Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä Tulijan tukena pikakoulutus.

Esitys aiheesta: "Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä Tulijan tukena pikakoulutus."— Esityksen transkriptio:

1 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä Tulijan tukena pikakoulutus

2 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 Punaisen Ristin periaatteet Inhimillisyys Tasapuolisuus Puolueettomuus Riippumattomuus Vapaaehtoisuus Ykseys Yleismaailmallisuus

3 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 Vapaaehtoistoiminnan pelisäännöt Tavallisen ihmisen taidoin Palkatonta Vapaaehtoista Luotettavaa Luottamuksellista Puolueetonta Suvaitsevaista Tarvitsijan ehdoin Tasa-arvoista Vastavuoroista Mahdollisuus kasvaa ihmisenä Mahdollisuus oppia uutta

4 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015

5 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015

6 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 KUKA ON VAPAAEHTOINEN? Vapaaehtoinen on henkilö, joka osallistuu omasta tahdostaan vapaaehtoistoimintaan Suomen Punaisessa Ristissä. Hän ei toimi saavuttaakseen materiaalista tai taloudellista hyötyä.

7 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 Vapaaehtoisen oikeudet SPR:n vapaaehtoistoiminnassa Vapaaehtoisella on oikeus osallistua taitojensa ja kiinnostuksensa mukaisiin vapaaehtoistehtäviin SPR:n vapaaehtoistoiminnassa tehtävässä tarvitsemaansa koulutukseen, tietoon, ohjaukseen ja tukeen osallistua toiminnan suunnitteluun ja kehittämiseen sekä jäsenenä vaikuttaa päätöksentekoon turvalliseen toimintaympäristöön saada ja antaa palautetta ja kokea arvostusta mahdollisuuteen kehittyä vapaaehtoisena.

8 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 Vapaaehtoisen velvollisuudet SPR:n vapaaehtoistoiminnassa Vapaaehtoisella on velvollisuus toimia Punaisen Ristin arvojen ja periaatteiden, SPR:ssä hyväksyttyjen suuntaviivojen ja sääntöjen mukaisesti sitoutua toimintaan siltä osin kun on vapaaehtoisesti ja sovitusti lupautunut osallistua tehtävän edellyttämään perehdytykseen ja koulutukseen tiedottaa toiminnassa havaitsemistaan puutteista tai vaaroista sitoutua kulloinkin tehtävän edellyttämään vaitioloon.

9 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 Otetaan vastaan, esitellään toimintaa Alueellinen perehdytys ja info Kiinnostuu ja ottaa yhteyttä Punaiseen Ristiin Saa tietoa Punaisesta Rististä Kiinnostus ja yhteydenotto Saa ja antaa palautetta Pääsee vaikuttamaan toimintaryhmään (hallitukseen), järjestöön, yhteisöön Saa jatkokoulutusta ja tutustuu uusiin ihmisiin Saa ohjausta tukea ja tulee palkituksi Aloittaa toiminnassa Tehtävän löytyminen ja sitoutuminen Itsearviointi ja uusien mahdollisuuk- sien puntarointi Löytää uuden tehtävän Vaihtaa toimintamuotoa Jää tauolle Lopettaa kiitosten kera Mahdollisuuksien puntarointi Vapaaehtoisen polku Otetaan vastaan, esitellään toimintaa Alueellinen perehdytys ja info Kiinnostuu ja ottaa yhteyttä Punaiseen Ristiin Saa tietoa Punaisesta Rististä Kiinnostus ja yhteydenotto Saa ja antaa palautetta Pääsee vaikuttamaan toimintaryhmään (hallitukseen), järjestöön, yhteisöön Saa jatkokoulutusta ja tutustuu uusiin ihmisiin Saa ohjausta tukea ja tulee palkituksi Aloittaa toiminnassa Tehtävän löytyminen ja sitoutuminen Toimii ja kehittää Itsearviointi ja uusien mahdollisuuk- sien puntarointi Löytää uuden tehtävän Vaihtaa toimintamuotoa Jää tauolle Lopettaa kiitosten kera Saa yhteyshenkilön Henkilökohtainen perehdytys Ihmiset tutuiksi Sopiva tehtäväalue löytyy Liittyy toiminta- ryhmään tai esim. hallitukseen Saa perus- koulutuksen tai muun valmennuksen Sovitaan tehtävistä Allekirjoittaa vapaaehtois- sopimuksen Kirjautuu vapaaehtois- verkkoon

10 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 Hyvä kohtaaminen vapaaehtoistoiminnassa Rauhallisuus, kärsivällisyys, ajan antaminen Arvostus, kunnioitus, tasa-arvoisuus Kuunteleminen, vuorovaikutus, dialogi Avoin ja positiivinen ilmapiiri

11 Vapaaehtoistoiminta Suomen Punaisessa Ristissä sn23.9.2015 Vapaaehtoinen vapaaehtoisen tukijana motivaatio ja innostus tehtävään riittävä perehdytys ohjaus ja tuki toiminnan aikana oman elämän voimavaroista huolehtiminen kyky pysyä vapaaehtoisen roolissa taito vetää auttamisen rajat