Periaatepäätös kampuskohtaisista palvelupisteistä AYYE iltakoulu 17.4.2009.

Slides:



Advertisements
Samankaltaiset esitykset
Hallitusohjelman statuscheck Edari Prioriteetti 1 - Projektit 2 Aloittamatta AloitettuValmis Järjestetään hätämajoitus syksylle Jätkäsaari.
Advertisements

Kauppakeskuksissa tehdään paljon yhteiskunnallisesti merkittäviä isoja ja pieniä tekoja…
Tilahallintajärjestelmä Mikä? Miksi? Miten? Janne Koskenniemi, pääsihteeri.
KY ry:n toimintabudjetti 2010 AYYE iltakoulu
Työhönvalmennuksella työelämään
TAUNO LINKORANTA VARSINAIS-SUOMEN KYLÄT RY KYLÄ VÄLITTÄÄ -HANKE FORSSA/KYLÄSUUNNITTELUTREFFIT Maaseutupoliittiset ohjelmat & kyläsuunnittelu.
R2 OPISKELIJAT Opiskelijan viikko
Yhdistyksen toiminnan kehittäminen
YLIOPPILASLEHTI AINO AYYE-iltakoulu Jussi Mattsson.
Kangasalan Kisa Eagles Kangasalan Kisa ry/jääkiekkojaosto Seuran organisaatio ja toimintamalli 2007/2008.
Tervetuloa seniori- opettajaksi!
Tunnemmeko jäsenemme? Järjestöpäivät Etappi 1: Rekrytointi.
Prosessiosaaminen - prosessiosaajaksi
KY vuonna 2009.
Järvi-Pohjanmaan yhteistoiminta-alue •1• Järvi-Pohjanmaan kunnat Alajärvi, Soini ja Vimpeli siirtävät palvelujen tuottamisen kuntien yhteisiin.
Suupohjan seutuportaali –hanke
Elävä kaupunkikeskusta ry:n strategia 2010 – 2015 (viimeistely) Esitys hallituksen kokoukselle Strategiaryhmän valmisteluun perustuva toiminnanjohtaja.
Pohjois-Karjalan kylätoimijat ja maaseudunkehittäjäverkosto
Suositus vapaaehtoispalokuntien ja niiden järjestöjen tunnuksista
1 TUKIHAKEMUKSET KK  Kilpailukomitea voi jakaa tukea mm.  Harjoittelu- ja kilpailutoimintaan  Valmennukseen (oma valmentautuminen tai valmentajakoulutus)
Selvitys tilojen riittävyydestä Edari
Miten HELDA ja TUHAT liittyvät koulutukseen ja miten ne otetaan huomioon eri tasoilla? Teodora Oker-Blom Viikin tiedekirjasto.
1 Sektorin nimi Aikakauslehtien lukukerrat KMT Kuluttaja Syksy 2009/Kevät 2010.
KV- JA URAPALVELUT Anu Honkanen Kansainvälinen harjoittelu osana opintoja Työrymä 2 Bolognan vanavedessä –seminaari: Kansainvälisyys korkeakoulujen.
Toimintasuunnitelma 2010 Draft 1.0 AYYE iltakoulu
Talousjohtajan rekrytointi AYYE Iltakoulu
AYYE Säädöskokoelma ja syksyn toimivalta.
Jyväskylässä Kuntaliitoksen toteutuessa yhteispalvelupisteitä oli Vaajakoskella, Palokassa, Taulumäellä, Kuokkalassa ja Korpilahdella. Säynätsalon aluetoimisto.
Kirjastojen muuttuva toimintaympäristö Kirjasto 10 ja Lasipalatsin Kohtaamispaikka: uudet yhteistyömallit.
1 Sektorin nimi. 2 Aikakauslehtien lukukerrat KMT Kuluttaja 2009.
KU-selvitys Demokratiamallit Järvenpää-talo.
Luku- ja tenttivihjeet 1 Eero Salmenkivi Opettajankoulutuslaitos.
Luottamushenkilöiden ja virkamiesten näkemykset kuntien roolista ilmastokysymyksen ratkomisessa Luottamushenkilöt:
Korkeakoulujen rakenteellinen kehittäminen Päivi Jokitalo Kirjastoverkkopäivät 2010.
Mikä on arvioinnin rooli ohjelmatyössä Arviointiseminaari - eväitä uudelle ohjelmakaudelle Eero Pehkonen.
Mitä kuntarahoittajat edellyttävät hakijoilta? Kestävää kasvua ja työtä
