorin työmarkkinatutkimus 2009.
Näin me ajatellaan – Nuorten kuulemisen tuloksia keväältä 2010.
Laurea/AS/2003 Ohjauksen osaaminen Mahdollisuus vastata ohjauksen tarpeisiin tasapuolisuus oikeudenmukaisuus taloudellisuus tavoitteellisuus.
Case Omnia, LAHP10SEA : Atto-aineita osittain työssäoppien päiväkodissa, sosiaali ja terveysalan pt.
Rastiseikkailutapahtuma peruskoulun suunnistuksen opetuksen tukena Pro gradu -tutkielma Sari Vääränen.
Projekti käsitteenä Projekti on selkeästi asetettuihin tavoitteisiin pyrkivä ja ajallisesti rajattu kertaluonteinen tehtäväkokonaisuus, jonka toteuttamisesta.
1 Tuotokset Päätösseminaarin ryhmätyöt Ohjusrukkanen loistava! Foorumi tavata verkostoa (pienemmässä mittakaavassa, kuin verkostopäivillä) a kuulla ”kentän”
ONMKY:n Seuraava Askel. Kirkastimme toiminta-ajatustamme päivittämällä ja täydentämällä laatukäsikirjaamme. Hankimme lisää uusia vapaaehtoistoimijoita.
1 Pertti Parkkonen, kh pj, Laukaa MAAKUNNALLINEN KUNTA- JA PALVELURAKENNE- SEMINAARI JYVÄSKYLÄ PAVILJONGISSA SEMINAARIN TEEMA: Perusterveydenhoitoon.
HISSIN NOUSUN TAUSTAA Tavoiteasetantaa ja sitoutumista.
Viestintäsuunnitelma
Tulevaisuutta rakentamassa -alueelliset järjestöpäivät TERVETULOA.
Tarinaa työn mielekkyydestä
1 Työvoiman työssäolo 2009 Kokoaikatyössä olevat palkansaajat Lähde: Tilastokeskus, Työvoimatutkimuksen 2009 aineisto
Tulevaisuuden yhdistys Lea Lihavainen OK-opintokeskus Huhmari
Korkeakouluopiskelutaidot 5 op Tutkinto-opetuksen seuraaminen
OPPI SYNTYY YHDESSÄ TEKEMÄLLÄ - EI MONISTAMALLA
Metropolia Arvotyöpaja Tuovi Haikala Tapani Aaltonen Novetos Oy.
Seuraava Askel – Case LePy Kimmo Järvinen, Tiina Kuusisaari, Kalle Lundsten, Rami Talme, Joonas Uotila, Pekka Häkkinen Viking XPRS
Turun seutu hyvinvoinnin malliseutu liikunnan keinoin vuonna 2016 Torstaina klo Ravintola Olè, Veritas stadion, 3 krs., Blomberginaukio.
Polkuja läpäisyn tehostamiseen 4 Sedussa Dialoog.
Aluehallintovirastojen hallinnollisten tehtävien kokoaminen HALKO-projekti Tilannekatsaus
JOPO – toiminnan kehittämisen yhteishanke Rauma
KANEN TOIMINTASUUNNITELMA
Polkuja läpäisyn tehostamiseen 4 Dialoog
Menestyvä johtamisjärjestelmä valtioneuvostossa - periaatteet
JY:n laatukäsikirja 2.0 Timo Tiihonen.
Suomen Jääkiekkoliitto
Mitä turvallisuustutkimuksessa tapahtuu?
Uusien opiskelijoiden aloitus, lukio
Uusien opiskelijoiden aloitus, lukio
JHKA-jaoston kokous Jari Kallela
LIIKKEELLE.NET NYT! MORO! Yhteyshenkilöiden koulutukset 2014
Jatkoaskeleet Hallituksen esityksen päälinjat
THL:n asiakkuustyön ja CRMn vaikuttamissuunnitelma
Henkilöstöjohdon iltapäivä
Finanssialan henkilöstö ja koulutus
Työpaikkaohjaajakoulutuksen kehittäminen Huippu –hankkeessa 2017
Digitaalisen oppimisohjelman työpaja Jyväskylän vertaisoppimispäivä 5
SKS:n luentosarjat, mallidia Otsake
Tiedolla johtaminen - työryhmä
EOps jaos
HENKILÖSTÖKÄYTÄNTÖJEN VALMISTELU
FIT – Finanssitietojen päivitys
Turunen Marianne, Turpeinen Salla, Laine Kaarlo