Valtakunnallinen ELO yhteistyöryhmä 1.12.2016 Työskentelyohje asiakohtiin 9. ja 10. ELO-ryhmän vuoden 2016 toiminnan arviointi ja vuoden 2017 toiminnan suunnittelu

Työskentely tapahtuu viidessä ryhmässä Jokainen ryhmä a) Arvioi yhtä vuoden 2016 toiminnan viidestä tavoitteesta (toimintasuunnitelma on liitteenä) b) Arvioi ELO -ryhmän työskentelytapoja vuonna 2016 c) Pohtii sitä, mitä vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitteita/painotuksia tulee jatkaa vuonna 2017 ja miten sekä mitä uutta kaivataan? Työskentelyaikaa ryhmillä on 30 minuuttia. Ryhmät raportoivat työnsä tulokset suoraan diapohjalle. Ryhmät esittelevät tuloksensa (max. 5 min) koko porukalle, minkä jälkeen keskustellaan

a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 1. eli Ryhmä 1. a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 1. eli Matalan kynnyksen monialaisten palvelujen luominen ja kehittäminen (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) b) Arvioikaa ELO-ryhmän toimintatapoja vuonna 2016 (toimintasuunnitelma kohta 2.3.) (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

Ryhmä 1. jatkoa Pohtikaa sitä, mitä vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitteita/painotuksia/toimintoja tulee jatkaa vuonna 2017 ja miten + mitä uutta kaivataan? Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 2. eli Ryhmä 2. a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 2. eli Tieto- ja viestintäteknologian hyödyntäminen ohjauksessa - integroidun verkko- ohjausjärjestelmän kehittäminen b) Arvioikaa ELO-ryhmän toimintatapoja vuonna 2016 (toimintasuunnitelma kohta 2.3.) (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

Ryhmä 2. jatkoa c) Pohtikaa sitä, mitä vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitteita/painotuksia/toimintoja tulee jatkaa vuonna 2017 ja miten + mitä uutta kaivataan? Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 3. eli Ryhmä 3. a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 3. eli European Lifelong Guidance Policy Network tulosten ja työkalujen levittäminen ja hyödyntäminen Suomen elinikäisen ohjauksen kehittämisessä (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) b) Arvioikaa ELO-ryhmän toimintatapoja vuonna 2016 (toimintasuunnitelma kohta 2.3.) (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

Ryhmä 3. jatkoa c) Pohtikaa sitä, mitä vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitteita/painotuksia/toimintoja tulee jatkaa vuonna 2017 ja miten + mitä uutta kaivataan? Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 4. eli Ryhmä 4. a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 4. eli Maahanmuuttajien ohjauspalvelujen kehittäminen (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) b) Arvioikaa ELO-ryhmän toimintatapoja vuonna 2016 (toimintasuunnitelma kohta 2.3.) (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

Ryhmä 4. jatkoa c) Pohtikaa sitä, mitä vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitteita/painotuksia/toimintoja tulee jatkaa vuonna 2017 ja miten + mitä uutta kaivataan? Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 5. eli Ryhmä 5. a) Arvioikaa vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitetta 5. eli Elinikäisen ohjauksen tarpeen ja merkityksen näkyväksi tekeminen (esim. julkilausumat) (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) b) Arvioikaa ELO-ryhmän toimintatapoja vuonna 2016 (toimintasuunnitelma kohta 2.3.) (antakaa arvosana asteikolla 1 – 5 ja perustelkaa) Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019

Ryhmä 5. jatkoa c) Pohtikaa sitä, mitä vuoden 2016 toimintasuunnitelman tavoitteita/painotuksia/toimintoja tulee jatkaa vuonna 2017 ja miten + mitä uutta kaivataan? Työ- ja elinkeinoministeriö • www.tem.fi 15.1.2019