JAKE Teemaryhmät 29.-30.9.2015. JAKE verkostopäivä I JAKE verkostopäivä II Sidosryhmä- kysely 10/2015 Teema- työryhmä x 4 24. - 25.2. 28. - 29.4. Teema-

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Kylähyvinvoinnin teematyöryhmä
Advertisements

Kumppanuudella kohti hyvinvointia Tavoitteena on luoda järjestö- ja kansalaistoiminnan alueellinen toimintamalli terveyden ja hyvinvoinnin edistämiseksi.
P-K:n Järjestöpäivät Riitta Katajamäki Hanna Pieviläinen
ILO ELÄÄ JÄRJESTÖISSÄ – Pohjois-Karjalan järjestöpäivät , Kitee PALAUTTEEN PURKU Hanna Kääriäinen 2013.
”KaaSu” - Kaakkois-Suomen välityömarkkinoiden kehittäminen – hanke 2008 – 2010.
- millainen on hyvä kyläsuunnitelma? - onko tarpeen määritellä hyvän suunnittelun laatukriteereitä? - mitkä ovat keskeiset elementit kyläsuunnittelusta?
ForeMassi2025 -hanke Varsinais-Suomen aluetyöpaja, Turku
Pohjois-Karjalan kylätoimijat ja maaseudunkehittäjäverkosto
Arkielämästä instituutioihin Eläkeläisten (65+) näkökulmia maaseudun palvelurakenteiden muutoksiin.
Vapaaehtoistoiminnan teematyöryhmä Hanna Kääriäinen
TTL Sosiaalisessa mediassa
Keski-Suomen järjestökentän koulutuksista, kouluttajista ja koulutusten kehittämisestä Keski-Suomi talolla Jyväskylässä Keski-Suomen Järjestöareena.
”KaaSu” - Kaakkois-Suomen välityömarkkinoiden kehittäminen – hanke 2008 – 2009.
TOIMINNAN PAINOPISTEET 2014 JYTYLIITTO ITÄ-SUOMI ALUEHALLITUS, Liite 2.
Järjestöt ja kunta – kumppanuuden uudet askeleet
Teematyöryhmien tilannekatsaus
Pohjois-Karjalan järjestöpäivät 2011 Monikulttuurisuustyöpaja
Maaseuturahasto Satakunnassa
KIT -vastaavat KIT -toimintasuunnitelma 2015.
JAKE-hanke kylien hyvinvointia edistämässä Kyläasiamies Tuomo Eronen
Pohjois-Karjalan Järjestöasiain neuvottelukunta JANE Hanna Kääriäinen
Rakennerahastoviestintä
Järjestöpäivät. Romanifoorumin löydät netistä:
Kylien Salo Muurla Hankekoordinaattori, kyläasiamies Henrik Hausen, Kylien Salo –kehittämishanke, Salon kaupunki Etunimi.
Konkreettiset tehtävät kunnassa ja alueella Hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen – vastuut ja tehtävät uusissa rakenteissa, TERVE-SOS 2015,
KYLÄTIETO Pohjois-Karjala ym. Kylä-Jaken toimenpiteitä Pohjois-Savon järjestöseminaari, Kuopio kyläasiamies Tuomo Eronen.
JAKE Teemaryhmät Tilannekatsausta.
Kainuun alueverkoston ohjelma Kajaanin Työvoimayhdistyksen esittely Kainuun soten suunnittelija Niina Komulainen kertoo hyvinvoinnin palvelutarjottimesta.
Yhdistyshuoltamo VISIO Pohjois-Karjalan yhdistyshuoltamo 2017 tukee, auttaa ja kehittää yhteistyössä maakunnan yhdistystoimintaa. Yhdistyshuoltamo kokoaa.
Rakennetaan kumppanuutta Pohjois-Savossa Seija Korhonen Järjestöfoorumi Kuopio
Yhdistykset kumppaneina kunnan kanssa – tasavertaista yhteistyötä Huhmari Kari Hyvärinen, yhteistyökoordinaattori Pohjois-Karjalan kansanterveyden.
