Lataa esitys
Esittely latautuu. Ole hyvä ja odota
1
Muille ryhmille tiedoksi:
Hatanpään ja Taysin fuusion henkilöstöviestintä on hyvä esimerkki siitä, miten mittavasta asiasta on kyse, kun lähdetään toteuttamaan viestintää, joka koskee työntekijän siirtymistä uuteen maakuntaan. Viestintä on suunniteltava, resursoitava ja toteutettava hyvin. Verkkopalvelun rakentaminen käynnistyy (ulkoiset verkkosivut). Projektiryhmä kokoontuu ensimmäisen kerran 24.1. Väliaikaishallinnon viestinnän suunnittelua ja resursointia varten perustettiin alatyöryhmä. Suunnittelu nojautuu KoJo- ja hallinto ja laki –työryhmien työhön.
Samankaltaiset esitykset
© 2024 SlidePlayer.fi Inc.
All rights reserved.