Nuorisotyön laadun ja menetelmien kehittäminen Kunnallisen nuorisotyön Osaamiskeskus Kanuuna Kanuunan osaamiskeskustehtävien tilannekatsaus TAMPERE 18.5.2018.

Esitys aiheesta: "Nuorisotyön laadun ja menetelmien kehittäminen Kunnallisen nuorisotyön Osaamiskeskus Kanuuna Kanuunan osaamiskeskustehtävien tilannekatsaus TAMPERE 18.5.2018."— Esityksen transkriptio:

1 Nuorisotyön laadun ja menetelmien kehittäminen Kunnallisen nuorisotyön Osaamiskeskus Kanuuna Kanuunan osaamiskeskustehtävien tilannekatsaus TAMPERE

2 1. oske-tehtävä Kunnallisen nuorisotyön kehittämisen ja hyvien käytäntöjen verkosto. Tavoitteena on verkostojen ja verkostotoiminnan edelleen kehittäminen, uusien verkostojen perustaminen ja/tai yhdistely osoitetun (kentän) tarpeen mukaan. Verkostoissa tuotettu tieto on ketterästi hyödynnettävissä eri puolella Suomea ja Eurooppaa. Kotimaisille ja eurooppalaisille tutkimus- ja kehittämishankkeille osaamiskeskus on jalkautumista tukeva verkosto. Nuorisotyön ajantasainen ja vaikuttava viestintä, toimijoiden välinen vuorovaikutus ja tiedonvälitys tukevat osaamiskeskuksen kaikkia tehtäviä. Vuoden 2018 aikana kartoitetaan kunnallisen nuorisotyön eri toimijoiden näkemykset Kanuunan verkostojen ajankohtaisuudesta ja kysytään uusien verkostojen tarpeista. Verkkosivut uudistetaan ja uutiskirjeiden välittämistä varten hankitaan tarkoituksen mukainen työkalu. Laajentuneella Kanuuna-verkostolla on selkeä ja vahva rooli kunnallisen nuorisotyön kehittäjänä ja nuorisopoliittisena toimijana sekä kantaaottavana kunnallisen nuorisotyön edustajana. Tulos osoitetaan 2018: 1. Kysely verkostojen toimivuudesta ja tarpeellisuudesta kunnalliselle nuorisotyölle ja oma kysely kumppaneille ja sidosryhmille/tulokset 2. Kanuunan verkostot, verkostotapaamiset, ohjelmat, osallistujat, tuotettu materiaali (esim. ohjeet, kriteeristöt, julkaisut), palaute 3. Järjestetyt seminaarit ja koulutukset, ohjelmat, osallistujamäärät, palaute 4. Yhteistyö kumppaneiden kanssa 5. Kansainvälinen verkosto- ja koulutusyhteistyö, edustukset ja osallistuminen kansainvälisissä työ- ja ohjausryhmissä. 6. Verkkosivut uusittu, kävijäseuranta, uutiskirjeet ja lehdistötiedotteet, kannanotot, artikkelit, sosiaalisen median käytön seuranta. 7. Osaamiskeskus Kanuunalle tuotetaan yhdessä eri kumppaneiden kanssa kriteeristö, jonka pohjalta toteutetaan vuosittainen itsearviointi ja vuonna 2019 kumppaneiden auditointi (osoittaa osaltaan tuloksellisuutta kaikkien tehtävien kohdalla). Auditointi toteutetaan Kanuunan Nuorisotyön itsearviointi- ja auditointimalliin pohjautuen.

3 KANUUNAN NYKYINEN VERKOSTOKEHITTÄ- MISEN MALLI
Nuorisotyö koulussa –verkosto kokoontuu vähintään kerran vuodessa ja järjestää myös kaikille avoimia koulutuksia ja seminaareja Nuorisotoimenjohdon verkosto kokoontuu aina marraskuussa ajankohtaisten aiheiden, ilmiöiden ja Kanuunan ”hallinnollisten asioiden” ja kehittämisteemojen ympärille. Kauppakeskusnuorisotyö verkosto TULOSSA 2019 Kanuunan verkostoksi Nuorisotyön valmiusverkosto Uudessa ARVIOINTIVERKOSTOssa yhdistyivät LogBook –verkosto ja Arviointi/auditointiverkosto Verkostolla tullee olemaan vahva yhteys muihin verkostoihin. + 16 -verkosto Kanuuna on aktiivinen jäsen eurooppa-laisessa Intercity Youth –verkos- tossa Teemaseminaari pidetään toukokuussa ajankohtaisen teeman/teemojen ympärillä. Teemaseminaariin osallistuu johtajien lisäksi ko. teeman asiantuntijat kaupunkien nuorisotoimista. Tarvittaessa Teemaseminaareja järjestetään myös muina ajankohtina. Monitoimitila/ talo-verkosto Tapaamiset, seminaarit ja koulutukset järjestetään eri puolella Suomea! Yhdenvertaisuusverkosto kehittää yhdenvertaisen ja ihmisoikeusperustaisen nuorisotyön edellytyksiä nuorisotyöllisellä työotteella. Verkosto kokoontuu vuosittain.