MIUN YHISTYS– Pohjois-Karjalan yhdistysohjelma , Kuopio.
Yhdistyshuoltamo Tarvitseeko yhdistyksenne vuosihuoltoa? Nakuttaako vapaaehtoistyön moottori? Onko uuden startin aika? Mietitkö jo romuttamolle vientiä?
Osallistumisesta ja vapaaehtoistoiminnasta Pohjois-Karjalan järjestökysely 2016 Jatkoa järjestökyselylle 2014 Vapaapäivä JAKE-hanke
JAKE-hanke / Moni-JAKE Järjestöjen monikulttuurisuuden kehittäminen Monikulttuurisuus-teemaryhmä – Järjestö-kunta-yhteistyö – Järjestöjen monikulttuuristaminen.
Katja Asikainen.  Hankkeen kesto: –  Hankkeen hallinnoija: Pohjois-Karjalan Sosiaaliturvayhdistys  tavoitteet: ◦ maakunnallinen järjestöstrategia,
Ohjaamot alle 30-vuotiaille nuorille Seinäjoki
Liperin järjestöyhteistyön ohje 2017
Jaana Joutsiluoma ja Minttu Ojanen
Kunnat uudistuvat, miten olemme valmistautuneet? Joensuun seutu
Maakuntauudistus Pohjois-Karjalassa
* Veroprosenttia nostettiin vuodelle 2015 ** sis. kiinteistöveron
JÄRJESTÖJEN JA KUNTIEN KUMPPANUUS – hyvät käytännöt Pohjois-Karjalassa Hyvinvointikumppanuus Etelä-Savossa-hanke Kansalaistoiminta ja kumppanuus maakuntauudistuksen.
Jaana Joutsiluoma ja Minttu Ojanen
Kehittämisen painoalueet kunnissa
Järjestö 2.0: Pohjanmaan järjestöt mukana muutoksessa
Rääkkylän JÄRJESTÖYHTEISTYÖN OHJE 2018
Joensuun seudun maaseutupalvelut
Uusi asukasvaikuttamisen toimintamalli Vantaalla
Pohjois-Karjalan Järjestöasiain neuvottelukunta JANE
Vapaaehtoistoiminnan teematyöryhmän I kokous
Kylähyvinvointi teematyöryhmän I kokous
Vapaaehtoistoiminnan teematyöryhmän II kokous
Matkalla Meijän maakuntaan
Monikulttuurisuuden teematyöryhmän I kokous
Kylähyvinvointi teematyöryhmän tiekartta 2015
Digituki Pohjois-Karjala
Terveyden teematyöryhmän II/2015 kokous
Järjestöjen ja kuntien kumppanuus – hyvät käytännöt Pohjois-Karjalasta
Järjestöasiain neuvottelukunta JANE
Monikulttuurisuus teematyöryhmän II kokous
Kysymykset työskentelylle: Verkoston vastuut, pelisäännöt ja hyödyt 1
Monikulttuurisuus teematyöryhmän I/2015 kokous
Innokylästä tukea järjestöille sote- ja maakuntauudistuksen valmistelutyöhön , Tampere Erityisasiantuntijat Jaana Joutsiluoma & Minttu Ojanen.
Kuntien tehtävät ”hytessä” Kunnilla säilyy vastuu hyten edistämisestä: Hyten ja niihin vaikuttavien tekijöiden seuraaminen väestöryhmittäin.
HENKILÖSTÖKÄYTÄNTÖJEN VALMISTELU
Osallisuutta monella tasolla: Kuvaukset
Julkisen hallinnon tietoarkkitehtuuriryhmän toimintasuunnitelma 2014
Kuntien tehtävät ”hytessä” Kunnilla säilyy vastuu hyten edistämisestä: Hyten ja niihin vaikuttavien tekijöiden seuraaminen väestöryhmittäin.
Järjestö 2.0: mukana muutoksessa - avustusohjelma yhdenvertaisuuteen digitalisoituvassa toimintaympäristössä Hankesuunnitelun tueksi käydystä yhteisestä.
Esityksen transkriptio:

JAKE Teemaryhmät

JAKE verkostopäivä I JAKE verkostopäivä II Sidosryhmä- kysely 10/2015 Teema- työryhmä x Teema- työryhmä x /2015 Puhelinhaastattelu kehittämispiloteista Kehittämisrakenteen tuki ja arviointihavaintojen tuottaminen VÄLIRAPORTTI – Itsearviointityöpaja – Erillinen konsultatiivinen tuki tarvittaessa Tiimin sparraus Itsearviointityöpaja 11/2015

JAKE KEHITTÄMIS- VERKOSTO TERVEYS KYLÄHYVIN- VOINTI MONIKULT- TUURISUUS VAPAA- EHTOISTYÖ Yhteisen tekemisen tavoitteet vuonna Järjestöjen ja julkisen sektorin yhteistyön kehittäminen 2.Järjestöjen välisen yhteistyön kehittäminen 3.Järjestöviestinnän kehittäminen

Hyvinvointihytinät aloitettu viidellä paikkakunnalla (Liperi, Outokumpu, Kontiolahti, Kitee ja Juuka) Kumppanuuksien hyvinvointiosumat selvitetty Hyvinvointikoordinaattorit/ yhdyshenkilöt on nimetty Miun Yhistys – Pohjois-Karjalan yhdistysohjelma on julkaistu (3 tavoitetta, 19 toimenpide-ehdotusta) 1. Järjestöt ja kunnat: Hyvinvointihytinät 2015

5 x 2 kokoontumista Liperi Oku Kontiolahti Juuka Kitee eri järjestötoimijaa Outokumpu: J-P Lätti Liperi: Heidi Aho Kontiolahti: Katriina Päivinen Juuka: Kaisa Tanskanen Kitee: Arja Janhonen Kumppanuuksia selvitetty kuntakohtaisesti

Hytinä-vuosikello 2016 Laaditaan kuntakohtainen Hytinä-vuosikello vuodelle 2016 Sovitaan yhdessä marraskuun-tammikuun aikana On foorumitoiminnan huoneentaulu koko vuoden ajan Sisältö – Hytinä-illat (eri teemat) – Hyvinvointiryhmän toiminta + järjestöjen osallistuminen? – Miun Yhistys -toimenpiteet – SiunSote –toimenpiteet – Järjestöavustusten haku – Järjestökoulutukset (yhteistyö muiden kanssa) – Kyläpäällikköillat (Kylä-JAKE) – Ym.

Kuntien ”Järjestöohje” Laaditaan kaikkiin kuntiin > Hytinät > hyväksytään jossakin kunnan toimielimessä Sisältö: – Lähidemokratia ja osallisuus (vrt. kuntalain velvoitteet) – Avustukset ja tuet: määrät, haku, ehdot – Kumppanuussopimukset: periaatteet, sopimismenettely ym. – Järjestöille tarjottavat toimitilat – Foorumitoiminta: – Järjestöjen osallistuminen hyvinvointityöhön: Hyvinvointistrategia ja – ryhmä – Kunnan järjestöyhteyshenkilöt (vrt. KYLÄTIETO Pohjois-Karjala) – Tiedottaminen: periaatteet, mediat, materiaali – Muuta? Millainen formaatti? Sähköinen jakaminen

Hytinä tiedottaminen ja toimijoiden osallistaminen Vuosikellon käyttö ja avoimuus Hytinä-tiedottamista ja suuntaamista on tehostettava Kylien ym. ryppäiden aktivointi? Täydennetyt sähköpostilistat Järjestöjen piiritaso mukaan Media paremmin mukaan Tiiviimpi kytkeminen SiunSoten toimeenpanoon (voiko hytinät olla SiunSoten pilotti?) Yhdistysohjelman tiedottamista jatkettava

Case Hytinät -analyysi Kootaan tiivis raportti siitä, miten hytinöissä on onnistuttu Julkaiseminen? Onko kuntien toimintaympäristön muutosta mahdollista analysoida tarkemmin?

