UUSI KUNTA JA MAAKUNTA HYVINvoinnin edellytyksiä luomassa

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Häme-ohjelma on Kanta-Hämeen tulevaisuuden tekemisen strateginen ohjelma Häme-ohjelma sisältää maakuntasuunnitelman ja maakuntaohjelman. Strategiaosa.
Advertisements

KAINUUN MAAKUNTA –KUNTAYHTYMÄN ORGANISAATIO
Matinkylä 2040 ? Metropoliselvitys Sevón.
Etelä-Karjalan hyvinvointistrategia 2010 Terveyden ja sairaanhoidon kehittämisalue.
Avokuntoutusta valtimopotilaille. Kenelle kuntoutus on tarkoitettu? sepelvaltimotautipotilaille pallolaajennetuille ja ohitusleikatuille potilaille potilaille,
Sastamalan toimintamalli
Miten kunnat makaavat? Kunta-alan ajankohtaiskatsaus Kunnat haasteiden edessä -kuntaseminaari Joensuu Toimitusjohtaja Jari Koskinen
Johtaja Leila Helaakoski Pohjois-PohjanmaanTE-keskus EAKR-seurantakomitea
Tulevaisuuden kuntaa tekemässä - Hallituksen Tulevaisuuden kunta-reformi Nuorten vaikuttajien huipputapaaminen De unga beslutsfattarnas toppmöte.
Palveluntuottajajärjestöjen rooli tulevaisuudessa SOSTE
Kaakkois-Suomen järjestöjen aluetapaaminen , Erica Mäkipää.
Etelä-Savon maakuntauudistus – valmistelutyöryhmät
Konsernirakenne-ehdotus / loppuraportti
Ohjaamot alle 30-vuotiaille nuorille Seinäjoki
Järjestöt Satasotessa
Projektisuunnitelma vuodelle 2017
Ajankohtaista (1/3) SOTEMAKU-johtoryhmä päätti kokouksessaan mm. seuraavista asioista: Väliaikaisen SOTE kuntayhtymän valmistelua ei jatketa,
Jaana Joutsiluoma ja Minttu Ojanen
Tilannekatsaus
#meidänkeskipohjanmaa Tiina Harjunpää
Matkalla Meijän maakuntaan Maakuntavaltuusto
Valmistelun organisointi 1.9. alkaen
Maakuntauudistuksen valmistelu Pohjois-Karjalassa
Maakuntauudistus Pohjois-Karjalassa
Sote-uudistus ja Porin kaupunki
1. Järjestöjen työ näkyväksi tietoa kunnille, Siun sotelle
Erityisasiantuntija Jaana Joutsiluoma
Jaana Joutsiluoma ja Minttu Ojanen
Maakunta- ja sote-uudistus Ministerin tilannekatsaus
Sote-järjestöt ovat jykevä laiva IHMISET jäsentä vapaaehtoista vertaistukijaa ammattilaista työllistettyä YHDISTYKSET.
Kasvupalvelut maakuntakonsernissa
Matkalla Meijän maakuntaan
TAHE keskitetty toimintamalli
Valmistelijat Johtoryhmän kokous
Asiakkaan valinnanvapaus
Sote- ja aluehallintouudistus sekä itsehallintoalueiden perustaminen
Sote- ja maakuntauudistus Aikataulu ja eteneminen
Ajankohtaista maakuntauudistuksesta ja sotesta
Maakunnille siirtyvät tehtävät ja henkilötyövuodet
Maakunnille siirtyvät tehtävät ja henkilötyövuodet
Poliisin kuulumiset Kaakkois-Suomesta
OHJAAMOT OSANA MAAKUNTAUUDISTUSTA
Sote-uudistuksen muutoksen tuki
Sote- ja maakuntauudistus
Matkalla Meijän maakuntaan
Maakunnille siirtyvät tehtävät ja henkilötyövuodet
Sote-ratkaisu ja terveydenhuollon palveluvalikoima
Keski-Suomen valmistelutilanne kevät 2018
Etelä-Savon maakunta- ja soteuudistus
Maakuntauudistuksen valmistelu Keski-Pohjanmaan maakunnassa
Digituki Pohjois-Karjala
Mikä muuttuu HYTEssä ja SOTEssa 2021?
Maakunnan hallintosääntö
Maakunta- ja sote-uudistuksen eteneminen Etelä-Savossa
Matkalla Meijän maakuntaan valmistelun organisointi
Päijät-Hämeen maakunta- ja sote-uudistus
MAAKUNNAN TOIMINNAN RAKENNE JA JOHTAMISJÄRJESTELMÄ
Globaali ”kolmoisagenda”
Katsaus Pohjois-Karjalan maakunta- ja sote-uudistuksen valmisteluun Henkilöstöryhmä Pekka Kuosmanen ja Jarno Turunen.
Maakunta- ja sote-uudistus Ministerin tilannekatsaus
Kunta matkalla tulevaisuuteen
Katsaus Pohjois-Karjalan maakunta- ja sote-uudistuksen valmisteluun Henkilöstöryhmä
Pohjois-Karjalan malli
Esittäjän nimi ja päivämäärä
Yleistä valtakunnallisesta valmistelusta
SoteDigin kuulumiset
Siun sote tehdään NYT Siun sotessa tehdään uusi malli sosiaali- ja terveydenhuollon palvelujen tuottamisesta ja organisoinnista Pohjois-Karjalan ja Heinäveden.
Maakunta- ja sote-uudistuksen jälkeen
Osalliseksi tietoyhteiskunnasta –hanke Osku
-Yksi kuntamuoto: KUNTA
Esityksen transkriptio:

UUSI KUNTA JA MAAKUNTA HYVINvoinnin edellytyksiä luomassa Aija Tuimala Muutosjohtaja, Etelä-Karjala | etunimi.sukunimi@ekarjala.fi | www.ekarjala.fi

• ja hallinto on tehokkaasti järjestetty Uudistuksen valmistelun tavoitteena on synnyttää Etelä-Karjalan maakunta, jossa • palvelut ovat asukkaiden saatavilla ja vaikuttavia • ja hallinto on tehokkaasti järjestetty Viestintäsuunnitelmaluonnos MIUN JA SIUN PARHAASEEN ON TYYDYTTÄVÄ

MAAKUNTAAN SIIRTYVÄT TEHTÄVÄKOKONAISUUDET Noin 5450 henkilöä Läänin-eläinlääkäri, alkoholivalvonta, AVI Työ- ja elinkeinopalvelut, TE-toimisto Elinkeino (sis. maaseutu), liikenne ja ympäristö-palvelut, KAS- ELY Maakunnan liiton kehitystehtävät, Etelä-Karjalan liitto Sosiaali- ja terveydenhuollon palvelut, maakunnan kunnat, EKSOTE Hallinnon ja tuotannon tukipalvelut, Satu Oy ja Saita Oy Ympäristö-terveydenhuolto, maakunnan kunnat, seudulliset ympäristötoimet Maaseutuhallinto, maakunnan kunnat Maatalousyrittäjien lomituspalvelut, Lomitusyksiköt Pelastustoimi ja kuntien varautuminen, Maakunnan kunnat, EK pelastuslaitos

MAAKUNTAKONSERNIN ORGANISAATIOLUONNOS Tarkastusltk 5 jäsentä Maakuntavaltuusto 59 TUOTANTO Maakuntavaaliltk 5 jäsentä Maakuntahallitus 11-13 jäsentä SOTE –liikelaitos Valtuuston valitsema johtokunta, 7-9 jäsentä Vaikuttamistoimielimet (vanhus-,vammais- ja nuorisofoorumit) HYVINVOINTI LTK 7-11 jäsentä ELINVOIMA LTK 7-11 jäsentä MUUT YHTEISTYÖFOORUMIT Maakunnan viranhaltijajohto STRATEGINEN JOHTAMINEN, HALLINTO JA TALOUS Tiedolla johtaminen, omistajaohjaus, varautuminen , ennakointi, viestintä , kv-asiat, ICT, asianhallinta, henkilöstö, hankinnat, osallisuus HYVINVOINTI Sote- järjestäminen Sote-palvelut Ympäristö-terveys ja AVIsta siirtyviä tehtäviä ELINVOIMA Kasvupalvelut Maaseutupalvelut Aluekehittäminen Alueidenkäyttö, Liikenne, Ympäristöasiat PELA –liikelaitos Valtuuston valitsema johtokunta, 5 jäsentä Palvelukeskusyhtiöt Mahdolliset omat yhtiöt Markkinoilla olevat tuottajat

