Lasten, nuorten ja lapsiperheiden palveluiden nykytila 4.2.2013.

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Lasten vuorovaikutustaitojen tukeminen käytännössä
Advertisements

Eväitä hyvän perhehoidon rakentamiseen – vahvaksi työssä ja kumppanuudessa Perhehoitajien ja kuntaedustajien 2. työtapaaminen Arvokas elämä –hanke /Paula.
Turvaa ja hyvinvointia lapselle ja perheelle – palveluiden yhteiskehittämistä Koontia Arvokas elämä –hankkeen poluilta tulevaisuuden kehittämistä varten.
LASTEN KOKEMUKSET JA OSALLISUUS SAIRAALASSA
Perhesosiaalityö Kokkolassa
Selevä Paletti — SUUPOHJAN LAPSIPERHEIDEN PALVELUKOKONAISUUS.
Internet ja ehkäisevä päihdetyö
Perhevalmennus Lehtikankaan neuvolassa
Mannerheimin Lastensuojeluliitto Lapsi- ja perhetoiminta
Hyvä lapsuus kaikille! Maria Kaisa Aula
”Eli sillon lähtee uimahallille ja ui kilometrin”
Perhetyö.
HALI- kolmivuotis- arviointi
Palveluohjaus Ota Koppi 2 –tilaisuus
Hakeminen Päivähoidon laatukriteerit
Pirjo Kotkamo Sirpa Kumpuniemi Vantaalaisen hyvä mieli –hanke
Tutkimusosasto Mitä ja miksi? Tutkimuksen tavoitteena on selvittää, millaisia kokemuksia nuorilla on täystyöllisyysmallista ja työvoimatalossa työskentelystä.
Kuusamon kaupungin päiväkotien lastentarhanopettajien ammatillisen kasvun kokemuksia kasvatus-kumppanuuskoulutuksesta Jonna Kylli Terhi Manninen Opinnäytetyö.
Lasten ja nuorten hyvinvointisuunnitelma
Minna Asplund Kaisa Humaljoki
LAPSEN HYVÄN KASVUN JA KEHITYKSEN ARVIOINNIN NÄKÖKULMAT OPASKIRJASSA
Neuvolan mahdollisuudet lasten suojelussa
Lastensuojelu nuoren tukena
1) Mitä tässä ryhmässä oli sellaista, joka haluat jakaa muiden osallistujien kanssa? 2) Mikä huomio/ konkreettinen asia, joka auttaa sinua jatkossa huomioimaan.
Perhetyöntekijä sosiaalityöntekijän työparina lastensuojelutarpeen selvityksessä ja arvioinnissa Lastensuojelun avohuollon ja perhetyön kehittämisyksikköhanke.
NEUVOLAN PERHETYÖ
Eväitä hyvän perhehoidon rakentamiseen – vahvaksi työssä ja kumppanuudessa Perhehoitajien ja kuntaedustajien 2. työtapaaminen Arvokas elämä –hanke /Paula.
LASTEN SUOJELU – JOKAISEN TEHTÄVÄ Varhaiskasvatuksen mahdollisuudet lasten suojelussa, KELTO Pirjo Harjupatana LTO Riitta Sinko.
Perhetyö Lammin vastaanottokeskuksessa
Itäinen perhekeskus, Lapsiperheiden varhaisen tuen palvelut
Varhaiskasvatuksen kehittämisen haasteet Pirkanmaalla
LASTEN OSALLISUUS MUKSUTEEKIN PÄIVÄKODISSA PYHÄJÄRVELLÄ
1 Lapset ja nuoret lastensuojelun laadun määrittäjinä Maria Kaisa Aula Helsingin yliopisto
Miksi lasten suojelu hämmentää? mirja satka helsingin yliopisto
Aihe 1. -hanke Nelivuotinen ( ) Kolmivaiheinen - toteutetaan kolmessa vaiheessa, kolmella pilottipaikkakunnalla, mukana kolme kieli- ja kulttuurivähemmistöä.
Varhaiskasvatuksen asiakaskysely päiväkodit ja esiopetusyksiköt
Osmos-loppupuheenvuoro Riitta Vartio. mitä kuulin tänään?
Sosiaali- ja terveydenhuollon eri-ikäisten peruspalvelut
Temperamentti. Temperamentti Temperamentti = tunnereaktioiden tyyppi ja voimakkuus Temperamentti = tunnereaktioiden tyyppi ja voimakkuus Persoonallisuuden.
LAPSIPERHEIDEN HYVINVOINNIN EDISTÄMINEN PERHELÄHTÖISTÄ TOIMINTAMALLIA KEHITTÄMÄLLÄ Varsinais-Suomen ja Satakunnan Remontti-hankkeen.
Perhepalvelukeskus Lasten Kaste oppimisverkosto Ritva Olsén, perhepalvelujohtaja Lasten Kaste oppimisverkosto Ritva Olsén, perhepalvelujohtaja.
Perhesosiaalityö  Lastenvalvojien palvelut Johtava sosiaalityöntekijä- lasten- valvoja 3 lastenvalvojaa  Ennaltaehkäisevä perhetyö Johtava perhetyöntekijä.
Pohjois-Suomen Lasten Kaste -hanke Oulun eteläisen alueen osakokonaisuus Sirkka Kiilakoski Toimiva arki, hyvinvoiva lapsi -seminaari.
Päiväperhekuntoutus. Perhekuntoutusta ma-su klo (8)9-20 välisenä aikana 0-7- vuotiaiden lasten perheille klo 9-15 arkisin (ma-pe) Huom! Vaavi –kuntoutus.
Hippiäiset Varhaiskasvatussuunnitelma vuotiaiden sisarusryhmä Pieni, kodikas päiväkoti Päiväkotihistoriaa 40 vuotta, Hippiäiset 2004 alkaen.
Seminaarin kokoava puheenvuoro LasSe –hankkeen päätösseminaari Kehittämispäällikkö Arja Hastrup.
Toivion päiväkodin varhaiskasvatussuunnitelma. Toiminta-ajatus Kiireettömyys, turvallisuus, lasten osallisuus ja kasvattajan aito läsnäolo arjessa ovat.
Pohjois-Suomen Lasten Kaste -hanke Pohjois-Suomen Lasten Kaste - hankekokonaisuus  Neljä osakokonaisuutta: Lappi, Kainuu, Oulun eteläinen.
Lastensuojelun perhetyö Imatran kaupunki Hyvinvointipalvelut.
KATAJAINEN -ryhmämuotoinen päivätoiminta
LAPSIPERHEIDEN SOSIAALIPALVELUT PUNKALAITUMELLA
SUOMEN SOSIAALIPSYKIATRISTEN YHTEISÖJEN KESKUSLIITON KOULUTUSPÄIVÄT
Varhaisen vaiheen moniammatillinen yhteistyö
Lapsen osallisuus sosiaalityössä
Tiimikoulu Raimo Laaksonen ja Vesa Joutsen
Lapsiperheraati Varkaudessa Marja-Liisa Honkanen
Luo luottamusta Kuvailuteksti harmaaseen palkkiin:
Lapsen osallisuus sosiaalityössä
Kainuun toiminnallinen osakokonaisuus
Pirjo Kotkamo, hanketyöntekijä, psyk
NET – Nivelvaiheessa erityistä tukea - koulutus 6 op
Kotikäynti osallisuutta edistävänä työtapana vammaissosiaalityössä
POHJOIS-SUOMEN LASTEN KASTE – HANKE
TAKKUINEN ARKI? KIUKKUA ILMASSA? Nopea perheohjaus Maksutonta ohjausta
Jatkossa varhaisen tuen perhetyö
Naapurusto tutuksi Toiminnallinen ryhmä lasta kotona hoitaville vanhemmille Espoon maahanmuuttajapalvelut Maria Bakajic
Oma Häme Lape: Koulutuskuntayhtymä Tavastian osahanke
ERO LAPSIPERHEESSÄ –KOULUTUS tiistaina klo 9-15
Lapsi, nuori ja aikuinen sekä perheet muutoksessa Viides tapaaminen
Oulujoen seurakunnan varhaiskasvatus
Esityksen transkriptio:

Lasten, nuorten ja lapsiperheiden palveluiden nykytila

Lastensuojelu Peruspalveluiden tulisi olla riittävän laaja-alaisia, jotta lastensuojelu tarvetta ei edes syntyisi, esim. lastenneuvolatyö. Vanhempien jaksamista tulisi tukea aikuispalveluiden puolella, esim. terveydenhuollossa. Perheitä tulisi enemmän kohdata kouluissa, esim. koulukuraattori ja perhetyö. Näihin kohtaamisiin tulisi olla erityisiä menetelmiä. Viranomaisten ja perheiden välistä yhteistyötä tulisi kehittää. Koettiin positiivisena, että lastensuojelu painottuu avohuoltoon ja selvitykset tehdään ripeästi. Perhehoitoa on kehitetty ja kiinnostus valmentautua perhehoitajaksi on lisääntynyt. Maahanmuuttajille tarjotaan kotokaveritoimintaa. Toivottaisiin, että samantyyppistä tukitoimintaa tarjottaisiin kaikille lapsiperheille. Esim. kummiperhe/kummihenkilöitä, jotka tulevat tukemaan arjen toimintaa. Kummihenkilöinä voisi toimia alan opiskelijat ja varamummot. Lastensuojelussa on tarvetta tehdä enemmän imagotyötä, olisiko mahdollista puhua lastensuojelun sijasta perheensuojelusta. Mielikuva perheen hajottamisesta muuttuisi perheen koossa pitämiseksi tukitoimin. Kynnyksetöntä palveluneuvontaa ja –ohjausta, perhepalveluiden osviitta. Erityiseksi kehittämiskohteiksi nousi: Peruspalvelut pitäisi kehittää riittävän laaja-alaiseksi, jottei lastensuojelun tarvetta syntyisi Viranomaisten ja perheen yhteistyön kehittäminen Erityisen tärkeäksi nousi kynnyksetön palveluneuvonta ja – ohjaus, perhepalveluiden osviitta

