Neuvokas perhe –hanke Työpaja IV

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
KOKEESEEN KERTAAMINEN. ENNEN LUKEMISTA  Herätä kiinnostuksesi:  Mieti, mikä sinua kiinnostaa luettavassa  Mihin tarvitset tietoa, jota olet ryhtymässä.
Advertisements

Ammatillisen työn ja asiakastyön menetelmiä
Change Day on työkalu kohti parempia palveluita Change Day tuo asiakkaan äänen kuuluville henkilöstön kautta. Change Day on työkalu henkilöstölle oman.
KÄYTTÄJÄKOKEMUKSEN HYÖDYNTÄMINEN NEUVONTAPALVELUIDEN UUDISTAMISESSA Asiakaslähtöinen kunta, Heli Rantanen,
Innostunut oppilaskunta Koulutus peruskoulun oppilaskuntatoiminnan ohjaajille.
TEEMATAPAAMISET kotoutumisen tukena Paon pitkä varjo - yhdessä onnistumme Sosiaalialan asiantuntijapäivät Jyväskylä
Tervetuloa koulutukseen!. Lankarulla-piiri 1.Mikä asia on jäänyt erityisesti mieleen koulutuksesta? 2. Millä sanalla kuvailisit koulutusta?
AJ 2006 Huoli puheeksi –koulutusten koetut vaikutukset Arja Jääskeläinen 2006.
Yhteisöllisen median käytön periaatteet Metropoliassa.
Vaikuttavuuden arviointi
KEHITYSKESKUSTELU - Ennalta sovittu ja suunniteltu keskustelu esimiehen ja työntekijän( voi olla myös tiimin) välillä Tuija Takkula,
Johdanto Kuvailuteksti harmaaseen palkkiin:
Asiakaslähtöisyys hankinnoissa Innomarkkinat
Arviointi ja vaikuttavuus
Mitä koulupäivään liikettä lisääviä asioita jo teemme?
Toimintakulttuurin muutos
Innokylän arviointimittari
ASIAKAS SUUNNITTELUN KESKIPISTEENÄ VERKOSTOISTA VOIMAA MAAHANMUUTTAJAÄITIEN S 2-OPETUKSEEN Sosiaalialan asiantuntijapäivät Anita Nikkanen,
UUSI OPETUSSUUNNITELMA MUUTTAA KOULUTYÖTÄ
LARK 5 MERCURIAn osahanke
Millaisin mittarein vaikuttavuutta voidaan mitata?
Tervetuloa Innokylään
Mitä erityistä saat Innokylästä? Verkkopalvelu
Datan avaamisen ohjeistus
Yhteisöllisen median käytön periaatteet Metropoliassa
Vaativan erityisopetuksen ja koulunkäynnin ohjaajien täydennyskoulutuskokonaisuus
Lapsiperheiden elintapaohjaus Monialaista työtä –yhdessä tehden!
Mukana hankkeessa: Alavus Karijoki Ilmajoki Kurikka Isojoki Teuva
Tervetuloa! Ohjelma: Tervetuloa! Kuntatiimien kokeilupalautteet (ja tavoitteet muutamalla tiimillä) a) Monialainen työ b) Neuvokas.
Mikä Change Day? Change Day on työkalu kohti parempia palveluita
Aikuissosiaalityö moniammatillisessa päihde- ja mielenterveystyössä Monialaisen yhteistyön asiakaslähtöinen palvelumalli PPPR hankkeen päätösseminaari.
Välitehtävät Kokeilut
Monialainen yhteispalvelu
Tampere: Linnainmaan kouluikäiset lapsiperheet
Datan avaamisen ohjeistus
OSUMA-Visio syntynyt työpajassa
Tervetuloa Innopajaan
Tutustumistreeni Nimi, ammatti, mistä tulee,
Päihde- ja mielenterveyspalveluiden ja aikuisten sosiaalityön teemaryhmän kokous –Tiedotettavat asiat Maakunnan ja muiden toimijoiden yhteistyörakenteet.
Terve Kunta –verkoston toiminnan kehittäminen
Yhteistyölomake käyttöön myös muille ikäryhmille kuin 4-vuotiaille.
PDPP-työpaja Mitä tehdään?.
Terve Kunta –verkoston toiminnan kehittäminen
Vanhusneuvostojen yhteistyöseminaari
Lasten ja perheiden palvelut: tiedotettavat asiat
Nuorten seuravalmennus suunnistusseurassa Välitehtävät
OPH:n kansainvälistymispalvelut –osaston ohjelmia
Polut hoitoon ja kuntoutukseen – projekti OTE7
Perheiden elintapaohjaus monialaista työtä yhdessä tehden
Vanhempien ja lasten osallisuuden lisääminen
ProSOS hanke aikuissosiaalityössä
EROTILANTEEN PALVELUILLA KOHTI SOVINNOLLISUUTTA Eroauttaminen Kainuussa 02/ Marika Uhlbäck, projektisuunnittelija Mukava Kainuu -hanke.
Tervetuloa sosiaalisen kuntoutuksen kehittäjäverkoston ensimmäiseen tapaamiseen!
Iloa, innostusta ja kannustusta lapsiperheiden elintapoihin
Selvittää onko tarvetta uudelle monialaisen yhteistyön ryhmälle
Esityksen nimi / Tekijä
Kirjoita omia muistiinpanoja tähän
LAPE-PÄHKINÄT vol Keino osallistua Pirkanmaan vanhemmuuden ja parisuhteen tuen palveluiden kehittämistyöhön - Tekstidia Dian voi valita.
Innokylästä tukea järjestöille sote- ja maakuntauudistuksen valmistelutyöhön , Tampere Erityisasiantuntijat Jaana Joutsiluoma & Minttu Ojanen.
Monikulttuurisuustyön avainhenkilöverkoston
”Projektin nimi” -projekti
Olemme osa hallituksen OTE-kärkihanketta
Yhdistyksen liikuntatoiminnan arviointi ja kehittäminen
VINKIT VAIKUTTAVAAN VIESTINTÄÄN
Innokylän hyödyntäminen STM:n toiminnassa Studia generalia: Innokylä - mikä, miksi, kenelle? Perjantaina klo Meritulli, Meritullinkatu 8,
VamO-hanke tuo asiakasosallisuuden palvelujen kehittämiseen
IkäArvokas-hanke Löytävää vanhustyötä edistämässä
Pienin askelin kohti parempaa työhyvinvointia – yrittäjien näkemyksiä keinoista edistää hyvinvointiaan Y-Foorumi Salla Ahola & Kirsi Heikkilä-Tammi.
Suomi.fi-viestien käyttöönotto
Järjestö 2.0 hankkeiden jatkosuunnitelma
Esityksen transkriptio:

Neuvokas perhe –hanke Työpaja IV

Tervetuloa! Ohjelma: 12.00 -13.00 Mitä kuuluu kuntiin? Kokemuksia kuntakokeiluista -työpaja a) Monialainen työ b) Neuvokas perhe –menetelmä 13.00-14.00 Mitä tarkoittaa, kun ilo kasvaa liikkuen? Nina Korhonen 14.00-14.15 Kahvi 14.15-14.45 Ilo kasvaa liikkuen, hyvien käytäntöjen kuntatarinoita. Anne Mäkelä ja Saija Keski-Heikkilä 14.45-15.15 Seuraavan välitehtävän esittely ja tavoitteiden määrittely tiimeissä 15.15-15.30 Tiimitavoitteiden esittely (15.30-16.00 Mahdollisuus jäädä kuntatiimeittäin kehittämään, mentorointimahdollisuus)

Teematyökalu: Ilo kasvaa liikkuen Toiminta hankkeessa Aloitus + Paja 1 Välitehtävä Paja 2 Paja 3 Paja 4 Päätös   Toimintakulttuurin muutos Teematyökalu: Monialaisen työn rakentamisen perusteet (Varhainen avoin yhteistoiminta) Nykytilan kartoitus tiiminä-monialaisen elintapaohjauksen vahvuudet ja kehittämiskohteet Tavoitteen täsmentäminen Tavoitteiden esittely ja ensimmäisen kehittämiskokeilun määrittäminen Teematyökalu: Neuvokas perhe Toiminnan kokeilu  1. Monialainen työ 2. Työmenetelmä Kokeilun arviointi Kehittämiskokeilun määrittäminen Teematyökalu: Ilo kasvaa liikkuen 1. Monialainen työ Teematyökalu: SAPERE ja ravitsemussuositukset (vaka) Vaikutusten arviointi Miten jatkamme - Yhdessä eteenpäin! Monialaisen toimintakulttuurin rakentaminen – seminaari Työpaja: Monialaisen työn rakentamisen tiekartta Tiimin kokoonpano – yhteys muihin toimijoihin Nykytilanteen analyysi Tavoitteet Välitehtävän arviointi Jatkotoimenpiteet (monialainen työ ja työmenetelmä)  2. Työmenetelmä  Asiakas mukaan – miten  Kehittämistyön arviointi Kehittämiskokeilujen esittely Jatkotoimenpiteet (monialainen työ ja työmenetelmä) Kehittämistyön ja vaikutusten arviointi Uusien tavoitteiden asettaminen 25.4.2017 9.6.2017 8.9.2017 9.11.2017 14.3.2018 Kokeillaan yhdessä!

