Ekan leirin palveluideat Laura-Maija Hero ©. TulevaisuusKonsultointiPalvelu Palvelu on suunnattu (kulttuurialan) yhdistyksille ja yrityksille, muille.

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
KEKE-ARVIOINTIA JA TEEMOJEN ÄÄNESTYS Toukokuussa 2013 toteutetun kyselyn tulokset Kuva: Kekepuu elokuussa 2013.
Advertisements

Tietotaitotalkoot-hanke Mikä se on?. Tavoitteena toimiva tietoyhteiskunta • Kansalaisille tietoyhteiskuntavalmiuksia • Tietotekniikkaosaajien ja aktiivisten.
Ajankohtaista oppisopimuskoulutuksesta Jyväskylä 20. 3
Yhteistyö elinkeinoelämän kanssa: Opettajien kehittämiä malleja Anne Laajaniemi Matemaattis-luonnontieteellinen tiedekunta.
TJTP110 Tietojärjestelmätieteen opinto- ja urapolkuja, 3 op Oppimistehtävä s 2013 Yyyyy Xxxx Aku Ankka.
Puh Powerpoint-esitys ammatillisesta koulutuksesta ja uusista opiskelijaksi ottamisen perusteista:
Innostavan esityksen muistavat kaikki. Ideasta käytäntöön NY 12h –leirin esitys2008.
Alustava liiketoimintasuunnitelma
KALASTUSMATKAILUN KEHITTÄMINEN POHJANMAALLA KVARKEN FISHING.
Katso lisää osoitteesta Sinua tarvitaan • kodeissa, lääkärikeskuksissa, yksityisissä sairaaloissa, vanhusten palvelutaloissa, päiväkodeissa,
Esittäytyminen Vastaa esitettyihin kysymyksiin omalta kohdaltasi lyhyesti. Korvaa kysymykset omilla vastauksillasi. Kiitos!
Mitä? Valtakunnallinen pk-yritysten liiketoimintasuunnitelman laatimisohjelma Yritysjohdon apuväline liiketoiminnan johtamiseen ja kehittämiseen Työkalu.
Osaava Verso III Ammatillisten opettajien osaamisen ennakointi ja osaamisen kehittäminen verkostoissa, sosiaalisen median toimintafoorumeissa sekä koulutusorganisaation.
Ammatillinen koulutus
Liikunnanopetuksen suunnittelu ja arviointi
| | Osaamisen kehittäminen vanhuspalveluissa Tahkovuori Aija Hietanen ahietanen.vuodatus.net © Savonia-ammattikorkeakoulu.
/ 1 / © Finpro ry Jäsenenä tiedät ensimmäisenä, osallistut ja verkostoidut
Uusia avauksia ja jatkotyöskentelyn tarvetta Pohjanmaan välityömarkkinoilla TRAPPAN - portaittain töihin välityömarkkinoiden kautta -hankkeen ulkoinen.
MIKÄ ON TOPKAUHA? TOPKAUHA. MIKÄ ON TOPKAUHA? TOPKAUHA on suomalaisten asiantuntijoiden kehittämä työssäoppimisjärjestelmä kaupan ja hallinnon alalle:
Tulevaisuuden koulutus ja osaamistarpeet IOY:n koulutuspäivä , Turku Hamburger Börs.
Jukka Vehviläinen / DiaLoog LUKION PÄÄTTÄNEIDEN KYSELYN TULOKSET Kokkola
Mika Väyrynen tuottaja
Esittäytyminen Vastaa esitettyihin kysymyksiin omalta kohdaltasi lyhyesti. Korvaa kysymykset omilla vastauksillasi. Kiitos!
Opossum-projektin Ohjausryhmä Ari Markkula Projektitutkija.
Tiivistelmä takun hallitukselle
Strategiset tavoitteet Käytämme monipuolisesti ammattiyhdistystoiminnan keinoja jäsenten asioiden ajamiseen. Vaikutamme luottamusmiesjärjestelmän toimivuuden.
Ammatillisen peruskoulutuksen virtuaalikouluhankkeiden seminaari Alustuspuheenvuoro keskusteluun
Tuottaja2020 Laura-Maija Hero Metropolia