Päivähoito Vanhempien kokemuksen mukaan päivähoidossa kaikki toimii yleensä hyvin. Vanhemmilla oli kokemus, että apua on tarvittaessa saatu ja vanhempien mielipiteitä ja toiveita kuunnellaan. Päivähoidon henkilökunnalla on aikaa kuunnella. Ongelmana enemmänkin, että vanhemmat ovat arkoja. Päivähoidossa palvelu on henkilökohtaista ja työntekijät välittävät aidosti lapsista. Vanhemmat pitivät tärkeänä, että lasten mielipiteitä kartoitetaan ja kuunnellaan. Päivähoidon vahvuuksia on varhaiskasvatussuunnitelma, dialogiset neuvottelut, retket ja vanhempain illat. Kehitettävää: Miten päivähoito huomioi hiljaiset vanhemmat ja miten voidaan ehkäistä päivähoidon keinoin ylisukupolvista syrjäytymisen kierrettä. Viranomaisten välinen yhteistyö kangertelee toisinaan, haasteena salassapitosäännökset. Tulisi suosia mallia, jossa asiakas on aina mukana. Vanhemmat kokevat tyytymättömyyttä päivähoitoon, kun päivähoitopaikkaa ei saa heti, kun sille on tarvetta tai päivähoitopaikka sijaitsee kaukana tai hankalien kulkuyhteyksien päässä. Jos päivähoitopaikka ei sijaitse omalla asuinalueella, niin lasten vanhemmat eivät tule tutuksi keskenään ja vertaisvanhemmuus jää puuttumaan. Päivähoitohakemuksen ollessa vireillä koetaan usein epätietoisuutta. Toivottiin, että päivähoidosta vierailtaisiin lapsen kotona ainakin yhden kerran. Esim. omahoitajan kanssa käytävä varhaiskasvatussuunnitelma keskustelu käytäisiin lapsen kotona tai vaihtoehtoisesti neuvolasta vierailtaisiin myöhemminkin lapsen kotona, kuin pelkästään vauva vaiheessa. Raja-aidat neuvolan ja lastensuojelun kanssa pitäisi olla matalampia. Perhepäivähoidossa ongelmia tulee, jos hoitaja on paljon poissa ja lasta pitää viedä sijaishoitopaikkoihin Erityiseksi kehittämiskohteiksi nousi: lasten kuulemista vahvistetaan syrjäytymisen ehkäiseminen yhteistyö viranomaisten välillä kotikäynti lapsen kotiin päivähoidon toimesta päivähoitopaikan hakuprosessin selkiyttäminen

Ehkäisevä perhetyö Koettiin, että perhetyössä on hyviä työntekijöitä, jotka eivät kauhistele ja kynnys palveluiden suhteen madaltuu työntekijän kohdatessa vanhemmat. Positiivisena koettiin ryhmämuotoinen perhetyö, Majakka-ryhmä, korostuu vertaistuki ja ystävät. Työntekijät kokevat tehokkaaksi tukimuodoksi. Kehitettävää: Ehkäisevän perhetyön maksullisuus kasvattaa kynnystä. Ehkäisevän perhetyön ongelma on, että palveluista ei ole tarpeeksi tietoa. Nettiin eri hakusanoilla, ”lapsiperheet” hakusanana. Perhetyössä on liian vähän resursseja tarpeeseen nähden. Erityiseksi kehittämiskohteiksi nousi: Erityisesti korostui Majakkaryhmän ylläpitäminen Työntekijän taito kohdata perhe on tärkeää Perhetyön palveluista ei ole tietoa Perhetyön resurssien lisääminen

Neuvolapalvelut Vanhemmilla oli hyviä kokemuksia työntekijöiden osaamisesta. Samana pysyvä työntekijä mahdollistaa luottamuksellisen suhteen syntymisen. Perhetyöntekijä on 6kk- ryhmäneuvolassa mukana. Työntekijän persoona, kokemus ja osaaminen vaikuttavat vuorovaikutukseen, voi olla kielteinen, silloin ei tee mieli puhua asioista. Hankalana koettiin työntekijöiden vaihtuvuus. Alueelliset palvelut koettiin sekä positiivisina, että kielteisinä, esim. jos muuttaa työntekijä vaihtuu. Neuvolassa pitäisi huomioida isiä enemmän. Neuvolassa saatava palveluohjaus koettiin puutteelliseksi. Erityiseksi kehittämiskohteiksi nousi: työntekijöiden vaihtuvuus luottamuksellisen vuorovaikutussuhteen syntyminen palveluohjauksen puutteet isiä ei huomioida riittävästi perhetyöntekijä 6kk neuvolassa mukana

Kiitos osallistumisesta!