Marja Toivonen gsm 040-533 4582 Tuumasta toimeen – seminaarin päätös Aktiivi 24.10.2013.

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
PePPi- hanke Vapaaehtoiset voimavarana sijaisperheiden tukemisessa
Advertisements

Ilon kautta tavoitteisiin Eveliina Pöllänen
Ilman jatkuvaa kehitystä ja muutosta tulevaisuus on epävarma Konkreettisia askelia, joilla saavutamme visiomme Arvot Missio Perustehtävä Visio Millainen.
”KaaSu” - Kaakkois-Suomen välityömarkkinoiden kehittäminen – hanke 2008 – 2010.
1 Heli Lepomäki Yritysten ja muiden organisaatioiden käyttöön sähköinen työpöytä on jo leviämässä, koska niiden toiminta ja asiakaspalvelu.
PK-kehittämispalvelut
Uudet ELY-keskukset ja tiedonvälityksen haaste työhallinnossa Ideapäivä-seminaari Jaana Suokonautio Jaana Suokonautio.
Suositukset hirvenmetsästykseen Metsästyskausi 2012.
K E S K I - S U O M E N Y M P Ä R I S T Ö K E S K U S Verkostot yhteistyön edistäjinä Uudenmaan yhteistyöseminaari Anna-Liisa Kiiskinen, KT,
KORKEAKOULUN JA TYÖELÄMÄN UUSI TOIMINTAKONSEPTI Riitta Konkola.
Olisiko oppineesta rotasta astronautiksi avaruuslennolle Marsiin?
Café 2: Tietoarkkitehtuuri, hankehallinta, hallintamalli
TUOTTEISTAMINEN Leena Vainio Hämeen Ammattikorkeakoulu AKTIIVI hanke 4
ENCORE Enhancing Organisational Project Cycle Management Competence and Regional Co- operation in International Projects.
ComPa- projektin aloitusseminaari Muurmansk TOIMINTATUTKIMUS KEHITTÄMISEN VÄLINEENÄ KYÖSTI KURTAKKO PROFESSORI LAPIN YLIOPISTO.
NUPPU 2 – Keski-Pohjanmaan osahanke osana PaKaste 2 -hanketta 1.
Sosialisaatio Sosialisaation käsitteellä kuvataan prosessia, jossa yksilöstä kasvaa yhteisönsä jäsen. Uusi sukupolvi oppii ja se opetetaan kulttuurinsa.
OLLAANKO ME MUKANA TAAS JOSSAIN PROJEKTISSA ? Raili Haaki.
Keski-Uudenmaan teatteri KUT & TEOS-hankkeen hedelmät.
5 Jotos, polku osallisuuteen Tampere Muutama ajatus osattomuudesta a la C. Wright Mills.
Elämänkulku- lapsi ja nuori keskiössä
Fi.opasnet.org fi.opasnet.org/fi/Ydinvoima Haluamme tietää Sinun mielipiteesi. Äänestikö kansanedustajasi oikein ydinvoimasta? Kansalaisparlamentti ydinvoimasta.
Uusia avauksia ja jatkotyöskentelyn tarvetta Pohjanmaan välityömarkkinoilla TRAPPAN - portaittain töihin välityömarkkinoiden kautta -hankkeen ulkoinen.
Helmet verkkoon - hankekoulu: Työpaja hanketoteuttajille ja - rahoittajille Kati Keronen Differo Oy klo 9-12.
Kehittämistyö hankkeessa KTOL r.y Teija Enoranta.
Strada-menetelmät strategian käytäntöön viemisessä
Mitoitus yhteistyönä OPS-työ ja mitoitus Oulu Katariina Alha/W5W.
HYVÄ-DIILI luonnos /pj HYVÄ DIILI –VERKOSTO Opso-järjestäjien hallitus /Luonnos SUOMEN OPPISOPIMUSKESKUSTEN.
Työssä olemassa olevalla työkyvyllä Työssä jatkamisen tuki ja osatyökykyratkaisujen edistäminen.
”KaaSu” - Kaakkois-Suomen välityömarkkinoiden kehittäminen – hanke 2008 – 2009.
KESKI-POHJANMAAN KOULUTUSYHTYMÄ Laajennetun työssäoppimisen kokeilu  MINÄ LOPETAN. Oppilas ei ennakolta ilmoita mitään motivaatio-ongelmista,
T U T K I M U K S E N V A L O S S A Tunne- ja vuorovaikutustaitojen oppiminen ja käyttäminen Tapaustutkimus Lions Quest –kouluttajien ja opettajien kokemuksista.
Työllisyysportti ”Ei vain tietoa, vaan ihmistä varten”
Onnistunut IT-projekti - Haaveesta totta? Tiken näkemys
Opinnäytetyön tekijä: Etunimi Sukunimi
Lasten suojelu – jokaisen tehtävä AMK
Kokemuksia sometyökaluista verkkopalvelun kehittämisessä – Case toimeksi.fi Saara Pajunpää, VVV-projekti, Pohjois-Pohjanmaan sosiaali- ja terveysturvayhdistys.
SOSIAALI- JA TERVEYSMINISTERIÖ Onnistuivatko opit ? Markus Seppelin Sosiaali- ja terveysministeriö Onnistuvat opit –hankkeen valvoja.
Viestintäsuunnitelma
Miten laatutyöhön sitoutetaan?
WBL–TOI Manual -projekti Development of work-based learning by transferring existing good practices in Common Quality Assurance Framework 2008−2010 Project.
Maaseutupolitiikan YTR Verkostosparraus
Pilottihankkeiden onnistumiset, hankaluudet ja opinpaikat Veronika Honkasalo
Tietojärjestelmäprojektin onnistuminen
Nummelan Palloseura Hockey ry SWOT - Analyysi
Innova Länsi-Suomen akk
Kansallisten palveluiden kehitystyön ohjaus Pekka Linna.
Toimitusjohtaja Matti Toivola Hoitotyön johdon päivät Helsinki Helsinki Congress Paasitorni Tiistai aamupäivän vaihtoehtoinen.
Moraalinen relativismi Eero Salmenkivi Opettajankoulutuslaitos.
Vapaaehtoistyön kansallinen strategia – hanke Aspa yhteistyössä Kansalaisareena ry:n kanssa Jatta Vikström
Aikuis- ja työpaikkakoulutusyksikkö Virpi Pikkuaho
Hannele Niemi Kodin ja koulun yhteistyö opettajankoulutuksen sisältöalueena Hannele Niemi.
TUPA –Työpaikkaohjaajien kouluttajakoulutus - kuka kouluttaa ketä?
Projektityökurssi KLTITE05SU/OH Projektitöiden seminaariohjeet.
Kesätyöntekijöiden kommentteja Opasnetistä ja ydinvoimatyöstä: ”Kun tulin kesätöihin minulla oli vain jokin suuntaa antava aavistus siitä mitä meinattiin.
Järvi-Pohjanmaan yhteistoiminta-alueen nykytila ja tulevaisuus Järvi-Pohjanmaan palvelutuotannon kehittämispilotin loppuseminaari Vimpelissä Marja-Liisa.
HEIDI, PÄIVI JA ANU Vammaisasioiden oppimis- verkoston koordinaattorit Mikä Innokylä on? Juha Koivisto.
VASU:n jalkauttaminen Raumalla
Innokylän Roadshow Turku
Tervetuloa Innokylään
Tervetuloa Innokylään
changeday.fi Twitter #changedaysuomi Facebook ChangeDaySuomi-ryhmä
Hankeviestintää - miksi ja miten?
Yhteiskehittäminen Innokylässä
Arvioinnista arkipäivää
Kehittämisen jatkoyhteistyöstä sopiminen
Keskustelukooste hyvien kehittämistyön edellytysten luomisesta
Kehittämisen jatkoyhteistyöstä sopiminen
Yhdistyksen liikuntatoiminnan arviointi ja kehittäminen
Osatyökykyisille tie työelämään
Esityksen transkriptio:

