Kehittämistyö hankkeessa KTOL r.y. 11.10.2006 Teija Enoranta.

Esitys aiheesta: "Kehittämistyö hankkeessa KTOL r.y. 11.10.2006 Teija Enoranta."— Esityksen transkriptio:

1 Kehittämistyö hankkeessa KTOL r.y. 11.10.2006 Teija Enoranta

2 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämistyö on?

3 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämistyö on?  Kehittämistyön haasteita

4 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämistyö on?  Kehittämistyön haasteita  Miksi kehittämishankkeet kannattavat

5 Kehittämistyö hankkeessa  formuloitu kehittämishanke vs. ”luonnollinen” kehittäminen

6 Kehittämistyö hankkeessa  formuloitu kehittämishanke vs. ”luonnollinen” kehittäminen  Miksi kehittämistyö tehdään erillishankkeena?

7 Kehittämistyö hankkeessa  hallitsemis- ja kehittämiskäsitysten murros

8 Kehittämistyö hankkeessa  Mistä huomaat, että on tapahtumassa hallitsemis- ja kehittämiskäsitysten murros?

9 Kehittämistyö hankkeessa  hallitsemis- ja kehittämiskäsitysten murros? projektien liikatarjonta

10 Kehittämistyö hankkeessa  hallitsemis- ja kehittämiskäsitysten murros? projektien liikatarjonta  projektiväsymys

11 Kehittämistyö hankkeessa  hallitsemis- ja kehittämiskäsitysten murros? projektien liikatarjonta  projektiväsymys huomio projektien riskeihin

12 Kehittämistyö hankkeessa  hallitsemis- ja kehittämiskäsitysten murros? projektien liikatarjonta  projektiväsymys huomio projektien riskeihin arviointi: tuotteiden hyödyntäminen ja hyvien käytäntöjen juurruttaminen vähäistä panoksiin nähden

13 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen (hankkeessa) on?

14 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen (hankkeessa) on? ihmisten välistä vuorovaikutusta toiminta organisaatioiden verkostossa

15 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen (hankkeessa) on? ihmisten välistä vuorovaikutusta toiminta organisaatioiden verkostossa kysymysten muotoilua, tutkimista

16 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen (hankkeessa) on? ihmisten välistä vuorovaikutusta toiminta organisaatioiden verkostossa kysymysten muotoilua, tutkimista tiedon tuottamista

17 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen (hankkeessa) on? ihmisten välistä vuorovaikutusta toiminta organisaatioiden verkostossa kysymysten muotoilua, tutkimista tiedon tuottamista uusien yhteistyösuhteiden rakentamista

18 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen on (2)? muutoksen hakemista ja ohjaamista

19 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen on (2)? muutoksen hakemista ja ohjaamista liikkumista tuntemattomalla alueella

20 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen on (2)? muutoksen hakemista ja ohjaamista liikkumista tuntemattomalla alueella epävarmuuden kohtaamista

21 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen on (2)? muutoksen hakemista ja ohjaamista liikkumista tuntemattomalla alueella epävarmuuden kohtaamista yllättävien haasteiden käsittelyä

22 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittäminen on (2)? muutoksen hakemista ja ohjaamista liikkumista tuntemattomalla alueella epävarmuuden kohtaamista yllättävien haasteiden käsittelyä hapuilua, epäonnistumista

23 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä hankkeessa kehitetään? käytäntöjä, rutiinia

24 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä hankkeessa kehitetään? käytäntöjä, rutiinia yhteistyöverkostoa

25 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä hankkeessa kehitetään? käytäntöjä, rutiinia yhteistyöverkostoa osaamista

26 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä hankkeessa kehitetään? käytäntöjä, rutiinia yhteistyöverkostoa osaamista työyhteisöä

27 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä hankkeessa kehitetään? käytäntöjä, rutiinia yhteistyöverkostoa osaamista työyhteisöä kommunikaatiota, kuulemista

28 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä hankkeessa kehitetään? käytäntöjä, rutiinia yhteistyöverkostoa osaamista työyhteisöä kommunikaatiota, kuulemista tilaa dialogille, tiedon ja kokemusten vaihdolle

29 Kehittämistyö hankkeessa  Keitä kehittäjät ovat?

30 Kehittämistyö hankkeessa  Keitä kehittäjät ovat?  Miten kehittäjät ovat valikoituneet työhönsä?  Mitä osaamista rekrytoinnissa arvostetaan?

