OSAAVA PÄRJÄÄ-PROJEKTIN VALTAKUNNALLINEN SEMINAARI 30.10.-1.11.2004 InNoste Arja Hänninen, projektipäällikkö InNoste-verkosto Turun Ammatillinen Aikuiskoulutuskeskus.

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Tulevaisuuden palvelukokonaisuus yrityksellesi
Advertisements

TUOTTAVAan aikuiskoulutuksen toimintamalliin
”…joku yhdyshenkilö tämän valtavan palvelutarjooman ja yrityksen välillä olisi kyllä paikallaan…” Puujalostusalan kasvuyrityksen johtaja.
MAST – Maakunnallisen ohjausmallin ja asiantuntijaverkoston kehittäminen ja vakiinnuttaminen Varsinais-Suomessa
Joensuun seudun Equal: Valtamuuntaja -osahanke LUODAAN KEHITTÄMISTÄ TUKEVA RAKENNE •prosessi etenee tavoitteellisena • sitoutuminen yhteisiin.
Dafnord – saksa vieraana kielenä CETKA, Turku, © Verkkokoulu.fi Ilpo Halonen, Dafnord koordinaattori.
YMPÄRISTÖLIIKETOIMINTA JA
Valmis-hanke – Ammatillisen koulutuksen läpäisyn tehostaminen Varsinais-Suomessa
Arja Hänninen, projektipäällikkö InNoste-opiskelijoiden taustatiedot tutkinnoittain Tilanne InNoste-hanke InNoste-opiskelijat Turun Aikuiskoulutuskeskus217.
Toimialue Muonio Kolari Pello Ylitornio Tornio Tervola Keminmaa Kemi
SPOL Suomen Psykologian Opiskelijain Liitto. Mikä SPOL? Kattojärjestö paikallisille ainejärjestöille, perustettu vuonna 1968.
KÄSITYÖN VIRTUAALILUOKAT TOIMINTAMALLIN ESITTELY - VERKKO-OPETUS - - OPETTAJAVERKOSTO - - VERKKOMATERIAALIT - Pirjo Sinervo 2004.
LogiCity Tuomas Mikkola Turun Seudun Kehittämiskeskus
PK-YRITYSTEN HSE-PALVELU Yrityksen kehittämispalvelu, josta yritys saa apua  terveys- (Health),  turvallisuus- (Safety) ja  ympäristö (Environment)
PK-YRITYSTEN KEHITTÄMISHANKE
Yhteistyö Varsinais-Suomessa Miksi yhteistyötä Koko toiminta perustuu verkostotyöhön Tehokkaampi toiminta Parempaa asiakaspalvelua.
Studia Generalia –luennot vuonna 2009
Nivelet notkeiksi Nivelvaiheen yhteistyö Turun seudulla
1 Valtakunnallinen laajennetun työssäoppimisen kokeilu painoviestinnän alalla – Kokeilun, projektin sisältö ja tavoitteet - Kokeiluissa.
Vakka Verkostoon – Vanhustyön koulutuksen kehittäminen ja arviointi Seminaari Tampere.
Mika Väyrynen tuottaja
Puurikastamo  Kesto: –  Projektikoodi: A32028  Budjetti: euroa  Päärahoittaja: Etelä-Suomen EAKR-ohjelma  Toimialarajat.
STUDIO-projektin tulokset Anita Eskola-Kronqvist Projektipäällikkö STUDIO-projekti Projektin osatoteuttajat: ARCADA HAAGA-HELIA Ammatillinen.
OPEDA (OPH:n rahoittama EU-hanke) Opiskelijoiden erityisyyden huomiointi ja pedagogisen johtajuuden kehittäminen Peruskoulun lopettaneiden tukeminen jatko-opintoihin.
Tuetun oppisopimuksen kehittäminen Etelä-Suomen verkostohanke Hankkeen aloitusseminaari Ulla Poutiainen
YRITTÄJYYDEN OPETTAMINEN TURUN AMMATTI- INSTITUUTTI TALOTEKNIIKKA 5ov.
Työpaikkakouluttaja- hanke
Täydennyskoulutuksen verkostomalli – Vaihe I - II OSAAVA - ohjelma
1 Maahanmuuttajanuorten VaSkooli Nuorten maahanmuuttajien koulutustakuumallin kehittäminen ja käyttöönotto Turun ja Salon seutukunnissa –
Nuorissa = voimaa, vahvistetaan sitä! Voimakas –projekti
Osaamisen ja sivistyksen parhaaksi Pilotoinnin tavoite Tavoitteena on testata kriteeri- ja arviointiprosessiehdotusten toimivuutta ja tunnistaa niihin.
1 AMMTILLISEN KOULUTUKSEN MERKITYS KUNNALLE