4 Jo sovitut Kanuunan verkostotapaamiset 2018 (valmiusverkosto 1/2019)
Teemaseminaari Tampere Yhdenvertaisuusverkosto, Oulu Arviointiverkosto (sis. Vanhat LogBook- arviointi/auditointiverkostot), Hyvinkää, InterCity Youth, Thessaloniki, Kreikka, Nuorisotyö koulussa –verkosto, Kotka Kanuuna-seminaari (ntj-verkosto), Jyväskylä (suunnittelijoiden tapaaminen Jyväskylä ) Nuorisotyön valmiusverkosto, Jyväskylä, +16 –verkosto, Lahti, 10/2018 Kauppakeskusnuorisotyön verkosto, Hyvinkää 9/2018 Monitoimitilojen/talojen nuorisotyöntekijöidenverkosto (aika ja paikka tapaamiselle sopimatta) Kulttuurisen nuorisotyön verkkomentorointi –kokeilu Esitetty toiveita pitkien välimatkojen/sivukylien nuorisotyön verkosto ja NUVA-ohjaajien verkosto mi

5 Koulutukset, seminaarit, yhteistyö, jalkautus,
Digiseminaari Laatua ja menetelmiä –seminaari Teemaseminaari Nuori rikoksentekijänä –seminaari (Kanuuna OM:n kumppanina) Ihmisoikeusliitto koulutuskoordinointi, vaikuttavuus –arviointiin osallistuminen Nuorten sosiaalinen vahvistaminen etn-oske  Teemaseminaari (+jatkot?) Verkossa tapahtuva nuorisotyö oske, Verke ja Koordinaatti  tietoturvakyselyt ja koulutus 5. ja 12.9. Nuorten sosiaalisen vahvistaminen oske, Mielenterveysseura, koulutusyhteistyö ( ja silloin sovittavat jatkot) Nuorten osallisuus oske, Nuorten Akatemia tod.näk. hankekumppanuus Allianssi  valmiusverkostoyhteistyö + vaikuttamisyhteistyö + tapahtumajärjestämisyhteistyö Kirkkohallitus  valmiusverkostoyhteistyö

6 Viestintä, kannanotot, artikkelit, some, jäsenyydet
Kanuuna uutiset ilmestynyt neljä kertaa (tilaajia yli 500) Verkkosivujen uusiminen käynnissä Osaamiskeskus Kanuuna Twitter ja Facebook Nuorisotyölehti, jäsenyys toimitusneuvostossa, yksi lehti ilmestynyt  kaksi kunnallisen nuorisotyön juttua Kommentointi Ohjaamo-kriteereistä TEMmille Yhteiskannanotto Kuuntele, keskustele ja toimi – yhdessä nuorten kanssa Jäsenyys ICY hallitus Jäsenyys NUKEVE Jäsenyys Tutkimus- ja arviointijaostossa Jäsenyys Ennakointijaosto

7 Nuorisotyön asemoinnin valtakunnallinen verkosto
2.Osketehtävä Nuorisotyön asemoinnin valtakunnallinen verkosto

8

9 3.Osketehtävä The Logbook -sähköisen dokumentoinnin työkalun käyttöönotto ja kehittäminen kuntien nuorisotoimissa

10 LogBook 2018 Sopimukset ja käännökset
Mentorikoulutukset 9. ja (melkein joka isossa kaupungissa on vähintään yksi mentori ja melkein kaikista kaupungeista on osallistuttu koulutukseen) LogBook –suunnittelijan rekrytoinnin käynnistäminen 5/2018

11 Tulevat LogBook –koulutuspäivät (saa tehdä varauksia  )
23.8. 24.8. 27.8. 30.8. 31.8. 6.9. 7.9. 14.9. 17.9. 21.9. 27.9. 28.9. 15.10. 22.10.