Esittely latautuu. Ole hyvä ja odota

Esittely latautuu. Ole hyvä ja odota

Liideri – Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työn iloa (2012-2018) Seminaari Framissa 08.05.2014.

Samankaltaiset esitykset


Esitys aiheesta: "Liideri – Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työn iloa (2012-2018) Seminaari Framissa 08.05.2014."— Esityksen transkriptio:

1 Liideri – Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työn iloa (2012-2018) Seminaari Framissa 08.05.2014

2 Ohjelman tavoite Liideri-ohjelman tavoitteena on auttaa yrityksiä uudistamaan liiketoimintaansa kehittämällä johtamista, työn tekemisen tapoja ja työntekijöiden osaamista. Haluamme nostaa Suomen työpaikat Euroopan parhaiksi vuoteen 2020 mennessä.

3 Kehittämiskohteina voivat olla esimerkiksi Uudet tuotteet ja palvelut Osaamisen johtaminen Johtamisen uudet periaatteet ja käytännöt Yksilölliset järjestelyt esim. työajat ja -tilat Uudelleen organisoituminen - kokonaisuuksien hallinta Verkoston yhteiset pelisäännöt ja toimintatavat Uusien liiketoimintamallien käyttöönotto Teknologian hyödyntäminen – virtuaalisuus ja monipaikkaisuus Asiakkaat ja työntekijät palveluiden kehittäjinä Ketterät toimintatavat Prosessien kehittäminen Osallistumisen tai uusien työskentelytapojen kokeilut

4 Rahoitusta voivat hakea: Kansainvälistymällä kasvua hakevat pk-yritykset. Kotimarkkinoille keskittyvät kasvua ja uudistumista hakevat pk- yritykset. Toimintaansa uudistavat suuryritykset, jotka tekevät verkottunutta tutkimus- ja kehittämistoimintaa. Julkiset organisaatiot, jotka uudistavat palvelutoimintojaan ja toimintatapojaan. – voidaan myöntää vain työorganisaatioiden kehittämisen rahoitusta, ei t&k-rahoitusta (poikkeuksena Innovatiiviset julkiset hankinnat).

5 Yksityisten sosiaali- ja terveyspalveluja tuottavien yritysten ja yhteisöjen sekä julkinen sosiaali- ja terveydenhuollon projekteja voidaan rahoittaa Tekesissä Innovaatiot sosiaali- ja terveyspalveluissa -ohjelman (2008–15) kautta.

6 Ohjelma tarjoaa Rahoitusta ohjelman teemaan liittyville liiketoiminnan ja työorganisaation kehittämisprojekteille Teemoitettuja tutkimus- ja kehittämisprojektien hakuja, seuraava tutkimushaku yhdessä Fiiliksestä fyrkkaa ohjelman kanssa aukeaa syksyllä 2014 Keskustelua ja kommentointia Twitterissä #liideri Haastekampanja 2014-15: Suomi tarvitsee 5 000 000 johtajaaSuomi tarvitsee 5 000 000 johtajaa Teemaryhmiä ja muuta toimintaa ohjelman sisältöalueelta

7 Aamukahvitilaisuudet teemalla L-I-I-D-E-R-I-T Johtaja 3.0 -teemaverkoston puitteissa järjestetään seitsemän L-I-I-D-E-R-I-T -teemoihin liittyvää aamukahvitilaisuutta videoyhteyksillä, niin että niihin on mahdollisuus osallistua eri puolilla Suomea (ELY-keskuksissa). Teemakirjainten sisällön tarkemmat kuvaukset näet Mikä Liideri? -sivulla.Mikä Liideri? -sivulla. L = Läsnäolo 10.12. I = Inspiroiva iso kuva 14.5. I = Itsensä johtaminen 10.6. D = Dialogi ja yhteistyö 28.8. E = Eettisyys ja vastuullisuus 24.9. R = Rohkeus ja muutoskyky 28.10. I = Ilo, innostus ja intohimo 19.11. T = Tuottavuus – mukana kaikissa aamukahvitilaisuuksissa

8 Ota rohkeasti yhteyttä, keskustellaan ideoistanne! Lisätietoja www.tekes.fi/liideri Yhteyshenkilöt Tekesissä: Nuppu Rouhiainen, ohjelman päällikkö, puh. 050 557 7949 Yhteyshenkilöt Etelä-Pohjanmaalla: Riitta Ketomäki, 040 748 4122 Hannu Saari, 0400 565 333 Sähköpostit: etunimi.sukunimi@tekes.fietunimi.sukunimi@tekes.fi


Lataa ppt "Liideri – Liiketoimintaa, tuottavuutta ja työn iloa (2012-2018) Seminaari Framissa 08.05.2014."

Samankaltaiset esitykset


Iklan oleh Google