INTIA VERKOSTO JA SKILLS Lajipäällikköpäivät Tapio Kattainen.
Hyvät käytännöt koulutuskuntayhtymän arjessa Skills-seminaari Eeva-Maija Mäntynen.
Ammatillisen opettajan dynaaminen tulevaisuuden työnkuva Yksintekijästä – työyhteisölliseksi osaajaksi Työssäoppimisen ohjaajasta - koulutuksen ja työelämän.
KOULUTETTU AMMATTILAINEN ON TULEVAISUUDEN TAITAJA.
OSVIITTA – työelämän palvelupiste  –  Satakunnan ja Etelä-Pohjanmaan seutukunnat: Kaakkois- Satakunta, Pohjois-Satakunta, Pori ja.
Opin Ovi -hankkeet OSUVUUTTA JA KYSYNTÄLÄHTÖISYYTTÄ AIKUISOPISKELUUN TIETO-, NEUVONTA- JA OHJAUSPALVELUJEN VALTAKUNNALLISELLA KEHITTÄMISOHJELMALLA
ETELÄ-PIRKANMAAN OPPILAITOSVERKOSTO rehtori Pasi Syrjä Valkeakosken lukio.
TURUN SEUDUN URHEILUAKATEMIA.
Laatua ammatillisen koulutuksen arkeen LARK 3 -hanke Sari Mikkola
OPEDA (OPH:n rahoittama EU-hanke) Opiskelijoiden erityisyyden huomiointi ja pedagogisen johtajuuden kehittäminen Peruskoulun lopettaneiden tukeminen jatko-opintoihin.
Innova Länsi-Suomen akk
Kaijamaija Parviainen Pätevyysluotsi työpaikalla Työpaikalla tapahtuvan ohjauksen mahdollisuudet, edut, esteet ja haitat Kaijamaija Parviainen.
TUOTTAVA-hanke Koulutustuotteista työelämälähtöiseen palvelutarjoomaan.
InNoste-palvelupiste (02)
KoulutusPotkuri+ Neuvontapalvelut alkaville ja toimiville yrityksille Turun seudun yrityspalvelukeskus Potkurissa - yhden paikan periaatteella - yrityksen.
Uudenkaupungin lukiosta valmistuneiden ylioppilaiden SIJOITTUMISTIETOJA Opinto-ohjaaja Mirja Niiranen Uudenkaupungin lukio
OPEDA (OPH:n rahoittama EU-hanke) Opiskelijoiden erityisyyden huomiointi ja pedagogisen johtajuuden kehittäminen Peruskoulun lopettaneiden tukeminen jatko-opintoihin.
Aikuis- ja työpaikkakoulutusyksikkö Virpi Pikkuaho
Ohjaus seminaari Jyväskylä Tuija Rantanen & Anne Vaahtio Innova Länsi-Suomen aikuiskoulutuskeskus Verkottuva kumppanuus aikuisohjauksessa.
Asiakaskuuntelu Työpaikkakouluttaja-hanke
© Turun Oppisopimustoimisto 2009 Nappaa Nuori Töihin oppisopimuskoulutuksella Varsinais-Suomessa joka kolmas päivä yksi nuori työllistyy oppisopimuksella.
OSAAVA PÄRJÄÄ HSAK:n ja sen jäsenliittojen valtakunnallinen projekti osana Nostetta Htehtävänä –tiedottaa Noste-ohjelmasta –aktivoida työyhteisöjä kouluttautumiseen.
Työpaikkakouluttaja- hanke OKM Nuorten oppisopimuskoulutuksen uudistamisen toimenpidekokonaisuus.
STUDIO-projekti Toimintalinja 3: Osuvuutta ja kysyntälähtöisyyttä aikuisopiskeluun tieto-, neuvonta ja ohjauspalvelujen valtakunnallisella kehittämisohjelmalla.
ENorssin ohjaajakoulutuspalvelut TAVOITTEET LUKUVUODELLE Moduuli 2 Jyväskylä, Joensuu, Savonlinna Moduuli 2 Turku, Tampere, Rauma,
Työelämäosaajana OKM.
Maakunnallinen OPS-koordinaatioryhmä
Suomenkielinen ja ruotsinkielinen
Fyysisen aktiivisuuden lisääminen oppilaitosten arjessa
Elinikäinen ohjaus Suomessa
Ammatillinen koulutus haasteiden edessä – mitä seuraavaksi?
YRITTÄJYYDEN OPETTAMINEN
Toimintoanalyysin toimenpide-ehdotukset - Sivistystoimiala
AKKUNA – Ikkuna Venäjälle ja Suomeen
Oulun seudun koulutuskuntayhtymä Osekk Oulun seudun ammattiopisto OSAO
TURUN MATKAILUAKATEMIA – ÅBO TURISMAKADEMI
Oulun seudun koulutuskuntayhtymä Osekk Oulun seudun ammattiopisto OSAO
Taitaja2019-kilpailussa menestyneet koulutuksen järjestäjät
Esityksen transkriptio:

