11 1 20.9.2016 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke 20.9.2016 Kehitetään vanhusneuvostoamme Kokemuksia hankkeessa tehdystä kehittämistyöstä.

Esitys aiheesta: "11 1 20.9.2016 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke 20.9.2016 Kehitetään vanhusneuvostoamme Kokemuksia hankkeessa tehdystä kehittämistyöstä."— Esityksen transkriptio:

1 11 1 20.9.2016 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke 20.9.2016 Kehitetään vanhusneuvostoamme Kokemuksia hankkeessa tehdystä kehittämistyöstä

2 2 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Vanhusneuvostoon liittyvää säätelyä § Vanhuspalvelulain 11 §* Sen lisäksi, mitä kuntalain 27 §:ssä säädetään kunnan asukkaiden osallistumis- ja vaikuttamismahdollisuuksista, kunnan on asetettava ikääntyneen väestön osallistumis- ja vaikuttamismahdollisuuksien varmistamiseksi vanhusneuvosto ja huolehdittava sen toimintaedellytyksistä. Vanhusneuvosto on otettava mukaan 5 §:ssä tarkoitetun suunnitelman valmisteluun ja 6 §:ssä tarkoitettuun arviointiin. Lisäksi neuvostolle on muutoinkin annettava mahdollisuus vaikuttaa kunnan eri toimialojen toiminnan suunnitteluun, valmisteluun ja seurantaan asioissa, joilla on merkitystä ikääntyneen väestön hyvinvoinnin, terveyden, osallisuuden, elinympäristön, asumisen, liikkumisen tai päivittäisistä toiminnoista suoriutumisen taikka ikääntyneen väestön tarvitsemien palvelujen kannalta. *siirtyy Kuntalakiin myöhemmin

3 3 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Vanhusneuvosto on keino vaikuttaa

4 4 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Vanhusneuvosto valvoo palveluiden laatua

5 5 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Riittävästi resurssoitu vanhusneuvosto -Vanhusneuvosto toimii välittäjänä ikääntyneiden kuntalaisten ja kunnan hallinnon /kunnan luottamuselinten välillä -Vanhusneuvosto on suoran osallisuuden työmuotojen rinnalle kevyempi, joustavampi, nopeampi ja monesti myös perehtyneempi tapa selvittää ikääntyneiden kanta ja kokemus -Vanhusneuvosto on tulevan kuntalain mukaan lakisääteinen osallisuus- ja vaikuttamistoimielin kunnan omien luottamuselinten täydentäjänä Vanhusneuvosto tarvitsee minimissään: -esittelijäsihteerin, jolla on riittävästi aikaa ja liikkumavaraa aktiivisesti suunnitella ja valmistella vanhusneuvoston toimintaa -oman toimintarahan, jolla järjestää osallisuutta ja taata edustavuus -jäsenikseen aktiivisia ja vaikuttamistaitoisia eläkkeellä olevia kansalaisia, joilla on laaja ajattelu, halua oppia ja paljon jaksamista -Ennen kaikkea: kattavasti, ajoissa ja riittävästi tietoa!!

6 6 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Ihanteellinen vanhusneuvosto -Ihannetilanteessa vanhusneuvosto on luonnollinen ja systemaattinen osa kunnan ikäihmisten asioihin liittyvää valmistelua ja päätöksentekoa -Ihannetilanteessa vanhusneuvoston toiminta ei riipu taitavasta puheenjohtajasta, innokkaasta esittelijäsihteeristä tai hyväntahtoisista virkamiehistä vaan vanhusneuvoston mukaan ottaminen päätöksentekoon on muuttunut tavaksi -Ihannevanhusneuvosto on tunnettu kunnan ikäihmisten keskuudessa ja siihen osataan ottaa yhteyttä kun on asiaa Vanhusneuvosto tarvitsee ihanteeseen päästäkseen: -Suunnitelmallisuutta: Vanhusneuvosto tarvitsee kattavan, laajan ja toteutettavissa olevan vuosisuunnitelman. Suunnitelmassa on hyvä olla jokaiselle vuodelle painopiste -Vuosisuunnitelmassa on hyvä olla jo aikaisempana vuonna hyväksi havaitut työmuodot ja pilotteja, joita kokeillaan -Vakiintuneita toimintamuotoja niin tapahtumissa kuin vaikuttamisessakin, esim. toistuvat tapahtumat ja vakiintunut etenemistapa esim. kun ikäihmisten palveluita kilpailutetaan -Kärsivällisyyttä: Tärkeintä on, että eteneminen ihannevanhusneuvostoon päin etenee joka vuosi!!