Uusi, yhteinen yhdistys – AKKL&KJY 1/3 1.Toiminta-ajatuksena parantaa ammatillisen koulutuksen järjestämisedellytyksiä. Ammatillisen koulutuksen laadun.
Lapin sosiaali- ja terveysalan järjestöjen yhteistyöhanke / Marko Palmgren 1 Järjestöjen rooli strategioissa Lapin sosiaali- ja terveysalan järjestöjen.
1 Pääsihteerin palkkataso ja edut PSVT Christian Peltonen
TOKYO ry:n talousarvioluonnos Taideteollisen korkeakoulun ylioppilaskunta TOKYO / Student Union TOKYO.
Järkeä ja tehokkuutta opetusohjelman laadintaan Laura Vuorinen, Opiskelijarekisteri Anna Kuuteri, Käyttäytymistieteiden laitos Timo Tamminen,
Opetuksen arviointi ja kehittäminen, ET ja filosofia: Oppilaitosten arviointi Eero Salmenkivi Opettajankoulutuslaitos.
Opetuksen arviointi ja kehittäminen: ET ja filosofia Kurssin suoritus
Nauhaohjesääntö.
Ribbon regulations. CURRENT REGULATIONS 1 § Ylioppilaskunnan nauha Aalto-yliopiston ylioppilaskunnan (AYY) tunnus on kaksivärinen ylioppilaskuntanauha.
Valtiotieteellisen tiedekunnan verkkopedagoginen tuki Taina Joutsenvirta
Copyright Syömishäiriöliitto-SYLI ry
Vaasan yliopiston ylioppilaskunta KuVa-valiokunnan kokous klo 16 - Akvaario Skål!
Tutorkoulutus II Yläkertsi. Koulutuksen ohjelma 17.00–17.05……… Koulutuksen agenda 17.05–17.10……… Pääsihteerin tsemppisanat 17.10–17.15……… Korkeakoulupastorin.
Ilembulan sairaalan palliatiivisen hoidon kehittämishanke
Vinkkilista hyvän yhteistyön rakentamiseen järjestön luottamusjohdon ja operatiivisen johdon välille Vinkit poimittu OK-opintokeskuksen ja SOSTEn järjestämässä.
Materiaalitekniikan korttelin arkkitehtuurikilpailu / Mountain Man architecture competition Representative Council meeting 5/2016 Joona Orpana
Tästä pois logo Koulutusorganisaatiot innovaatiojärjestelmän toimijoina -projekti Verkostotapaaminen Koulutuksen järjestäjien yhdistys KJY.
Itä- ja Pohjois-Suomen EU-toimisto EU:n näkökulma Itä- ja Pohjois-Suomen kehittämiseen Kari Aalto.
Opintopsykologipalvelut Aalto- yliopistossa Orientaatiopäivät Opintopsykologi Minna Nevala.
Aalto Yliopiston ylioppilaskunta Tilinpäätös 2015 Edustajiston kokous
Itä-Suomen yliopiston ylioppilaskunta Janne Mertanen Pääsihteeri.
YLIOPPILASKUNTA JA SINÄ. KUKA ON AYY? jäsentä yli 100 alaa ja 93 kansallisuutta 45 jäsentä edustajistossa 10 jäsentä hallituksessa 50 työntekijää.
Lähetekeskustelu opiskelijakeskuksen reunaehdoista AYYE 7/2016.
Langaton Seinäjoki.
Puheenjohtajapäivät 2014, Kotka
MIESTENTIE UUDISRAKENNUS Edustajisto
Edustajiston kokous 10/2016 Council meeting 10/2016
Vaka-organisaatio/toimipaikkatietoja (Pohdintaa)
Pääsihteerin rekrytointityöryhmän nimittäminen / Appointment of the Secretary General's recruitment group Milja Asikainen.
Korvaavuuden, sisällyttämisen ja vapautuksen prosessi
Maahanmuuttajan askeleet työelämässä – Maastå-hanke Yhteisöllinen menetelmä järjestöille Tavoite: tarjota ammattiliitoille ja työyhteisöille.
Maakunnille siirtyvät tehtävät ja henkilötyövuodet
Konseptin kuvauspohja
TURUN MATKAILUAKATEMIA – ÅBO TURISMAKADEMI
Esityksen transkriptio:

Periaatepäätös kampuskohtaisista palvelupisteistä AYYE iltakoulu

Mitä tehdään? • Esittelemme edustajistolle mallin AYY:n eri kampusten toimipisteistä – Mallissa esitellään henkilöstöresursseja, ei taloutta tai tukea • Edustajisto tekee periaatepäätöksen kampustoimipisteistä – Taustalla yhteisymmärrys AYY:n henkilöstöresursseista – Henkilöstöresurssit ja muu tuki tarkentuvat myöhemmin organisaatiosta ja budjetista päätettäessä

Mitä halutaan? • Turvata toiminta ja palvelut kaikilla nykyisillä kampuksilla • Antaa turvaa nykyisille työntekijöille tulevaisuudesta • Raamit budjetin- ja organisaation valmisteluun

Taustaa • Viime keväänä kordinaattorit valmistelivat yo- kuntien yhteisen näkemyksen mukaisen organisaatiomallin • Malliin pohjautuen kaikilta kampuksilta löytyy AYY:n kampuskohtaisia työntekijöitä • Keskustoimistolla toimii kyseisen kampuksen toimipiste

HUOM! • Ei ole olemassa yhtä samaa mallia, mikä toimisi kaikilla kampuksilla • TOKYO ry ja KY ry:llä merkittävä rooli toimipisteillä – Toimivat samoissa tiloissa – Työtehtävät integroituneita – Synergiaetuja yhteisen päämäärän ansiosta

Edunvalvontasihteerit AYY:ssa Kampukset School- edunvalvonta Keskus- toimisto Aalto – ja valtakunnallinen edunvalvonta KOPO-sihteeri Edunvalvonta- sihteeri SOPO-sihteerit

Arabian kampus AYY:ssa • TAIK-edunvalvontasihteeri – Kokopäiväinen • Järjestö- ja viestintäsihteeri – Kokopäiväinen • Kulttuurisihteeri/TOKYO ry:n toiminnanjohtaja – Kokopäiväinen

Otaniemen kampus AYY:ssa • TKK-edunvalvontasihteeri – Kokopäiväinen • Palvelusihteeri x 2 – Kokopäiväisiä • Kulttuurisihteeri – Puolipäiväinen • Asuntotoimisto – (Yksityiskohdat budjetoinnin yhteydessä)

Kampin kampus AYY:ssa • HSE-edunvalvontasihteeri – Kokopäiväinen • Kulttuuri ja järjestösihteeri – Kokopäiväinen • Viestintä/Web – puolipäiväinen • KY-talon hallinnointi – Hallintoasiainpäällikkö (kp) – Kerhoisäntä (pp) • Asuntotoimisto – (Yksityiskohdat budjetoinnin yhteydessä) • Tämän lisäksi ry harkitsee omaa osa-aikaista palkkausta jäsenasioiden ja taloushallinnon saralle

Tasavertaiset kampuskohtaiset palvelut • Näihin sisältyy ainakin seuravaa: – Opiskelijakortit ja lukuvuositarrat – Opiskelijakalenterin, laulukirjojen yms. myynti – Kampuskohtaiset aatteelliset tunnukset (teekkarilakit, lakkimerkit, kuntanauhat, rinta/kangasmerkit yms.) – Pääsylippuja tapahtumiin – Ilmoitustaulut – Neuvonta yms. kuntalaispalvelu

PäätösesitysLUONNOS • Aalto-yliopiston ylioppilaskunta tarjoaa tasavertaiset palvelut kolmella kampuksella. Sillä on toimipisteet Arabiassa, Kampissa ja Otaniemessä. Kampuskohtaisten palvelujen tuottaminen tulee tarvitsemaan nykyisenkaltaiset henkilöresurssit.