osaava harjoittelija kilpailukyvyksi •Kaksi mahdollisuutta kv-harjoittelussa •Ottaa kansainvälinen harjoittelija –Kansainvälistyminen kotimaassa –Erityistä kielitaitoa ja kulttuurintuntemusta –Henkilöstön kielitaidon ja sosiaalisen pääoman kasvattaminen –Henkilöstön kansainvälinen kompetenssin ja valmiuksien kehittäminen –Motivoitunut työpanos –Uusia ideoita ja ajattelutapoja
monen alan ammattilaisia •Lähettää harjoittelija Suomesta –Ulkomaan projekteihin tai toimipisteisiin –Motivoitunut Oulun korkeakoulujen opiskelija –Konsortio harjoittelijoiden rekrytoinnin luotettavana väylänä –Konsortio tukee apurahoin lähtevää opiskelijaa –Opiskelijalla oman korkeakoulun ohjauksellinen tuki
TYÖPANOS KÄYTTÖÖN •Saapuva harjoittelija •Kulttuurisidonnainen markkinointi ja asiakaspalvelu –Markkinointikartoitukset ja erilaiset selvitykset –Markkinointi- ja viestintämateriaalin tuottaminen •Tuotteiden ja palvelujen kehittäminen kohdemarkkinoille •Kohdemaan lupa-asioiden ja lainsäädännön selvittäminen •Kansainväliset projektinhallintatehtävät •Lähtevä harjoittelija – oman opiskelualan tehtävät
KÄYTÄNTÖ •Saapuva tai oululainen tutkinto-opiskelija –Rekrytointiprosessi konsortion kautta –Palkkaus tai rahallinen tuki –vastuu –Vakuutukset •Lähtevä –Lisäksi rahallinen tuki konsortiolta –Ja ohjauksellinen tuki korkeakoululta
LIIKETALOUDELLISTA HYÖTYÄ •Monikulttuurisen työelämän haasteet •Käsiksi kansainväliseen työvoiman resurssiin •Yrityksen imago ja PR •Monikulttuurinen henkilöstö on innovatiivinen ja luo uutta
TUKENA OULULAINEN KONSORTIO •Oulun korkeakoulujen ja Oulun kaupungin kansainvälisen harjoittelun Erasmus-konsortio –Kansainvälisen rekrytoinnin ja osaamisen kanava –Rahallista tukea lähteville opiskelijoille –Verkko-opas kansainvälisestä harjoittelusta