7 7 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Esimerkkejä sihteerin tehtävistä ja niihin kuluvasta ajasta Kunnan lautakuntien ja johtokuntien pöytäkirjoihin tutustuminen kerran kuussa2 h Vanhusneuvoston kuukausikokouksen esityslistan ja esittelytekstien laatiminen4 h Sosiaalihuoltolakiasetuksen lukeminen ja referoiminen vanhusneuvoston laatujaostolle6 h Keskustan osayleiskaavan lukeminen ja lausuntopohjan laatiminen siitä6 h Eläkeläisvaltuuston kokouksen järjestelyt (tilavaraus, tarjoilut, kutsut, alustajat..)4 h Vanhusneuvoston kokous (pöytäkirjan pitäminen)3 h Vanhusneuvoston kokouksen pöytäkirjan kirjoittaminen2 h 80 hengen seminaarin järjestelyt (suunnitelma, järjestelytyöryhmän palaverit, ohjelma, alustajat, tilat, tarjoilut, kutsut, mainokset..)48 h Vanhusneuvoston esittelypowerpointin tekeminen6 h Uutiskirjeen laatiminen, vastaanottajasähköpostilistan laatiminen/päivittäminen3 h Vuosikellon päivittäminen ja ajan tasalla pito1 h Kilpailuttamiseen liittyen tarjousten pisteyttämiseen liittyvät kokoukset 8 h Hissityöryhmän kokous2 h Kansalaispalautteeseen liittyvä selvittely ja yhteydenpito4 h Alustus eläkeläisjärjestössä 2 h

8 8 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Esimerkkejä toimintarahan käyttökohteista Neliväriesite, taitetaan itse, painokustannukset 1000 kpl500 e Seminaari 100 henkeä Mainonta bussien sähköisissä ilmoitustauluissa150 e Painettu kutsu tilaisuudesta järjestöjakoon 50 e Mainos sanomalehdessä 99x88 mm 800 e Kahvi ja sämpylä sadalle hengelle500 e Alustajan palkkio/matkakulut200 e Tilavaraus100 e Luentomateriaali100 e Yhteensä1900 e Palautetilaisuus torilla 100 henkeä Teltta180 e Toripaikka15 e Kutsu tilaisuudesta järjestöjakoon30 e Elintarvikekustannukset100 e Korvaus vohvelien paistajille100 e Yhteensä425 e

9 9 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Miten vanhusneuvosto voi vaikuttaa o Säännölliset kokoukset, työvaliokunnan säännölliset kokoukset o Vanhusneuvoston kokouksissa teemat: esim. joukkoliikenne, palveluliikenne, järjestöjen toiminta-avustukset, museotoiminta ikäihmisille, vanhus- ja esteettömyysasiamiesten raportit, kotona asumisen tukeminen, kaupungin talousarvio, sotaveteraanit o Tilaisuuksia: esim. tapaaminen kaupunginvaltuustoryhmien puheenjohtajien kanssa, kaupunginvaltuuston iltakoulu, tapaamiset vammais- ja maahanmuuttajaneuvostojen kanssa, muistitilaisuus ikäihmisten palvelujen lautakunnan, laitos- ja avohoidon johtokuntien kanssa o Lausuntoja: esim. keskustan osayleiskaava, kaupunkiraitiotie o Aloitteita: esim. nettiajanvaraus terveyspalveluihin (yhdessä Nuorisofoorumin kanssa).