MAAKUNTA ON KUIN MAATUSKANUKKE YKSI MAAKUNTA… …JONKA SISÄLLÄ ON JÄRJESTÄJÄ, LIIKELAITOKSIA JA SOTE-KESKUS… …SOTE-KESKUS ON ERI VÄRINEN JA TÄYTTÄ PUUTA - toimii eri tavoin kuin muut Kuva: www.maatuskat.com

Merja Tepponen 30.11.2018 Otsikko 1 Otsikko 2 Otsikko 3 Otsikko 4

Eksoten integroidut palvelut - Hyvinvointiasemat ja -keskukset - Palvelukeskittymät/Matalan kynnyksen talo -konseptit Toiminnassa Armilan terveysasema Honkaharjun terveysasema Lauritsala Joutseno Sammonlahti Hyvinvointiasemakonseptit: Lemi Savitaipale Luumäki Taipalsaari Ruokolahti Rautjärvi Parikkala Matalan kynnyksen talo -konseptit: Iso apu, Lappeenranta ja Imatra Aikuisten keskus, Lappeenranta ja Imatra Lasten ja nuorten talo, Lappeenranta ja Imatra Armila Sammonlahti 30.11.2018

KUNTAKIERROKSEN TERVEISIÄ Kysymyksiä Mikä muuttuu? Miksi tehdään? Miten käy hyvinvointiasemien palveluiden? Miten käy kotihoidon palveluiden? Tuleeko meidän pieneen kuntaan oikeasti muita sote- palvelujen tuottajia? Maksavatko yksityisen ja julkisen palvelut saman verran jatkossa? Miten verotus muuttuu? Riittävätkö maakunnan rahat? Tuleeko muitakin palveluja kuin sote (ml. Valtion palvelut) Miten maakuntavaltuuston paikat jakautuvat kunnittain? Miten asiasta infoa? Nuoret ovat toivoneet sometusta (videot ja kuvat) Muut asukkaat toivovat pääosin paperiesitteinä tai lehdessä, ei vain netissä

MITEN KUNNAN JA MAAKUNNAN ROOLIT EROAVAT?

MITÄ YHTEISTÄ KUNTA- MAAKUNTA? Asukkaat Yritykset Järjestöt Elinvoimatekijät Luottamushenkilöt Palveluprosesseja Hyvinvointi Työllisyys Yrittäminen Osallisuus Vaalien järjestäminen Tukipalveluyhtiöt X

MISSÄ HYVINVOINTI ASUU? Maakunnan ja kuntien strategioissa Asenne ja ajattelutapa, ei vain ”koordinaattorin homma” Näkyy myös maakunnan hallintopäätöksissä ja sopimuksissa Maakunnan ja kuntien palveluyhteistyössä Yhteistyö tuottaa hyötyä kaikille osapuolille, ei osaoptimointia Myös järjestöt mukana Ei vain palvelutuotantoa vaan aktivointia ja ennakointia Laajemmin yhteiskunnassa Tekijöitä ja toimijoita myös yritykset ja järjestöt sekä valtio Näkyy ympäristössä, työssä, arjessa, harrastuksissa, kotona Ihmisten omissa valinnoissa Hyvinvointi ja laadukas elämä- käsitys vaihtelee Tilastoissa ja rahoituksessa Seurattava ja todennettava Kannusteet todellisuudessa muuta kuin rahoituskertoimet

ETELÄ-KARJALAN POSITIO MAAKUNTIEN JOUKOSSA Timo Aro

YHTEISTYÖTÄ ASUKKAIDEN EDUKSI | etunimi.sukunimi@ekarjala.fi | www.ekarjala.fi