OSAAVA PÄRJÄÄ-PROJEKTIN VALTAKUNNALLINEN SEMINAARI InNoste Arja Hänninen, projektipäällikkö InNoste-verkosto Turun Ammatillinen Aikuiskoulutuskeskus Turun ammatti-instituutti Turun Kesäyliopisto Varsinais-Suomen maaseutuoppilaitos Turun kristillinen opisto Turun iltalukio Turun suomenkielinen työväenopisto Åbo svenska arbetarinstitut TAO, Turun Ammattiopisto Kaarinan aikuislukio Turun oppisopimustoimisto

OSAAVA PÄRJÄÄ-PROJEKTIN VALTAKUNNALLINEN SEMINAARI InNoste Arja Hänninen, projektipäällikkö Poimintoja toimintasuunnitelmastamme 2004 Osallistumme yrittäjäjärjestöjen tilaisuuksiin. Vuoden 2004 tavoitteena on markkinoida Noste- ohjelmaa erityisesti pk-yrityksiin Järjestämme alakohtaisia infotilaisuuksia Jalkaudumme yrityksiin yhteisesti sovittujen pelisääntöjen mukaisesti

OSAAVA PÄRJÄÄ-PROJEKTIN VALTAKUNNALLINEN SEMINAARI InNoste Arja Hänninen, projektipäällikkö Poimintoja toimintasuunnitelmastamme 2004 Markkinoimme InNoste-hankettamme Osaava pärjää-hankkeen pätevyysluotsikoulutuksissa Koulutamme Turun seudun pätevyysluotsit omalta osaltaan koulutustemme markkinoijiksi ja myyjiksi (syksyllä 2004) Vuosi 2004: jalkautumisen aika, Nostenaiset ja Nostemiehet liikkeelle, Nostekipsat, piknik-risteilyt ym.

OSAAVA PÄRJÄÄ-PROJEKTIN VALTAKUNNALLINEN SEMINAARI InNoste Arja Hänninen, projektipäällikkö InNosteen itsearviointia Kolmikantayhteistyö on toiminut aivan alusta alkaen laajasti Vahva sitoutuminen ja hyvä yhteistyökuvio oppilaitosten kesken Asiakkaiden kokonaisvaltainen palveleminen; yhden luukun palveluperiaate Joustava yhteistyö Länsi-Suomen lääninhallituksen kanssa Jalkautuminen ja puhuminen; Nostekipsa-toiminta erityisen tehokasta!

OSAAVA PÄRJÄÄ-PROJEKTIN VALTAKUNNALLINEN SEMINAARI InNoste Arja Hänninen, projektipäällikkö InNosteen itsearviointia Miten Noste kolahtaa tekniikan miehiin; mitä keinoja tarvitaan? Mikä miestä liikuttaa?