Työyhteisöhaastattelujen yhteenveto. Työyhteisöt: -haastateltu huhti-kesäkuussa työyhteisöjen esimiehiä, henkilöstöpäälliköitä, työnantajia, yrittäjiä.
21. Kulttuuriala s. 96‒99 Kulttuuriala.
Ahdistaako avoimuus? - sosiaalinen media projekti/hankeviestinnässä
Esittäytyminen Vastaa esitettyihin kysymyksiin omalta kohdaltasi lyhyesti. Korvaa kysymykset omilla vastauksillasi. Kiitos!
SAK:n ja liittojen sähköinen viestintä SAK Jäsenpalveluosasto Heli Nykänen.
Tutustumistreeni  Nimi, ammatti, mistä tulee,  tilaisuuden teemaan liittyvä ajatus  Mikä oli kauhein kouluruoka?  Kirja, jota parhaillaan luen  Lapsuuden.
Work Shadowing- osana opetusta
Ennakointikamari Liikenne- ja kuljetuspalveluala
Satakunnan käsi- ja taideteollisuusoppilaitoksella on työelämän kehittämis- ja palvelutehtävä.
Esittäytyminen VYYHTI.
Esittäytyminen Laura-Maija Hero.
Wiki …ja muutamia huomioita sosiaalisesta mediasta [työyhteisöjen näkökulma] Kulttuurituotanto YAMK | | Milla Laasonen.
ToMuT-hanke Visiotyökirja Pasi Silander ToMuT-hanke Mitä pitää kyetä näkemään tulevaisuuden visioita varten? Millaista näkemystä tarvitaan? Mitä.
Liikeidean esittelyohje
Toimitusjohtaja Petri Lempinen #ammatillinenkoulutus #työllistyminen Kuva: Helsingin kaupunginmuseo/Simo Rista Kuva: Helsingin kaupunginmuseo Huippuosaamista.
TUPA –Työpaikkaohjaajien kouluttajakoulutus - kuka kouluttaa ketä?
Tuottaja2020 Tutkimusprosessi Katri Halonen Metropolia
Metropolis - innovaatioviikko järjestetään Metropolia Ammattikorkeakoulussa nyt neljättä kertaa. Innovaatioprojektia.
Innovaatioprojekti XX00AC op Seminaari 2 op torstaisin klo 9 – 12 Big Dry Innoluennot 2 op perjantaisin klo 9 – 11 Harju Projekti 6 op perjantaisin.
Välipalaute Moduuli 3 Mitä tästä voimme oppia? Mitä parantaa?
Flextila – ratkaisuja käytännön tarpeisiin Valtakunnallinen asukashankintaseminaari Perjantai Verkossa ja Mynämäellä.
Innovaatioseteli INNOVAATIO-OSAAMISTA YRITYKSEESI
Ideasta euroiksi YRITTÄJYYS ON TIETOA, TAITOA JA MAHDOLLISUUKSIA Päivi Lindfors, 4H Outi Jokela, 4H Nina Rajainmäki, InnoSata Oy.
ABC – Askeleet nuorten tieto- ja neuvontapalvelun
Johdanto Kuvailuteksti harmaaseen palkkiin:
Tampereen kaupunkiseudun TVT-suunnitelma, Treduka
Innovaatioseteli INNOVAATIO-OSAAMISTA YRITYKSEESI
Kohtaamisia pelimaailmassa
Yhteistyö elinkeinoelämän kanssa: Opettajien kehittämiä malleja
TUNNE TOISET - TUNNE ITSESI
Tiivistelmäkalvot arkistoon
Tarina - MiniMikkeli Tarina alkoi 2014 – 2015 vuoden vaihteessa
Sataedun osuuden väliraportointi
Hyvän mielen pelit ry Innovatiivista koulutusta ja työharjoittelua mielenterveyskuntoutujille IT-, peli- ja media-alan parissa Tommi Gustafsson, hallituksen.
Tampereen kaupunkiseudun TVT-suunnitelma, Treduka
Johtamisen erikoistumisopinnot 30 op
MINNO® Innovaatioprojekti Loppukatselmus
MINNO® Innovaatioprojekti Loppukatselmus
Innovaatioseteli INNOVAATIO-OSAAMISTA YRITYKSEESI
ERÄTAUKO-KOULUTUKSEN SUUNNITTELUPOHJA
Miten sosiaalityöllä tulisi vastata asiakkaiden tarpeisiin?
Kumppanuus-/yrityspolkumalli
Esityksen transkriptio:

Ekan leirin palveluideat Laura-Maija Hero ©

TulevaisuusKonsultointiPalvelu Palvelu on suunnattu (kulttuurialan) yhdistyksille ja yrityksille, muille organisatioille Konsultti fasilitoi yrityksen luovaa tulevaisuuden suunnittelua: – Maailman, Suomen, toimialan muutospaineet, trendit – Jatkuva heikkojen signaalien keräys implementoidaan yrityksen arkeen – Selvitetään yhdessä toivotut, mahdolliset, uhkaavat tulevaisuuskuvat, visio – Selvitetään askeleet ja toimenpiteet, joilla haluttuun tulevaisuuteen on mahdollista päästä Kokonaispaketti x euroa (lisäpalvelut tuntihinnalla) 1

Johtaja - Tulevaisuusosaaja 30 op Työntekijä – Tulevaisuusosaaja 30 op EtäTäydennyskoulutusPalvelu (kulttuurialan) yrityksille ja yhdistyksille Virtuaalinen palvelu löytyisi netistä ”Kehitä yrityksesi tulevaisuuskyvykkyyttä missä ja milloin yrityksesi henkilökunnalle sopii. Saat Tulevaisuusosaaja –sertifikaatin” Visakortilla ostettavia paketteja: 1. Kulttuurialan johtajan tulevaisuusosaaminen 30 op – Johdon kehittämisosaaminen, video & videoneuvottelukurssi 5 op – Johdon tulevaisuusajattelun fasilitointiosaaminen, kokeilut 5 op – Johdon tulevaisuusprojekti + raportti 10 op – Lukemisto & tentit 10 op 2. Työntekijän tulevaisuusosaaminen 30 op – Tulevaisuuden työntekijäksi, video & videoneuvottelukurssi 5 op – Proaktiivisuus ja kehittämisosaaminen, kokeilut, essee 5 op – Tulevaisuusprojekti + raportti 10 op – Lukemisto & tentit 10 op 2

EtäTäydennyskoulutusPalvelu AMK opettajille: Innovaatiopedagogiikka 30 op Virtuaalinen palvelu löytyisi netistä ”Kehitä innovaatiopedagogista osaamistasi missä ja milloin sinulle sopii. Saat Ammatillisen opettajan Innovaatiopedagogiikka – sertifikaatin” Visakortilla ostettava paketti AOKKien sivuilta Ammatillisen opettajan Innovaatiopedagogiikka 30 op – Luovan Innovaatiotyön perusteet 5 op – Innovaatiopedagogiikan perusteet, video & videoneuvottelukurssi 5 op – Innovaatioprojekti n ohjaaminen + raportti 10 op – Lukemisto & tentit 10 op Tiedotustilaisuus videolla (markkinointi) ja maksettua saa salasanan kurssille 3

Taustaa seuraavilla kalvoilla

Laura-Maija Hero Metropolian Kulttuurituotannon lehtori, Kulttuurialan innokoordinaattori Ohjaan opinnäytteitä, innoprojekteja, opetan, kehitän Metropolian Minnotoimintaa Olin tutkijana, tiedottajana ja koordinaattorina Tuottaja2020 -ennakointihankkeessa Asiantuntemusta tulevaisuudetutkimuksesta ja ennakoinnista, innotoiminnasta, palvelujen kehittämisestä, markkinoinnista

Taustaa: Hankkeeni/ideani Tuottaja2020 kulttuurituotannon alan ennakointihanke, tavoitteena osaamistarpeiden määrittely ja menetelmäkehitys Tulevaisuusverstaat Ennakoinnin menetelmät (signaalinuuskinta, alter ego -tulevaisuustarinat, tulevaisuusvideot jne.)

Hankkeen/idean kohderymät? Kulttuurituottajat, kulttuurituotannon toimiala Kulttuurituottajia kouluttavat AMK:t Koulutuksen suunnittelijat, opettajat >> mutta sopii alalle kuin alalle, niin nuorten kanssa toimimiseen, yritysjohtoon kuin alojen ammattijärjestöille ja yhdistyksille kuin toimialojen muutospaineita selvitykseen

Hanke/idea käytännössä Tulevaisuusverstas –oppimateriaalit, englannin kielinen kurssikirja, kurssivienti, virtuaalikurssit, fasilitoitu videoneuvotteluna toteutettu kokovartalotyöpaja Tulevaisuusverstas: – Eri pituisia toteutuksia, monia menetelmiä, – Joukkoistettu signaalinuuskinta ja –analyysi – Tarinapaja, tulevaisuusvideo Jokaisen johtajan, peruskoulun opettajan, AMK ja yliopistotutorin sekä toimialakehittäjän olisi hyvä osata sparrata tulevaisuusajattelua ja fasilitoida tulevaisuusverstaita

Hankkeen/idean jatko Haluaisin kehittää monimuotoisia kursseja ja oppimateriaaleja (Mikä hankkeessa/työssäsi on sellaista, mitä haluaisit edelleen kehittää?) Luovat tulevaisuusverstaat voisi tuotteistaa, tai olenkin jo vähän matkalaukkua aloitellut..(Oletko jo löytänyt hankkeesta jotain tuotteistettavaa? Mitä?) Summit voisi auttaa tuotteistamaan ja kehittämään tätä uudenlaista koulutusta, sparrata, kommentoida. Rahoittaa!! (Joko olet tai jos et ole löytänyt, miten Summit voisi auttaa?)