Lataa esitys
Esittely latautuu. Ole hyvä ja odota
1
Henkilöstötiedonkeruun kehittäminen
Ylitarkastaja Jukka Haapamäki Opetusneuvos Olli Poropudas
2
Henkilöstötiedonkeruun kehitystarpeet
Lähitulevaisuus Henkilöiden nimien lisääminen aineistoon, yhdistäminen julkaisutietoihin Julkaisujen tekijöiden taustatiedot (ml. tekijöiden kansalaisuus) Tuottavuuslaskelmat DOI-tunnisteen kautta tehty yhdistäminen WoS- ja Scopus –aineistoihin Tutkijatunnisteen (esim. ORCID) lisääminen henkilöstötiedonkeruuseen Rekrytointitiedonkeruu jatkuvaksi tiedonkeruuksi SA:n professorikyselyn laajentaminen koko opetus- ja tutkimushenkilöstöön (supistettu tietosisältö) Aiempi työhistoria, eri portaiden kiertotahti, hakumenettely, hakijamäärät Mikä on uusi rekrytointi? Tenure trackin vaikutus? Seuraavat 5 vuotta Yhteys VIRTA-julkaisutietopalveluun /henkilöstötiedonkeruun toteuttaminen tietovarastomaisena
3
Tutkimuksen tuottavuuden laskenta
Profiiliryhmän selvitys tieteenaloittain/yliopistoittain julkaisut/tekijät tekijätieto julkaisutiedoista ongelma: tekijät vs. henkilötyövuodet tuottavuuslaskenta ei täsmällinen ratkaisu: tekijätietojen yhdistäminen henkilöstotiedonkeruun htv- ja muihin tietoihin tutkijan julkaisuaktiivisuushanke Lotka-käyrät: tutkijoiden tuottavuus julkaisut/jufo-pisteet/viittaukset vs. tutkijoiden henkilötyövuodet rekrytoinnin onnistuneisuus ulkomaiset tutkijat –hanke henkilöstötiedonkeruusta ulkomaiset tutkijat ja htv:t julkaisutiedonkeruusta ulkomaisten tutkijoiden julkaisut + jufo-pisteet OKM-julkaisut + WoS/Scopus-viittaustiedot = tutkimuksen vaikuttavuus
Samankaltaiset esitykset
