Kiinni työelämään elinikäisen oppimisen avulla

Esitys aiheesta: "Kiinni työelämään elinikäisen oppimisen avulla"— Esityksen transkriptio:

1 Kiinni työelämään elinikäisen oppimisen avulla
Teollisuusneuvos Antti Valle Työ- ja elinkeinoministeriö Ekosysteemifoorumi

2 Työelämän murros: teknologinen kehitys muuttaa työtehtäviä
Jo nyt täällä: mm. mobiili internet, pilvipalvelut, koneiden kasvanut laskentateho Tuloillaan: mm. big data, esineiden internet, joukkoistaminen, alustatalous Tulevina vuosina: mm. tekoäly ja koneoppiminen, kehittynyt robotiikka, autonominen liikenne, bioteknologia

3 Osaamisen haasteita Toimintaympäristön, teknologian ja toimintatapojen muutokset  Tarve jatkuvalle uuden oppimiselle Elinikäinen oppiminen Työssä oppiminen Uusi työ syntyy eri paikkaan kuin mistä vanha katoaa  Kohtaantohaaste Usein kasvumahdollisuudet löytyvät eri alojen rajapinnoilta (esim. kiertotalouden ratkaisut)  Tarve uudenlaisille osaamisten yhdistelmille Yritysten erityiset osaamistarpeet korostavat koulutusta aineettomana investointina Työ- ja elinkeinoministeriö • 

4 Osaamisen vaihdanta ekosysteemeissä
Ekosysteemi on enemmän kuin osiensa summa, jäsenten resurssit, osaaminen ja roolit täydentävät toisiaan tiiviissä vuorovaikutuksessa Yksittäisen toimijan osaaminen palvelee laajempaa kokonaisuutta Kasvupolitiikassa huomio ekosysteemien vahvistamiseen, yksittäisten yritysten sijaan Tavoitteena ekosysteemien ankkuroituminen Suomeen tunnistetuilla vahvuusaloilla => Suomesta houkutteleva työ-ja elinympäristö osaajille Ekosysteemi Asiakkaat Globaalit verkostot Yritys-kumppanit Tutkimus-organisaatiot Viranomaiset Rahoittajat Testialustat, living labs DM

5 TALENT BOOST – Valtioneuvoston yhteinen Kasvua kansainvälisistä osaajista –toimenpideohjelma
PÄÄMÄÄRÄ: Kansainvälinen osaaminen tukee yritysten kasvua ja kansainvälistymistä ja tuottaa elinvoimaa. TAVOITTEET JA TOIMENPITEET: 1. Suomi houkuttelee kansainvälisiä osaajia ja hyödyntää heidän verkostojaan investointien hankkimisessa. (TEM, OKM, UM, VNK, SM) 2. Yritykset hyödyntävät kansainvälisten osaajien verkostoja ja asiantuntemusta kasvussa ja kansainvälistymisessä. (TEM, UM, OKM) 3. Elinkeinoelämän ekosysteemit ja innovaatioalustat sekä työmarkkinat ovat kansainvälisille osaajille avoimia ja yrittäjyyteen kannustavia. (TEM, OKM, UM) Työ- ja elinkeinoministeriö • 

6 Kiitos