Petra – Nuoret työhön ja kouluun ESR- projekti –

Esitys aiheesta: "Petra – Nuoret työhön ja kouluun ESR- projekti –"— Esityksen transkriptio:

1 Petra – Nuoret työhön ja kouluun ESR- projekti 1.3.2010 – 31.10.2013
projektipäällikkö Annukka Jamisto Vantaan kaupunki

2 Nuorisotyöttömyys pääkaupunkiseudulla
Vantaan kaupunki, työllisyyspalvelut

3 Työttömyys Vantaalla helmikuussa 2013
02/2013 02/2012 Muutos v (%) Työvoima Työllisyysaste * 70 % (Q4/2012) 74 % (Q4/2011) Työttömyysaste ** 9,1 % 8,3 % Työttömiä työnhakijoita 10 088 8 973 + 12,4 % joista miehiä 5 850 5 301 + 10,4 % joista naisia 4 238 3 672 + 15,4 % Alle 25-vuotiaat (%-osuus työttömistä) 1 023 (10 %) 915 (10 %) + 11,8 % Yli 50-vuotiaat 3 484 (35 %) 3 112 (35 %) + 12,0 % Yli 12 kk työttömänä 2 611 2 357 + 10,8 % Avoimia työpaikkoja 2 574 2 249 + 14,5 % * Työllisyysaste = työllisten osuus v. väestöstä ** Työttömyysaste = työttömien osuus työvoimasta Lähde: Uudenmaan ELY-keskuksen työllisyyskatsaukset, työllisyysasteluvut Vantaan kaupungin tietopalvelu

4 Rahoitus Vantaan kaupunki ja ESR- rahoitus Uudenmaan ELY-keskuksen kautta
Keskeiset yhteistyökumppanit: Työ- ja elinkeinotoimisto Kela Kuntaliitto Työnantajat (edustus ohjausryhmässä Vantaan yrittäjät ja kauppakamari) Laaja verkostoyhteistyö Vantaan kaupungin sisällä sekä erilaisten järjestöjen ja yhdistysten kanssa koko pääkaupunkiseudulla, esim. sosiaali- ja terveyspalvelut kuntouttava työtoiminta ja TYP nuorten työpajat Suomen mielenterveysseura: mm. Omille jaloille –velkaneuvonta Vantaan nuoret asujat ry Vantaan kuntoutuksen asiakasyhteistyöryhmä Oppilaitokset

5 Projekti pähkinänkuoressa:
kohderyhmä kaikki v. työttömät vantaalaiset nuoret (projektin alkaessa 3/2010: 1297 ja 02/2013: 1023) osoite: Vaskivuorentie 25, Myyrmäki alkaen Vernissakatu 8, Tikkurila. Yhteiset tilat TE-toimiston kanssa. henkilökunta: 6 palveluohjaajaa 2 terveydenhoitajaa projektipäällikkö projektiassistentti tasa-arvokoordinaattori toiminta-aika

6 Tavoitteet Vantaan nuorisotyöttömyyden alentaminen ja nuorten työllistymistä edistävien palvelujen tarjoaminen ns. yhdeltä luukulta. Kehittää työllisyyspalveluihin tehokas nuorten palveluohjaus, jossa yhteistyötä tekevät kaupunki, TE-toimisto, Kela ja yritykset sekä muut yhteistyökumppanit, kuten erilaiset järjestöt ja sosiaali- ja terveyspalvelut. Nuorten ohjaaminen työhön, työkokeiluun, palkkatukipaikkoihin ja koulutukseen sekä tarvittaessa muihin palveluihin Nuorten syrjäytymisen ennaltaehkäisy. Tasa-arvon edistäminen ja sukupuolivaikutusten arviointi työllisyyspalveluiden toteuttamisessa (Kuntaliitto mukana yhteistyössä)

