maarit.kairala (et) poskelappi.fi

Esitys aiheesta: "maarit.kairala (et) poskelappi.fi"— Esityksen transkriptio:

1 maarit.kairala (et) poskelappi.fi
Lapin seniori- ja vanhustyön kehittämisyksikkö –hanke maarit.kairala (et) poskelappi.fi

2 maarit.kairala (et) poskelappi.fi
Hanke – Kehittämisyksikköön kuuluvat kaikki Lapin kunnat Salla, Kemijärvi, Inari, Utsjoki, Ranua ja Pello oppimis-kehittämis- ja konsultaatiorakenteessa Hankkeen rahoitus: STM euroa, 61 % Lapin läänin kunnat euroa, 39 % Kuntien omarahoitus kehittämistehtävän sisällöllisen ja alueellisen laajuuden mukaan, sopimukset maarit.kairala (et) poskelappi.fi

3 maarit.kairala (et) poskelappi.fi
Toimintaa koordinoi: Pohjois- Suomen sosiaalialan osaamiskeskus, Lapin toimintayksikkö Ohjausryhmä: Posken ohjausryhmä Toimintaa hallinnoi: Kolpeneen palvelukeskuksen kuntayhtymä maarit.kairala (et) poskelappi.fi

4 maarit.kairala (et) poskelappi.fi
HENKILÖSTÖ ALUEILLA: Projektipäällikkö/ tutkija Maarit Kairala SEVAKE Länsi-Pohja aluekoordinaattori Maria Ylitalo ja suunnittelija Martti Ainonen ROVAKE Rovaniemi ½ kehittäjä- sosiaalityöntekijä, Sauli Juupaluoma SODEKE Sodankylä, Pelkosenniemi ja Savukoski kehittäjä-sosiaalityöntekijä Pirkko Maranen/Mirva Kavakka ja Sodankylä ½ suunnittelija Johanna Orajärvi/Anitta Kaisanlahti LUOVAKE Tunturi-Lappi aluekoordinaattori Katja Hietanen maarit.kairala (et) poskelappi.fi

5 Lapin seniori- ja vanhustyön kehittämisyksikkö –hankkeen organisaatio:
LUOVAKE Enontekiö, Kittilä, Kolari, Muonio ROVAKE Rovaniemi SEVAKE Kemi, Keminmaa, Simo, Tervola, Tornio, Ylitornio SODEKE Pelkosenniemi, Savukoski, Sodankylä LAPIN SENIORI- JA VANHUSTYÖN KEHITTÄMISYKSIKKÖ, projektipäällikkö POHJOIS-SUOMEN SOSIAALIALAN OSAAMISKESKUS OHJAUSRYHMÄ SUUNNITTELURYHMÄ Lapin yliopisto Kemi-Tornio AMK Rovaniemen AMK Salla, Kemijärvi, Inari, Pello Utsjoki, Ranua HANKETYÖNTEKIJÄT maarit.kairala (et) poskelappi.fi

6 Läänin seniori- ja vanhustyön työseminaarit
Avajaisseminaari Rovaniemi Pitkäjänteinen ja suunnitelmallinen seniori- ja vanhustyön kehittäminen Rovaniemi Seudullisuus seniori- ja vanhustyön kehittämisessä Kemi Eri toimijoiden yhteistyö seniori- ja vanhustyön kehittämisessä Sodankylä Ehkäisevä työ seniori- ja vanhustyössä Kittilä Loppuseminaari Rovaniemi maarit.kairala (et) poskelappi.fi

7 Seniori – ja vanhustyön pitkäjänteinen kehittäminen Lapissa
Ikäihmisten osallisuus Ikäihmiset huomioidaan kaikissa kunnan palveluissa Kohti pitkäjänteistä kehittämistä ja eri toimijoiden yhteistyötä kuntatasolla ja seudullisesti Tavoitteellisuutta ohjaa ikääntymispoliittinen strategia, Paikalliset tavoitteet, jonka lähtökohtana ikäihmisten tarpeet Seniorityö Eri toimijoiden yhteistyö maarit.kairala (et) poskelappi.fi

8 Ikäihmisten palveluiden kehittäminen osa arjen työtä:
Lapin kunnissa 14 kehittämistiimiä, joissa vanhustyön työntekijät, sosiaali- ja terveysalan ammattilaiset kehittivät omaa työtään, yhteensä 125 työntekijää Hyöty: - kokemuksellinen tieto hyödynnetään - sosiokulttuurinen tieto hyödynnetään - toiminta jalkautuu arkeen jo kehittämisvaiheessa - yhteistoiminta kehittämisessä siirtyy arkeen Esimiesten mukanaolo tärkeää maarit.kairala (et) poskelappi.fi

9 maarit.kairala (et) poskelappi.fi
Webropol vastaajia 90/125, osa vastauksista Jokseenkin samaa mieltä tai täysin samaa mieltä Pidän tärkeänä, että olen tässä hankkeessa pystynyt vaikuttamaan työhöni’ 91 % Omat kykyni osallistua kehittämiseen ovat vahvistuneet hankkeen aikana 84,3 Olemme kehittämistyöllämme pystyneet saamaan aikaan pysyviä muutoksia käytännön työhömme 68,6 % Meillä on ollut arjen käytännön työssä mahdollisuus kehittää omaa työtämme 52,3 % Pidän tärkeänä sitä, että olemme tavanneet kehittämispäivillä toisten kuntien työntekijöitä 95,6 % maarit.kairala (et) poskelappi.fi

