Lataa esitys
Esittely latautuu. Ole hyvä ja odota
JulkaistuHannes Nieminen Muutettu yli 9 vuotta sitten
1
SAK:n luottamushenkilöpaneeli ”Sairauspoissaolot” Toukokuu 2012 N=1034
2
Vastaajat Kyselyyn vastasi 1034 luottamushenkilöä, joista 55% toimii luottamusmiehenä, 28% työsuojeluvaltuutettuna ja 17% molemmissa tehtävissä Vastaajat jakautuivat sektoreittain seuraavasti: teollisuus 43%, julkinen sektori 27%, yksityiset palvelualat 21% ja kuljetussektori 9%. Jakaumat vastaavat hyvin SAK:laisten liittojen jäsenjakaumaa
3
Seuraako työnantajasi järjestelmällisesti sairauspoissaoloja? %
4
Onko sairauslomatodistusten käsittelystä sovittu yhteistoiminnassa? %
5
Voiko työpaikallanne olla poissa töistä omalla ilmoituksella? %
6
Onko sairauslomien ilmoitusmenettely sama kaikilla henkilöstöryhmillä? %
7
Kevään aikana on ollut esillä ensimmäisen sairauslomapäivän muuttaminen palkattomaksi. Vähentäisikö se mielestänne sairauslomien määrää? %
8
Oletteko havainnut työpaikallanne henkilöitä, joilla mielestänne saattaisi olla oppimisvaikeuksia? %
9
Onko joku työpaikallanne ottanut kanssanne puheeksi joko omat tai työtoverin oppimisvaikeudet? %
10
Onko asian hoitamisesta puhuttu työnantajan kanssa? %
11
Tarjoaako työnantajanne tukea, materiaalia, työtä helpottavia välineitä tai työjärjestelyjä työntekijöille, joilla on oppimisvaikeuksia?
12
Onko luottamusmieskoulutuksessa kiinnitetty huomiota oppimisvaikeuksiin ja niiden tunnistamiseen työpaikalla? %
13
Sektori
14
Sukupuolijakauma
15
Luottamustehtävä
16
Työpaikan henkilömäärä
Samankaltaiset esitykset
© 2024 SlidePlayer.fi Inc.
All rights reserved.