10 10 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Miten vanhusneuvosto voi osallistaa o Yhteistapaamiset palvelutalojen yms. asiakas- tai omaisneuvostojen kanssa o Tilaisuus ikäihmisten järjestöistä kootulle eläkeläisvaltuustolle 2 krt vuodessa, esim. kotona asumisen teemalla, kaupungin talousarvioteemalla o Palautetilaisuus yhdessä vanhusasiamiesten kanssa o Mukana muiden järjestämissä tilaisuuksissa esittelemässä toimintaansa, esim. messut o Yleisötilaisuudet palvelukeskuksissa ja palvelutaloissa o Suuret teemaseminaarit, esim. yhteisöllisen asumisen teemalla o Vanhustenviikon tapahtumat, esim. Anna palautetta –vohvelit torilla, Seniorisurffitilaisuus kirjaston tietotorilla

11 11 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Miten vanhusneuvosto voi tehdä itseään tunnetuksi o Logo ja ilme, jota käytetään mm. tilaisuuksien mainonnassa o Neliväriesite: jaetaan tilaisuuksissa, messuilla. o Powerpoint-esitys puheenjohtajan ja sihteerin esittelykeikoilla o Kaikista tilaisuuksista artikkelit, jotka jaossa tilaisuuksissa, laitettu www-sivuille ja postitettu uutiskirjeen mukana o Työvaliokunnalla käyntikortit o www-sivujen kehittäminen ja arviointi (käyttäjäraati) o Tiedotteet yhteistyössä kaupungin viestinnän kanssa: esim. vanhusneuvoston tilaisuuksista ja lausunnoista/aloitteista o Tapaaminen paikallisen sanomalehden päätoimittajan kanssa o Uutiskirje 2 krt vuodessa o Aloitelaatikko kiertää yhdistysten toimistoilla, palvelutaloilla ja kirjaston toimipisteissä o www-sivuilla myös palautemahdollisuus o vanhusneuvostolla on oma sähköpostiosoite esim. vanhusneuvosto@tampere.fivanhusneuvosto@tampere.fi

12 12 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Alueellinen kehittäminen OuluEtelä- Pohjanmaa PohjanmaaKainuuYlä-Savo Tilaisuus vanhus- neuvostoille 16.12.2013 Oulussa 9.1.2014 Seinäjoella 17.3.2014 Mustasaaressa 16.4.2014 Kajaanissa 26.8.2014 Iisalmessa Työryhmän kokoukset, joissa d.a. 15.4, 19.8.19.2.8.9. Muita tilaisuuksiaOpinto-matka Tampereelle 11.9. Kaupunki- suunnittelu- seminaari 3.6. Suunnitteilla Kajaanin vanhusneuvoston vierailu Tampereelle hankeajan päätyttyä Suunnitteilla alueellinen yhteistilaisuus hankeajan päätyttyä Tuotoksiatoiminta- suunnitelma, toimintasäännöt, vuosikello ja SWOT-analyysi Toimintamalli seminaarista, toiminta- suunnitelma

13 13 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Kehittämistyössä kohdatut haasteet ja onnistumiset Haasteet: Hankeaika oli tavattoman lyhyt ja demokratia-asiantuntija vain harvoin fyysisesti paikalla alueilla; Suunnitelmat toteutettiin hieman mekanistisesti. Onnistumiset: Vanhusneuvoston roolin ja tehtävien oivaltaminen on tapahtumassa; Vanhusneuvostojen kehittämisestä on tulossa hankekunnissa jatkuvaa työtä.

14 14 HYVINVOINTIA JA LAATUA – vanhuspalvelulain toimeenpanohanke Osallistu keskusteluun www.innokyla.fiwww.innokyla.fi Vanhusneuvostokehittäminen-verkosto www.otakantaa.fiwww.otakantaa.fi Vanhusneuvostokehittämistä vanhuspalvelulain toimeenpanohankkeessa Ota yhteyttä kirsi.nurmio@tampere.fi