2. Järjestö-järjestö yhteistyö: järjestöhuoltamo Järjestöhuoltamo – ”mitäs laitetaan tankkiin”? Valmistelu aloitettu keväällä > järjestöjen huoltamotapaamiset Enemmänkin väkeä voisi olla mukana Pohjois-Karjalan järjestötukipalveluiden kokonaisuus on alkanut määrittyä Yhteistyö Jelli.fi –järjestöportaalin uudistamisen kanssa (alusta on valittu, tulossa ilmiasun kilpailutus tulossa) Järjestötukipalveluiden paketointi aloitetaan piloteilla 2016 (myös koulutusta) Mitä muita tukitoimintoja huoltamoon voisi/pitää kuuulua?

Yhdistyshuoltamon valmistelu Pohjois - Karjalan yhdistyshuoltamo tarjoaa pohjoiskarjalaisille yhdistyksille koko maakunnassa tukipalveluita : koulutus, tiedottaminen, taloushallinto, työllistäminen, vapaaehtoistoiminnan kehittäminen, hankevalmistelu, … Yhdistyshuoltamon tavoitteena on yhdistysten sujuvampi, tehokkaampi ja helpompi toiminta.

3. Viestintä Viestintärinki Kunnat ja yhdistykset –raportti KYLÄTIETO Pohjois-Karjala SEMPPI-terveyspisteet Semppisavotta

KYLÄKORTTI – yhteystiedot ja paikkatieto, kylän esittely ja kuvagalleria, kylän yhdistykset ym. KYLÄTALOKORTTI – kattavat tiedot kylätalon käyttömahdollisuuksista KYLÄTURVALLISUUSKORTTI – Ks. Seuraava dia KUNTAKORTTI Intran kehittäminen – Yhteystietojen ylläpito ja tulostus, kyläillat, dokumenttien hallinta ym. KYLÄTIETO - kehittäminen

JAKE-toiminta v Uudet tarkennetut tavoitteet 1.Järjestöjen ja julkisen sektorin yhteistyön kehittäminen 2.Järjestöjen välisen yhteistyön kehittäminen 3.Kansalaistoiminnan kehittäminen Kärkitoimenpiteet (hyvinvointihytinät, järjestöhuoltamo, KYLÄTIETO Pohjois-Karjala ym) Teematyöryhmien uudistaminen Verkostojen määrittely, järjestökysely, kuntatietojen päivitys Toiminnan levittäminen Etelä- ja Pohjois-Savoon Toimintaympäristön muutoksia: SiunSote, hallintouudistukset, pakolaisten määrän kasvu Ks. Tarkemmin JAKE-toimintasuunnitelma 2016

Kärkitoimenpiteet 2016

Teematyöryhmien muutosajatus Teematyöryhmien toiminnan punaisen langan löytäminen on ollut hieman vaikeaa Tarvitaan paremmin profiloituja kehittämisryhmiä JAKE:n kärkitoimenpiteiden tukeminen Uudet JAKE:n teematyöryhmät: 1) Hyvinvointihytinät, 2) Yhdistyshuoltamon kehitttämisryhmä, ja 3) Monikulttuurisuuden teemaryhmä? Rinnalla toimivat eri verkostojen muodostamat kehittämisryhmät – Pohjois-Karjalan maaseudun kehittäjäverkosto – Terveysjärjestöjen verkosto – Vapaaehtoistoiminnan verkosto (osa) – Viestintärinki – Kiertävien hankkeiden ryhmä – Kyläturvallisuuden kehittämisryhmä – Maaseudun kulttuuritoimijoiden verkosto + teatterit – Mitä muita?

Teemaryhmien tuki yhteisille tavoitteille JAKE KEHITTÄMIS- VERKOSTO Kunta- järjestö yhteistyö Yhdistysten välinen yhteistyö 1.Järjestöjen ja julkisen sektorin yhteistyön kehittäminen 2.Järjestöjen välisen yhteistyön kehittäminen 3.Kansalaistoiminnan kehittäminen

Kohdeteemoista yhteisteemoihin JAKE KEHITTÄMIS- VERKOSTO TERVEYS KYLÄHYVIN- VOINTI MONIKULT- TUURISUUS VAPAA- EHTOISTYÖ JAKE KEHITTÄMIS- VERKOSTO Kunta- järjestö yhteistyö Yhdistysten välinen yhteistyö