31 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä osaamista rekrytoinnissa arvostetaan? substanssiosaaminen

32 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä osaamista rekrytoinnissa arvostetaan? substanssiosaaminen projektityön osaaminen

33 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä osaamista rekrytoinnissa arvostetaan? substanssiosaaminen projektityön osaaminen kehittämisen osaaminen

34 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on?

35 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on? aloitteellisuus

36 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on? aloitteellisuus oman työn arviointi ja uudistaminen

37 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on? aloitteellisuus oman työn arviointi ja uudistaminen innovatiivisuus

38 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on? aloitteellisuus oman työn arviointi ja uudistaminen innovatiivisuus oppiminen

39 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on (2)? vuorovaikutus, verkostoituminen ja niiden fasilitointi

40 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on (2)? vuorovaikutus, verkostoituminen ja niiden fasilitointi tiedon tuottaminen ja sen johtaminen

41 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on (2)? vuorovaikutus, verkostoituminen ja niiden fasilitointi tiedon tuottaminen ja sen johtaminen menetelmäosaaminen: taito soveltaa, muokata ja luoda uusia ratkaisuja, kehittämisprosessin käynnistäminen, kuljettaminen, ylläpitäminen

42 Kehittämistyö hankkeessa  Mitä kehittämisen osaaminen on (3)? osaaminen ei ole teknistä, vaan inhimillistä pääomaa osaamisen ytimessä on epävarmuuden sietäminen

43 Kehittämistyö hankkeessa  Kehittämisen haasteet uusi ammatti ja toimintatapa organisaatiossa

44 Kehittämistyö hankkeessa  Kehittämisen haasteet uusi ammatti ja toimintatapa organisaatiossa tiedon tuottaminen

45 Kehittämistyö hankkeessa  Kehittämisen haasteet uusi ammatti ja toimintatapa organisaatiossa tiedon tuottaminen hankkeen tulosten levittäminen

46 Kehittämistyö hankkeessa  Levittämisen haasteet yhteistyökumppanuus ja motiivit

47 Kehittämistyö hankkeessa  Levittämisen haasteet yhteistyökumppanuus ja motiivit hankkeen erillisyys emo- organisaatiosta

48 Kehittämistyö hankkeessa  Levittämisen haasteet yhteistyökumppanuus ja motiivit hankkeen erillisyys emo- organisaatiosta kehittäjätkin ovat tuntevia ihmisiä

49 Kehittämistyö hankkeessa  Levittämisen haasteet yhteistyökumppanuus ja motiivit hankkeen erillisyys emo- organisaatiosta kehittäjätkin ovat tuntevia ihmisiä levittämisen ja juurruttamisen menetelmät

50 Kehittämistyö hankkeessa  Kannattavatko kehittämishankkeet?

51 Kehittämistyö hankkeessa kansallinen paikallinen organisaa- tio työntekijäedun- saaja projektoitu- minen byrokratia kilpailutusmuutoskriisi byrokratia taloudellinen riski loppuun palaminen epävakaat palvelut uudet yhteiskunnalli- set kysymyk- set resurssit yhteistyöver- kostolle imago maine osaaminen, uudet toimintatavat osallisuus, arviointi, vertaistuki, mielekkyys, arvostus erityis- palvelut osallisuus osaaminen verkostot tuki

52 Kehittämistyö hankkeessa  Lähteitä Robert ArnkilTom Erik Arnkil Marjatta BardyCarl Bereiter Manuel CastellsUrpo Jalava Marlene ScardamaliaPeter Senge Riitta Seppänen-JärveläJuha Varila Jaana VenkulaPetri Virtanen