Tervetuloa koulutukseen!. Lankarulla-piiri 1.Mikä asia on jäänyt erityisesti mieleen koulutuksesta? 2. Millä sanalla kuvailisit koulutusta?

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Toimintaohjeet opelle
Advertisements

Miten kerron koulutuksestani ja työkokemuksestani suomeksi?
Innostunut oppilaskunta Koulutus peruskoulun oppilaskuntatoiminnan ohjaajille.
Alakoulujen oppilaskuntien ja Turun Lasten Parlamentin yhteistyö.
Case-esimerkit Tutorleiri 2014 Jyväskylän yliopiston ylioppilaskunta.
Taloustiedon arkipohdintaa ja Tutkimusta eli osallistuvaa havainnointia Mikkelin keskustassa.
RADIOTOIMITTAJA.
Tervetuloa koulutukseen!. Ohjelma Kuulumiskierros Toimintaa Itsensä virittäminen ennen ryhmätilannetta Kotitehtävän läpikäynti Tulevaisuustyöskentely.
FIBS Mitä sinä teit viikonloppuna? Mitä sinä teit perjantaina, lauantaina, entä sunnuntaina? Missä sinä olit? Kenen kanssa sinä olit viikonloppuna?
Suomi 2B Suullinen testi Teemat Työ ja opiskelu (SM1: Kappale 9) Vapaa-aika ja harrastukset (SM2: Kappale 4) Matka/matkustaminen (SM 1: Kappale.
3. ELÄMÄNKULKU JA TERVEYS TERVEYSTIETO 7. IKÄJANA  Asiantuntijaryhmät: Lapsuus 0-11v Nuoruus 12-18v Aikuisuus 19-64v Vanhuus 65  v  Perehtykää apukysymysten.
© COACH 1.jakso: MINÄ JA JOHTAMISTYÖ Tampere Vuorovaikutus oppisopimustarkastajan työssä ”Millä työkaluilla?”
Keskustele kaverin kanssa:
Kysely sosiaalisen median käytöstä
KEHITYSKESKUSTELU - Ennalta sovittu ja suunniteltu keskustelu esimiehen ja työntekijän( voi olla myös tiimin) välillä Tuija Takkula,
Suomi 1B
Tervetuloa kurssille Suomi 3A!
Arviointi Hyökkälän koulussa lv
Työpaikalla järjestettävän koulutuksen, ammattiosaa-misen näyttöjen ja tutkintotilaisuuksien suunnittelu Tavoitteena on, että työpaikkaohjaaja Tuntee tutkintorakenteen.
Tervetuloa koulutukseen!
17. Löydä oma alasi s. 81‒83.
Verkostoituneen biotalouslukion esiselvityksen laatiminen
6. esitelmä: Tiedon ja kokemusten jakaminen
PALAUTEKYSELY Tämä palautekysely on suunniteltu pohjaksi jatkuvalle kehittymisellemme valmennusten tarjoajana. Sen tarkoitus on 1) auttaa meitä kehittämään.
Valma-koulutuksen mahdollisuudet
Infoa tutoropettajille
Harjoituksia II.
Korkeakoulukirjastojen tulokset
Tervetuloa koulutukseen!
Opeka-kyselyn tulokset
Millaisin mittarein vaikuttavuutta voidaan mitata?
Suomi 1B Torstai 14. huhtikuuta 2016.
Kirjoita tähän Kirjoita tähän Kirjoita tähän Kirjoita tähän Kirjoita tähän Kirjoita tähän Kirjoita tähän.
Svenska projekt Tehdään PowerPointilla tai Swaylla Edisonissa.
Pasi Kurttila Markku Lang.
Finský intensivní Titta Hänninen.
Vinkkivideo työnhausta
Edupalvelut.fi Matti Lähtevänoja, Kuopion kasvun ja oppimisen palvelualue, Kallaveden lukio.
OPETUSVINKKI 3 Prometheus-myytti Luku 2 – Myytit.
Tiimien toimintasuunnitelmapohja
Oppilaitoksen nimi Päivämäärä
Mielipiteen, kannanoton, vastineen kirjoittamisesta
Neuvokas perhe –hanke Työpaja IV
Kielitietoisuus.
Missä mennään? Ryhmätöiden tilannekatsaus
Tietopaketti tuoteomistajalle
Skeema 1 Ohjeet tutkimuksen tekemiseen
Vastavalmistuneen puheenvuoro
PELI-IPPO INNOKAS PELI STEP 5
Kaksi erää Tässä ppt:ssä ohjeet pelin johtajalle Opus-työryhmä 2014
Tiimitoimintamalli arkipäivän työssä
SISÄINEN Hanke- optimointi
TYÖPOHJA KESKUSTELUN SUUNNITTELUUN
OPH:n kansainvälistymispalvelut –osaston ohjelmia
Työpaja 4: Maakuntien tarpeet valtakunnallisille sote toimijoille
[kehittämisidean nimi]
EROTILANTEEN PALVELUILLA KOHTI SOVINNOLLISUUTTA Eroauttaminen Kainuussa 02/ Marika Uhlbäck, projektisuunnittelija Mukava Kainuu -hanke.
Tervetuloa sosiaalisen kuntoutuksen kehittäjäverkoston ensimmäiseen tapaamiseen!
Kalvosarja on laadittu Global Meal –hankkeessa
Lapin Digistep, ryhmätyö
Kehittämispäällikkö Eija Lappalainen
LAPE-PÄHKINÄT vol Keino osallistua Pirkanmaan vanhemmuuden ja parisuhteen tuen palveluiden kehittämistyöhön - Tekstidia Dian voi valita.
Opettajan pedagoginen ajattelu
Oma osaston käyttöön! Esityksen tavoitteena:
Tervetuloa! Kouluvuosi [Vuosi].
OSAAMISKANSIO Nimi.
TYÖPOHJA KESKUSTELUN SUUNNITTELUUN
Video.
opintoja Oulun kaupungin lukiolaisille etänä & verkossa
Tommi Mattila Valmiuspäällikkö Suomen Punainen Risti Hämeen piiri
Esityksen transkriptio:

Tervetuloa koulutukseen!

Lankarulla-piiri 1.Mikä asia on jäänyt erityisesti mieleen koulutuksesta? 2. Millä sanalla kuvailisit koulutusta?

Ohjelma Lankarulla-piiri Ohjelmaan tutustuminen Kysymyksiä ja vastauksia Ryhmän suunnittelu Kokemusasiantuntijan työkalut Arviointi

Kysymyksiä ja vastauksia

Ryhmän toimintaa täytyy suunnitella Mitä asioita suunnittelemisessa pitää ottaa huomioon?

Esimerkiksi… Kuinka suuri ryhmä on? Millaisessa tilassa ryhmä kokoontuu? Tarvitaanko jotain tavaroita? Paljonko on aikaa? (Timer apuna!)

Millaisia ovat ryhmäläiseni? Onko ryhmäläisillä liikuntarajoitteita? Pystyvätkö kaikki osallistumaan keskusteluun? Osaavatko kaikki lukea? Osaavatko kaikki kuunnella? Onko ryhmäläisillä allergioita? Missä tahdissa ryhmäläiset toimivat?

Jos huomaat, että jokin ei toimi - suunnitelmasta saa poiketa! Älä lannistu, vaikka kaikki ei mene suunnitelmien mukaan Kokeile rohkeasti uudestaan!

Ryhmien suunnittelu 1. Ryhmän toimintasuunnitelma 2. Ryhmän toiminnan aikataulutus 3. Ryhmän onnistuminen 4. Osallistujalista 5. Ryhmäkerran suunnittelulomake 6. Päiväkirja 7. Puhelumuistutuslista

Kotitehtävä: Minun ryhmäni polku

Arviointi Arvioidaan koulutus Täytetään koulutuksen päiväkirja