Lataa esitys
Esittely latautuu. Ole hyvä ja odota
JulkaistuKaarlo Heikkinen Muutettu yli 9 vuotta sitten
1
Sairaanhoitajaliitto 20.4.2006 Terveydenhuoltohenkilöstö ja työtehtävien siirto ja vastuu Joensuu 20.4.2006 Katriina Laaksonen Suomen sairaanhoitajaliitto ry
2
Sairaanhoitajaliitto 20.4.2006 Työpaikan vetovoimatekijöitä Työn itsenäisyys Riittävä henkilöstömitoitus ja tukipalvelut, kohtuullinen työkuormitus Työnjaon uudistaminen osaamisen hyödyntäminen Toimivat palautejärjestelmät Palkitseminen palkka ja työsuhteen ehdot uudet työtehtävät Täydennyskoulutus Urakehitys kliinisessä hoitotyössä
3
Sairaanhoitajaliitto 20.4.2006 Tehtävien siirto vai työjaon uudistaminen? hoitotyön ja sairaanhoitajan perustehtävän mukaisia siirtoja kokonaisuuksia, ei yksittäisiä tehtäviä uudistukset yhteisin sopimuksin
4
Sairaanhoitajaliitto 20.4.2006 Perus-, jatko- vai täydennyskoulutus? koulutus uusiin tehtäviin turvattava sisältöjen yhtenäisyys täydennyskoulutusta 6 pv/vuosi/sh pohdittava mitkä asiat siirtyvät tulevaisuudessa peruskoulutukseen? mitä osaamista tuottaa erikoistumisopinnot ja jatkotutkinnot (AMK ja yliopisto)?
5
Sairaanhoitajaliitto 20.4.2006 Muita edellytyksiä palkkauksen ja työsuhteen ehtojen parantuminen lainsäädännön uudistaminen turhat todistelut pois osaaminen on ihmisessä, ei virkanimikkeessä tai toimipisteessä
6
Sairaanhoitajaliitto 20.4.2006 Kiitos! www.sairaanhoitajaliitto.fi
Samankaltaiset esitykset
© 2024 SlidePlayer.fi Inc.
All rights reserved.