Lähde liikkeelle ja suunnittele Mm. Lähtötilanteen kartoitus(esim. huolen vyöhykkeet), tavoitteiden määrittäminen, toimintasuunnitelma, resurssien varmistaminen. Kokeile Pienten kokeilujen kautta eteenpäin A) yhteisen työn vahvistamisessa ja B) elintapaohjaukseen liittyvien menetelmien kokeiluissa Arvioi Mm. Asiakastyytyväisyyskyselyt, yhteiset palautekeskustelut Vakiinnuta Mm. Toiminta osaksi strategiaa, viestintä, sitouttaminen, säännölliset tapaamiset ja toiminnan pitäminen puheissa, osaamisen vahvistaminen PDCA-sykli, Demingin laatuympyrä

Välitehtävät 9.6.2017 Kokeilut Monialaisen työn edistämisen osalta (aloitus työpajassa) (Päättäkään mitä kokeilette yhteistyön kehittämisen osalta 8.9. mennessä? Jokin pieni ja uusi tapa tehdä yhdessä.) Neuvokas perhe –menetelmän osalta (itsenäisesti) Tutustu www.neuvokasperhe.fi sivuihin ja etsi sieltä kolme asiaa, joita voisit hyödyntää omassa työssäsi perheiden kanssa. Kokeile yhtä 8.9. mennessä. Keskustelkaa kokemuksistanne tiimitapaamisessa.

Ohjeita onnistumiseen: Jos tehtävän tekeminen on unohtunut, jatka heti kun muistat Pidä pientä kirjaa, milloin ja missä tilanteissa käytit uutta toimintatapaa Ota valokuvia tilanteista, missä kokeilet elintapaohjausta ja missä kohtaat asiakkaita ja ihmisiä (muista kuvauslupa/kasvot piiloon)

Kokemuksia kuntakokeiluista/Monialainen työ Tiimit työskentelevät tiimeissä ja keskustelevat: Millaisia kokeiluja olette tehneet? Millaisia kokemuksia jäi kokeilusta ammattilaisille? Millaisia kokemuksia jäi asiakkaille? Mikäli asiakaskokemuksia ei ole, miten voisitte niitä jatkossa kysyä?

Tämä kokeilu oli hyvä jo ennestään, jatketaan! Täyttäkää tiimeissä kokeiluarvionne A3:lle (Monialainen työ) Tämä kokeilu oli hyvä jo ennestään, jatketaan! Tämä kokeilu oli lupaava, kehitetään! Tätä ei vielä ehditty kokeilla, myöhemmäksi! Tämä ei toiminut, luovutaan! Ei kokeiltu ollenkaan, eikä kokeillakaan

Yhteistyön tasot Vastatkaa tiimeissä A3:lle: Kohta 1) Mikä vaihe kuvaa parhaiten teidän moniammatillisia tiimejä tänään? Kohta 2) Minne haluatte päästä? Miksi? Kohta 3) Jos olette jo päässeet, mikä on muuttunut ja miksi? Miten muutos osoittautuu asiakkaalle? Kuva: Parempi Arki -hanke

Kokemuksia kuntakokeiluista/Neuvokas perhe –menetelmä ja materiaalit Tiimit työskentelevät tiimeissä ja keskustelevat: Millaisia kokeiluja olette tehneet? Millaisia kokemuksia jäi kokeilusta ammattilaisille? Millaisia kokemuksia jäi asiakkaille? Mikäli asiakaskokemuksia ei ole, miten voisitte niitä jatkossa kysyä?

Tämä kokeilu oli hyvä jo ennestään, jatketaan! Täyttäkää tiimeissä kokeiluarvionne A3:lle (Neuvokas perhe) Tämä kokeilu oli hyvä jo ennestään, jatketaan! Tämä kokeilu oli lupaava, kehitetään! Tätä ei vielä ehditty kokeilla, myöhemmäksi! Tämä ei toiminut, luovutaan! Ei kokeiltu ollenkaan, eikä kokeillakaan

Välitehtävät 8.9.2017 Kokeilut A) Monialainen työ Miten etenette seuraavaksi? B) Ilo kasvaa liikkuen Kokeillaan osallisuuskortteja lasten kanssa. Kerätään lasten ideoita ja omia havaintoja. 2. Asiakas mukaan – miten? Mikäli kokeilette uutta tekemisen tapaa, kerätkää kokemuksia kokeiluista asiakkailta. Miettikää, miten?

Infoasiaa: 1) Posterit tehdään kuntatiimeissä 9.11.2017 – 14.3.2018 omasta kehittämistyöstä -> Mukaan parhaat kokeilut! Muistakaa ottaa valokuvia posteria varten asiakastilanteista! (Huom! Lapsia ei saa tunnistaa) 2) Viestintä Tapahtumat, tilaisuudet ja kokeilut tarjotaan lehdistölle! Blogikirjoituksia julkaistaan hankkeen nettisivuilla! (Lyhyetkin fiilikset hyviä!) Palkkioksi Sydänmerkin keittokirja!! 3) Liikettä läpi elämän! –seminaari tulossa 20.-21.3.2018. Varatkaa päivät kalenteriin! Monialainen elintapaohjaus esillä! www.liikkuenlapielaman.fi