7 …ja kuinka niihin päästään
TE –toimisto ja PETRAN yhteistyö: yhteiset asiakkaat, yhteinen tavoite! Aktiivinen työnhakuprosessi: lyhyet työnhaun uusimiset (1-3 vkoa) -> Viesti nuorelle, että hänen tilanteestaan ollaan kiinnostuneita ja että työnhaku on aktiivista toimintaa! henkilökohtaista ohjausta työ-, työkokeilu- tai koulutuspaikan hakemiseen ja aloittamiseen (palveluohjaajan/terveydenhoitajan tuki, TE –toimiston ostamat tukihenkilö- ja työvalmentajapalvelut) terveydentilan kartoittaminen terveystapaamisessa ja ohjaus terveyspalveluihin, päihdehoitoon, kuntoutukseen ym. ohjausta, motivointia ja tukea elämänhallintaan liittyviin asioihin (talous- ja velka-asiat, asumisasiat, pelaamisen ja internetin käytön aiheuttamat ongelmat jne.)

8 2. Työnantajayhteistyö Yksittäiset toimeksiannot Rekrytointitilaisuudet työnantajan toiveiden mukaisesti Nuorten mahdollisuuksien torit Yhteistyötä noin 200 työnantajan kanssa Tuki esim. oppisopimusten kanssa 3. Verkostoyhteistyö Nuoren kannalta olennaisten palveluiden, järjestöjen ja muiden toimijoiden tunteminen. Asiakaskohtaisiin verkostopalavereihin osallistuminen. Tiedottaminen projektista ja toiminnasta verkostoille. Uusien yhteistyömuotojen kehittäminen, esim. yhteiset ryhmätilaisuudet nuorille sosiaalitoimi-TE-toimisto-PETRA-TYP, ns. OK? –ryhmät kaksi kertaa kuukaudessa, TYP-infot Oppilaitosyhteistyö – mm. yksilöllisten koulutusvaihtojen kehittäminen

9 Tuloksia: Kaikkiaan projektissa on ollut asiakkaita noin 2400, joista naisia noin 35 %, maahanmuuttajia noin 12% Vantaan alle 25-v. työttömyys laski ajalla 12/ /12 noin 30% Tulokset mennessä: Työpaikat 629 Työharjoittelu/työelämävalmennus 305 Tutkintoon johtava koulutus 154 Työvoimapoliittinen koulutus 184 Perustanut yrityksen 2 Puolella asiakkaista ei peruskoulun jälkeistä tutkintoa, jolloin koulutukseen ohjaaminen etusijalla Suuri osa työllistyvistä tai opiskelemaan lähtevistä asiakkaista tarvitsee ja saa myös muuta palveluohjausta.

10 Koulutuksesta Puolella asiakkaista vain peruskoulu
Useilla opiskelut keskeytyneet Taustalla: väärä opiskeluala tai motivaation puute, opiskeluvaikeuksia, huonoja kokemuksia koulusta, kiusaamista, elämänhallinnan ongelmia Moni kiinnostunut oppisopimuksesta, osin vääriä kuvitelmia Yhteistyössä kehitetään parhaillaan mm. lyhyempiä koulutusjaksoja, joissa painottuu työssä oppiminen Logistiikka-ala, kuljetusala, lähihoitaja

11 Siirtymät Petrasta 2012 Toimenpide hlöä Työ 377 Muut: Työharjoittelu
176 Mt-palvelut 115 Palkkatuki 13 Päihdepalvelut 51 Oppisopimus 6 Terveyspalvelut 164 Koulutus 87 Sosiaalitoimi 138 Typokoulutus 68 Kela 59 Erityisoppilaitos 17 Talous- ja velkaneuvonta 15 TYP 28 Kuntoutustutkimukset 5 Kuntoutuskurssi 8 Kuntoutuksen asiakastyöryhmä 3 Kuntouttava työtoiminta 11 Huolinuori 16 Työvalmennus 34 OK?-ryhmä 41 Tukihenkilö 29 Kipinä 31 Poistuneet, eivät tarvitse Petran ohjausta 203 Nuorten starttiryhmä 24 Kaikki yhteensä 1719

12

13