10 KEHITTÄMISRAKENNE ALUEILLA
Ikäihminen Kehittämistiimi IKÄIH-MIS-TEN PALVE-LUI-DEN KEHIT-TÄMI-NEN Ikäihminen Kehittämistiimi Ikäihminen Kehittämistiimi KEHITTÄMISPÄIVÄT HANKKEEN TYÖNTEKIJÄ ALUETIIMI Ikäihminen Kehittämistiimi Ikäihminen Kehittämistiimi maarit.kairala (et) poskelappi.fi

11 Ikäihmisten osallisuus omassa asiakasprosessissaan sekä kehittäjinä
Asiakas on osallinen kaikissa oman asiakasprosessinsa vaiheissa Ikäihmisten kokemuksia siitä, miten he kokevat palvelut tulee hyödyntää palveluita kehitettäessä Ikäihmisille tarvitaan erilaisia osallisuuden muotoja maarit.kairala (et) poskelappi.fi

12 HANKKEEN KEHITTÄMISTYÖN TAVOITTEET
Ikäihmisten sosiaalisen turvallisuuden ja osallisuuden tukeminen Gerontologisen sosiaalityön ja moniammatillisen palvelun mallinnus ja kehittäminen Työkäytäntöjen kehittäminen arviointiin ja tutkimustietoon perustuen Konsultaatiopalvelujen tuottaminen uudella teknologialla erityisesti dementiatietouden ja sosiaalityön osaamisen alueilta Seudullisten palvelurakenteiden ja yhteistyömallien suunnittelu ja totuttaminen Läänin laajuisen verkostomaisen kehittämis- ja oppimisrakenteen luominen ikäihmisten palveluissa työskentelevien tueksi (hankesuunnitelma) maarit.kairala (et) poskelappi.fi

13 Hankkeen alueiden tavoitteet:
LUOVAKE: Enontekiö, Kittilä, Kolari ja Muonio 1) Suunnitelmallinen, voimavaroista lähtevä, moniamma- tillisia työskentelytapoja hyödyntävä vanhustyö 2) Seudullisista yhteisistä toimintatavoista sopiminen ja palvelujen yhteinen toteuttaminen. ROVAKE: Rovaniemi 1.Gerontologisen sosiaalityön sisällön, asiakkaiden ja menetelmien selkiinnyttäminen Rovaniemellä 2.Asiakasprosessien mallinnuksen ja välineiden tarkastelu siten, että niissä näkyy sekä ikäihmisten sosiaaliset tarpeet että gerontologisen sosiaalityön osuus moniammatillisessa palvelukokonaisuudessa SEVAKE: Kemi, Keminmaa, Simo, Tervola, Tornio ja Ylitornio 1) Asiakaslähtöisten ja kokonaisvaltaisten asiakasprosessien kehittäminen 2) Seniori- ja vanhuspalveluiden seudullinen kehittäminen 3) Oppilaitoksen ja kuntien vanhustyöntekijöiden yhteistyön kehittäminen. SODEKE: Pelkosenniemi, Savukoski, Sodankylä 1) Gerontologisen sosiaalityön kehittäminen osana moniammatillista asiakasprosessia 2) Muistisairaiden elämänlaatuun liittyvän asiantuntijuuden kehittäminen moniammatillisesti maarit.kairala (et) poskelappi.fi

14 maarit.kairala (et) poskelappi.fi
Lapin seniori- ja vanhustyön kehittämisyksikkö – loppu- puheenvuoro maarit.kairala (et) poskelappi.fi

15 Jatkuvuus/pysyvät kehittämisrakenteet:
Kehittämistiimit ovat tehneet suunnitelman saavutettujen tulosten levittämiseksi sekä suunnitelman siitä miten he jatkavat kehittämistä Aluetiimeissä vanhustyön johtajat jatkavat seudullista yhteistyötä Vertaistukiryhmät jatkavat Verkkokonsultaatio jatkuu Mallinnusten levittäminen maarit.kairala (et) poskelappi.fi

16 Lapin seniori- ja vanhustyön kehittämisyksikön jatkohanke
Poske on käynyt alustavat keskustelut kuntien kanssa niiden tavoitteista ja sitoutumisesta: kaikki kunnat ovat lähdössä mukaan jatkohankkeeseen Tavoitteena: Ikäihminen toimijana vaikuttavissa palveluprosesseissa Yhteistoiminnallisen kehittämisen ja osaamisen vahvistaminen Moniammatillinen teknologiaa hyödyntävä gerokeskus Lapin Kasteen valmisteluhankkeen ohjausryhmän nimeämä työryhmä työstää jatko-hankeluonnosta Luonnos on valmis siten, että hanke kerkeää kuntien talousarvion käsittelyyn maarit.kairala (et) poskelappi.fi