Miten onnistuimme hyödyntämään palkinnon tuomaa…

Esitys aiheesta: "Miten onnistuimme hyödyntämään palkinnon tuomaa…"— Esityksen transkriptio:

1 Miten onnistuimme hyödyntämään palkinnon tuomaa…
Laatupalkinto 2014 Siilinjärven terveyskeskus

2

3 Uutis-Jousen live-haastattelu ”
Uutis-Jousen live-haastattelu ”...kaikkien työn tulos ja vuosien työn tulos...”

4 Kuopion Savon Sanomat ei niin mielellään uutisoi positiivista Siilinjärvestä...

5 TERVIS-hankkeen uutiset
+ ESH KYS endokrinologian pkl onnittelee

6 Kunnan tarkastuslautakunta valitsee vuoden 2014 tunnustuksen saajan

7 ...Johtajat suunnittelevat viranhakuilmoituksen...

8 PSSHP Alueellinen diabetespäivä: Laatuverkoston toiminnan esittely
Otoksen keräys 2vk /v valtimotautipotilaista vastaanotolla, otoksen koko n.1% väestöstä, keräyksessä menestyminen osa toiminnallisista tavoitteista Suositukset tulosten perusteella koko verkostolle: Prosessien laihdutus, kannattelupuhelut käyttöön Kutsujärjestelmä systemaattisesti käyttöön Potilaiden segmentointi Hoitosuunnitelman pohdinta jatkuu edelleen Vertaisarvioinnit 2012 Ylä-Savon SOTE, 2014 Paraisten tk Suositukset: Päällekkäisyyksien poisto, työnjaon selkiyttäminen Ohjeiden jalkautus Yhteistyön parantaminen valtimotautihoitajien ja omahoitajien välillä ->Hoitopolkujen kehittämistyö

9 Entäs nyt? Kolesteroliarvot huolestuttavat 2015
Tyyppi2 diabeetikkojen viimeisin LDL-kol-arvo alle 2,6 Vertailu 2014 ja 2015

10 Taustalla? MAKO toimintatavan muutos
Tehdäänkö hoitoon vähemmän muutoksia hoitajan toimesta/lääkäriä konsultoiden? Segmentoinnin vaikutus: onko toimenpiteet kohdistettu niihin, joilla vakavampi tauti ja näkyykö se tuloksissa? MAKO aikojen vähentäminen silloin kun resurssista pula. Jääkö kokonaan tekemättä? Kolesteroliarvojen mittauksen kielto/kehotus vähentää. Ei voi hoitaa, jos ei ole mitattu? Säästön todellinen hinta? Lab. kaavakkeen muutos. Hutitulokset, joita ei voi tulkita? Millaisen viestin annamme potilaalle toimintamme tai asenteemme välityksellä kolesteroliarvojen tärkeydestä? Yleisellä rasvasodalla ei tuloksia voi selittää, koska vertailussa muihin verkoston kuntiin olemme huonoimman kolmanneksen joukossa… Mutta koko verkostossa tulokset huonontuneet

11 Laatupalkinnosta opiksi koitunutta: Laatu on kaikkien työn tulos Kiitos unohtuu nopeammin kuin moite -> Kehujen ylläpitäminen kannattaa Laadun seurannan ymmärtäminen lisääntynyt? Laadun seuraaminen tärkeää silloin kun muutetaan toimintatapoja ! Työn kehittäminen = Vanhoille resursseille uusi käyttö