TTS Työtehoseura kouluttaa – tutkii – kehittää

Esitys aiheesta: "TTS Työtehoseura kouluttaa – tutkii – kehittää"— Esityksen transkriptio:

1 TTS Työtehoseura kouluttaa – tutkii – kehittää

2 TTS Missio TTS kouluttaa, tutkii ja kehittää parantaakseen asiakkaidensa tuottavuutta ja kilpailukykyä TTS Visio TTS on johtava suomalaisen työn kehittäjä

3 Parannamme asiakkaidemme osaamista, tuottavuutta ja hyvinvointia tarjoamalla
Ammatillista koulutusta erityisesti aikuisille, mutta myös nuorille Yritysten henkilöstökoulutusta eri muodoissaan Tutkimusta ja kehittämistä yrittäjille, yrityksille, elinkeinoelämälle ja kuluttajille

4 Koulutamme ja tutkimme
Koulutamme vuosittain noin opiskelijaa Koordinoimme ja osallistumme vuosittain noin 80 tutkimus- ja kehittämishankkeeseen TTS konsernin liikevaihto on noin 24,7 milj.€ ja henkilöstömäärämme on noin 175

5 Osaamisalamme Biotalous/Luonnonvaratalous Asuminen Viherrakentaminen
Autoala Logistiikka Rakentaminen Maarakentaminen Kiertotalous ja ympäristöteknologia (Sykli)

6 Koulutusreformi yhdistää näyttötutkinnot ja ammatillisen peruskoulutuksen
Tutkintotoimikunnat poistuneet Oppilaitokset kirjoittavat itse tutkintotodistukset Näytön arviointipäätöksen tekevät työelämän ja oppilaitoksen edustaja Oppimista siirretään entistä enemmän työpaikoille YTOt myös aikuisille Henkilökohtaistaminen on entistä tärkeämpää Osaamisperusteisuus vahvemmin esillä

7 Koulutusreformin myötä myös rahoitusperusteet ovat muuttuneet
Kokonaisrahoitus pienentynyt Myös oppisopimuksella suoritettavat perustutkinnot sisältyvät kokonaisrahoitukseen Vastuuta rahoituksen kohdentamisesta lisätty oppilaitoksille Ohjaa lyhempiin koulutusaikoihin Vaikuttavuus merkittävä osa rahoitusta Perustutkinnoissa laskentapäivät poistuneet Ohjaa koko tutkinnon suorittamiseen

8 Koulutusreformin mukanaan tuomat riskit
Kouluttautumismahdollisuudet tietyillä aloilla vähenevät Tutkintojen laatutaso vaihtelee oppilaitos- tai jopa arvioijakohtaisesti Ammatillisen koulutuksen vetovoima vähenee Työnantajat eivät ole valmiita työpaikoilla tapahtuvaan oppimiseen Rahoitusmalli alkaa ohjata liikaa oppilasvalintoja Lähiopetuksen määrää vähennetään oppimisen kustannuksella

9 Koulutusreformin mukanaan tuomat mahdollisuudet
Opintopolkujen räätälöitävyys paranee Monialaiset tutkinnot, aiemman osaamisen tunnustaminen, työnantajien tarpeiden huomioiminen Opintojen joustavuus lisääntyy Oppisopimus, koulutussopimus, lähiopinnot, verkko-opinnot, jne. Oppisopimusten solmiminen helpottuu Tutkintojen suorittamisaika lyhenee Massoja ei kouluteta suoraan kortistoon

10 Koulutusreformin nykytilanne ja tulevaisuus
Kokonaisuutena tervetullut uudistus, joka on lähtenyt hyvin käyntiin Sopeutuminen uusiin käytäntöihin on vasta alussa Epätietoisuutta on vielä kaikilla osapuolilla Aika näyttää toteutuvatko reformin riskit jossain määrin, ja miten pahimmat sudenkuopat vältetään kuinka tehokkaasti kyetään hyödyntämään reformin tuomat mahdollisuudet

11 KIITOS!