Marja Toivonen gsm Tuumasta toimeen – seminaarin päätös Aktiivi

Projektin tulosten esittäminen Projektin tulokset on tärkeä saada havainnolliseen muotoon niin että projektissa mukana olleilla on yhteinen ymmärrys siitä mitä on saatu aikaan ja aikaansaannokset osataan selittää myös muille. Tuotteistaminen kytkeminen osaksi Aktiivi-hanketta on pyrkinyt palvelemaan juuri tätä: tulosten näkyväksi tekemistä. Palvelujen ja toimintakäytäntöjen kehittäminen jää helposti epämääräisesti ideakokoelmaksi jos sen systematisointiin ei panosteta. Näkyväksi tekeminen lisää uskottavuutta, helpottaa jatkohankkeiden rakentamista ja vähentää tarpeetonta päällekkäisyyttä hankkeissa.

Hyvien käytäntöjen juurruttaminen Kotipesän löytämistä hankkeen tulosten käytäntöön viemiselle ja työn jatkamiselle on tärkeä miettiä jo projektin aikana: keitä projektimme tulokset palvelevat, missä ne voidaan ottaa käyttöön. Uusien ajatusten vieminen arjen toteutukseen on oma prosessinsa johon ei useinkaan kiinnitetä riittävästi huomiota. Projektissa mukana olleiden oppiminen ja syntyneet verkostot eivät korvaa prosessia jossa konkreettisesti mietitään käytännön ratkaisuja eri organisaatioissa. Työn jatkajien sitouttaminen – avoin keskustelu haasteista: onko aikaa, koetaanko kehittäminen tarpeelliseksi jne.

Opitun ”monistaminen” Hanke- ja projektiperustaisen kehittämisen tulokset jäävät tänä päivänä liian usein paikallisiksi. Eri organisaatioissa ja eri alueilla keksitään pyörää uudelleen. Esimerkillä on kuitenkin suuri voima. Siksi hankkeiden viestinnässä tulisi kiinnittää huomiota siihen miten joku toinen organisaation tai aktiivinen kansalaisryhmästä ”saa kiinni” kehitetystä ideasta ja lähtee sitä jatkamaan ja soveltamaan. Tähän tarvitaan sekä malleja että tarinoita. (vrt. Hanketyön ”monistamisessa” voidaan tuloksia harvoin siirtää sellaisenaan organisaatiosta toiseen tai alueelta toiselle – tarvitaan sovittamista kunkin kontekstin erityispiirteisiin.

Alhaalta ylös ja ylhäältä alas -kehittäminen toisiaan tukemaan Kehitetyt uudet toiminnot jäävät parhaiten elämään jos ne saavat tukea sekä ruohonjuuritasolta että organisaatioiden johdosta. Siksi kotipesää etsittäessä kannattaa yrittää löytää vaikuttamiskanavat molempiin suuntiin. Alhaalta ylös ja ylhäältä alas tapahtuvat kehittämisprosessit eivät kohtaa toisiaan itsestään. Niinpä on tärkeä pyrkiä löytämään myös tahoja jotka koordinoivat näitä prosesseja niin että ne tukevat toisiaan. Monissa organisaatioissa keskijohto on tässä koordinoijan roolissa.

Resurssien kasvattamiseen perustuva kehittämisnäkökulma Lähde: Read et al., 2009 TUOTTEISTAMINEN LIITTYY TÄHÄN KOHTAAN

Kiitos !